珠海市第二中学，2023年春季有招聘事业编制教师的公告，珠海市斗门区第一中学，为同样的招聘发布了公告，珠海市田家炳中学，也有此招聘公告，珠海市第四中学，同样进行2023年春季招聘事业编制教师，珠海市麒麟中学（珠海二中麒麟校区），也被包含在2023年春季招聘事业编制教师的公告之中 。

按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》以及珠海市的相关规定，因要补充学校教师队伍，还要完善师资配置，所以珠海市第二中学，珠海市斗门区第一中学，珠海市田家炳中学，珠海市第四中学，珠海市麒麟中学（珠海二中麒麟校区）在2023年春季打算公开招聘53名教师。现在将招聘有关事项公告如下：

一、珠海市简介

四个最早被中国设立的经济特区其一有珠海，它处在广东省珠江三角洲南部区域，其东面跟香港相毗邻，南面和澳门通过陆桥相连接，在港珠澳大桥完工之后，成为内地唯一一座同时跟香港、澳门通过陆路实现相连的城市，珠海市陆地面积是1725平方公里，它有着非常多的岛屿，向来拥有“百岛之市”这样的美誉。珠海，是一座青春之城，是一座活力之都，是一座用青春来定义的城市，是一座用活力去妆点的城市，是一座对青年人才友好的城市，是一座现代化花园式的海滨城市，它荣获了“中国十大魅力城市”的称号，荣获了“全国文明城市”的称号，荣获了“国家园林城市”的称号，荣获了“中国最具幸福感城市”的称号，荣获了“国家森林城市”等多项称号 。

历经岁月流转，来到2021年9月这个特定时刻，中共中央还有国务院，正式进行公布之举，其公布的内容乃是《横琴粤澳深度合作区建设总体方案》，此举措的目的在于推进横琴粤澳深度合作区建设。珠海，它身为粤港澳大湾区核心城市当中的一员，正处于一个极为难得、千载难逢的时空节点之上。珠海秉持着新发展理念更多公务员考试网题库就点击这里，紧紧扣住“四个走在全国前列”等一系列新要求，凭借新时代的“二次创业”之举来推动改革开放进一步出发，致力于提升城市的能级量级，全力以赴努力建设成为粤港澳大湾区的重要一极以及践行新发展理念的典范城市。

珠海一直坚定地秉持教育优先发展的战略方针，深度地进行教育领域的综合性变革，全方位地推动教育朝着高质量方向迈进，教育事业收获了明显的成果，在众多城市之中率先成为全省推进教育现代化的先进城市，其教育教学的质量处于全省较为靠前的位置。珠海市稳稳地树立起以人民作为中心的发展观念，深切地认识到教育高质量发展乃是达成“民生为要”的关键举措，教育高质量发展同样是落实践行“产业第一”的有效手段，务必要凭借优质教育为经济社会的发展增添助力 。珠海教育，将“提质创优建高地”当作抓手，把实现“各类教育协调运作、区域教育均衡推进、学校办学内涵式发展、人才培养具备国际竞争能力”定为目标。其坚定不移，又脚踏实地朝着更高水平、更高质量前行迈进，为珠海经济社会发展给予强大的人才智力方面的保障，还针对提升珠海城市核心竞争能力提供重要支撑 。

更多信息可访问中国·珠海网站()。

二、招聘单位介绍

珠海市第二中学是珠海市教育局直属普通高中，还有珠海市斗门区第一中学也是，再者珠海市田家炳中学同样是这般，另外珠海市第四中学跟珠海市麒麟中学（也就是珠海二中麒麟校区）也俱是如此，此五所学校还都是公益一类事业单位，详情可见附件2.

三、招聘对象、范围及条件，招聘岗位、人数及酬薪待遇

此次招聘的人员，会全部被纳入到市财政全额拨款的事业编制当中，并且能够享受到政策所规定的薪酬待遇。

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，品行端正;

3.具有履行岗位职责的身体、心理和技能条件;

珠海市第二中学、珠海市斗门区第一中学、珠海市田家炳中学、珠海市第四中学、珠海市麒麟中学（珠海二中麒麟校区），2023年春季拟公开招聘53名教师。据《广东省
事业单位公开招聘人员办法》及珠海相关规定，目的是补充学校教师队伍、完善师资配置。现将招聘有关事项公告如下，其他具体条件，须符合本公告及《招聘岗位表》 。

一、珠海市简介

附件1)所规定的资格条件。

(二)招聘范围及对象

招聘对象F1，是符合招聘岗位条件的人员，这些人员包含那2023年的优秀应届毕业生等一批，具体来说是这样的 。

(1)2023年应届毕业、并非在职的国内普通高校学生，必须在2023年9月30日之前拿到学历学位证书。

于境内中外合作办学学校学习的应届非在职毕业生，在2023年毕业（也就是说当年处于应当毕业即将领取学历学位证的状态）。并且，需要在这一年截止日，也就是2023年12月31日之前，成功取得对应的学历以及学位证书；。

(3)2021年普通高校毕业生（非在职），以及2022年普通高校毕业生（非在职），还有在境内就读的中外合作办学毕业生（非在职），自毕业证书落款之日起，一直到报名首日，都未曾与用人单位建立过人事或者劳动关系的人员，。

（4）在2021年，取得了国（境）外学历学位证书，并且完成了教育部认证。同时，在2022年，也取得了国（境）外学历学位证书，还完成了教育部认证。到了2023年，同样取得了国（境）外学历学位证书，也完成了教育部认证。而且，自毕业证书落款之日起，一直到报名首日时，都未曾与用人单位建立起人事或劳动关系的这样一些留学回国人员，（必须是在2023年9月30号之前取得国（境）外学历学位证书，并完成教育部留学服务中心学历学位认证的）；。

(5)有一类人员被涵盖其中，即当下正在参与服务基层项目的人员，还有一类是服务已经期满，并且在考核合格之后的两年时间内的人员，这里所指的两年时间是按照服务期满后颁发证书上的落款日期开始计算，一直到报名当天首日来进行计算的 。

在招聘进程里，用人单位或者其主管部门，会借助比对养老、工伤、失业保险等这类方式，来查看考生于规定之时段内有没有和用人单位构建起人事或者劳动关系，进而展开核查 。

招聘对象F2，是那些属于，符合招聘岗位条件范畴之内的往届毕业生等人员，具体而言是这样的：

有着符合招聘岗位条件的人员，这些人员有着已取得全国普通高等院校本科的学士及以上学历学位这一情况，或者有着已取得国（境）外本科的学士（含在境内就读的中外合作办学）及以上学历学位这一情形，他们的年龄在于 40周岁及以下，也就是在1982年4月30日及以后出生 。

(三)招聘岗位、人数及学历专业要求

要应聘的人员，其所学的专业，必须跟招聘岗位所要求的专业保持相符。特定的招聘范围以及对象、招聘的学科、专业方面的要求、对应的人数以及要求，此等详情均可见于《珠海市第二中学、珠海市斗门区第一中学、珠海市田家炳中学、珠海市第四中学、珠海市麒麟中学2023年春季招聘岗位表》(附件1)。专业的名称以及代码将参照《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)来执行。

(四)有下列情况之一的，不接受报考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

近两年内，于公务员考录当中，有存在违纪违规行为的情况而且，在事业单位公开招聘里，也有存在违纪违规行为的状况 。

4.聘用后即构成回避关系的;

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

(五)其他事项

1. 所有考生在报名之际，都必须提供对应层次的教师资格证，而且是就高不就低的原则，比如说那些拥有高中教师资格证的考生，是能够去报考要求初中教师资格证、小学教师资格证的岗位的；然而那些具有小学教师资格证的考生，是不能够报考要求初中教师资格证、高中教师资格证的岗位的呀。要是考生报名那时候暂时没办法提供教师资格证，那就必须提交《关于按期取得教师资格证的承诺书》，也就是附件4，要承诺在2023年12月31日之前取得相应层次的教师资格证，要是到时候没办法提供的话，就会被取消聘用资格的。考生未取得教师资格证，不予办理聘用手续。依据人力资源和社会保障部以及教育部的有关规定，对于那些在2021年以及2022年教师资格考试里受到疫情影响的考生，也就是在2021年以及2022年中小学教师资格考试（NTCE）中，笔试成绩单或者面试成绩单中“受到疫情影响”一栏被标注为“是”的考生，能够参加招聘报名，经过公开招聘的，如果在订立聘用合同时该怎么规定就怎么规定约定1年试用期，先上岗去从事辅助性教育教学工作，若在试用期内没有取得相应教师资格的，按照法律规定解除聘用合同。

留学归国人员办理聘用手续时，必须凭借国家教育部留学服务中心所出具的，国（境）外学历学位认证书来进行办理，不然的话，就会被取消聘用资格。

四、招聘程序及方法

(一)招聘程序

发布一则公告，而后进行网上报名，接着开展网上预审，随后参加一场笔试，紧接着迎来第一次面试，进而确定拟聘用的名单，再之后进行一次体检，然后接受一番考察，随后予以某种方式的公示，之后签订一份合约，最后去办理相关的入职手续。

(二)报名及预审

1.报名方式与预审

这次招聘采用网上报名（不接纳现场报名）加上现场确认的形式来开展，也就是：借助教师招聘网上报名系统去报名，进行网上资格初审，再进行现场资格审核确认。

考生要按照要求将报名表填写完成，在把相关信息提交之后，会有专家组依据报考人员的学历状况、学位情况、专业素养水平、学习成绩或者工作业绩表现、在院或者系担任学生干部以及在校内社团任职的情形、所获得奖学金以及校或者院级以上奖励这类情况，展开网上预审工作。网上资格初审得出的结果，会借助“教师招聘网上报名系统”进行反馈。

那些在网上初审时通过的人员，要携带报名材料的原件，在指定的时间前往，指定的地点进行现场审核确认，并且提交一份报名材料的复印件，原件要备查，复印件不会退还。而未通过网上审查的人员，不会被接受现场报名还有确认。现场资格审核确认必须本人参与，不可以委托其他人办理。

到报名之际会开展心理品质测试，此心理品质测试是由第三方人才机构去做这项测试的。那些参与了心理品质测试的考生才有资格进入预评分环节。测试得出的结果仅仅是供招聘单位作为参考用的，并不会算入考生的成绩里面。

2.报名时间

进行网上报名时，需进入珠海市教育局门户网站，在该网站页面右下角，点击“教师招聘网上报名系统”来实现报名操作。同时，网上报名的起始时间为2023年4月13日10:00，截止时间是5月4日12:00 。

3.笔试、面试考试时间地点

笔试、面试地点和时间另行通知。

(三)材料审核

1.资格审查

网上报名之时，考生得提供相关材料。报考者会由学校资格审查组进行网上预审。就各岗位而言，进入笔试环节不存在人数比例规定。各岗位那儿，要是拟聘人数跟符合条件报考人数比例达不到1:3，那该岗位要么不开考，要么按比例核减招聘计划。

2.须提供的材料

报考者应按以下顺序整理好资料上传至报名系统。

(1)报名表(贴照片并签名);

(2)有效身份证、学生证;

（3）毕业生推荐表（函），要加盖学校“毕业生分配办公室”的公章，或者“学生就业指导中心”的公章，又或是“学生处”的公章，研究生的推荐表加盖“研究生院〈处〉”的公章也可以，院系推荐意见，若推荐表中已存在则无需再提供；。

(4)成绩单(复印件需有院系加盖公章);

(5)岗位条件要求的其他详细证明材料。

那些在资格审查之际没办法拿出推荐表的考生，必须要提供相关院系给出的推荐意见，要是报考者属于研究生这个范畴，那么还得提供本科学历方面以及学位证书 。

3.其他要求

对于报考人员而言，其所提供用于进行资格审的材料，务必要做到齐全，并且要确保着实真实；倘若是材料存在不齐全的情况，又或者是有弄虚作假的行为，那么将不会被准许进入到接下来的招考环节当中；而对于弄虚作假的报考人员，会取消其报名资格 。

首先，材料审核仅仅是针对报考人员所提供材料开展的初步审查啦 ，其次，最终是要有以办理聘用手续时的审查结果作为依据的哦 。

(四)考试

举行本次招聘考试，采用的方式是笔试以及面试，报考所有岗位的人员务必参加笔试，而且也要参加面试。

1.笔试

它主要是通过笔试来测评基本能力，笔试满分是100分，而定下的合格线为60分它。笔试的时间会另外去通知，所以请注意要保持通讯畅通它。笔试成绩会在珠海市教育局官方网站以及各校官方微信公众号之上予以公布它。处于已合格的笔试考生当中，依据考生成绩的高低顺序，按照以下公式来确定入围面试的人选它：

其中，y表示的是那个岗位进入考试的人数，还有，x表示的是那个岗位招聘的人数。要是某一个岗位报考的人经过了现场资格审查，符合条件的人数比上面所说的公式规定的人数要少，那么，就把实际符合条件的人员当作面试人选。就算进入面试的人当中最后一名存在同分的情况，在同分的考生也都进入面试。

教育部直属师范大学中考上公费师范项目的，专门针对2023年是珠海市生源的那些毕业生（这些毕业生来自北京师范大学、华东师范大学，源自东北师范大学等等，具体包括六种院校，即东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学以及西南大学） 可以不排队，笔试成绩不参与排名，直接进入面试环节的，专门针对这些符合报考条件毕业的学生，他们不占其他考生按照比例入围面试的名额 。

2.面试

在进行面试时，所采用的方式是“试讲或说课（技能测试）+答辩”，对于考生而言，需要依据报考的岗位或者方向，去携带个人技能展示相关的器材还有设备。而报考者，要凭借身份证原件才能够参加面试。

(2)试讲或说课内容从岗位所在学段教科书中随机抽取。

（3）成绩进行计算， 满分设定为100分，合格线是80分，通过四舍五入的方式并保留两位小数，当场予以评分与统分，随后在网上公布成绩 。

3.综合成绩

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;

综合成绩合格线70分(四舍五入并保留两位小数)。

面试结束以后，于面试成绩合格的考生之中，按照综合成绩由高到低的顺序，依据各岗位招聘的人数，以等额的方式确定入围体检的人员名单。要是同一岗位的考生综合成绩一样的话，那么按照面试成绩从高到低的顺序来确定名次；要是面试成绩依旧相同的话，那么就按照面试主评委的评分从高到低的顺序来确定名次。

(五)初定拟聘人员并签订就业协议书

具体时间及地点见届时公布的通知。

(六)体检及考察

在考试结束之后，于考点城市之中那些符合相关条件的医院里进行统一的体检，须依据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)以及《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)来施行，具体的安排会另行进行通知。请那些要参加体检的人员做好相应的体检准备工作，并且准备好近期的2张大一寸免冠照片。拟聘的人员一定得按时去参加体检，如果无故不按时去参加体检的话，就会被视作自动放弃该资格了。要是体检不符合合格标准的人员，将不会进入到下一个招考的环节。

考生体检合格后会被进行考察，此考察按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)以及相关规定来执行，并且会对拟聘人员的资格条件展开复审。

(七)确定拟聘人员并公示

体检合格的人，被划定到了拟聘人员的范围里，考察也符合要求的这些人，会被认定是拟聘人员，他们的名字会在珠海市教育局的官方网站加以公示，这段对外公开告知的时间具体有7个工作日这么久，，。

因体检结果对聘用产生影响，因考察结果对聘用造成影响，因公示结果对聘用形成影响，在此种情形下，用人单位具备解除就业协议的权利，并且不会作出任何形式的补偿 。

(八)办理聘用手续

把招聘所得到的结果，上报给到主管的部门，经过备案认定之后，在10个工作日以内，要去签订就业协议书，还要办理拟聘人员的接收、聘用等这样的手续。要是没有按照规定的期限去签订就业协议书，那么就会被视作是主动放弃岗位。

已办理了聘用手续的那些人员，必须要签订有着5年期限的聘用合同。在聘期之内，要是聘用人员打算调离珠海市教育局直属教育系统的话，就会被视作违约，单位能够不予以办理调动手续。

被聘用的人员全都实行12个月的试用期，5年聘期当中包含着试用期，试用期满之后才进行考核，考核合格的人员就会被予以继续聘用，考核不合格或者在试用期内被发现不符合岗位资格条件的人员，要按照规定去办理解聘手续。

五、有关事项

本公告，按照规定，是由招 聘各位教师的各个单位，其对 应的教师招聘工作领导小组办 公室，来负责作出解释的。

珠海市第二中学的咨询电话是 -2152820，珠海市麒麟中学也就是珠海二中麒麟校区的咨询电话同样是 -2152820，其监督投诉电话是 -2152809。

珠海市斗门区第一中学里，咨询电话为 -5119341 ，监督投诉电话是 -5116270 。

想要知道珠海市田家炳中学咨询电话的话，那是 -5502615 ，还有用来监督投诉的电话在此， 。

4. 珠海市当中的第四中学有其专门的咨询电话，可以进行拨打询问 ，号码是 -6167333 。设有监督投诉电话 ，其号码为 —6167363 。

（二）被拟受聘的国内考生，以及国（境）外考生，必须按照规定的时间完成学业，进而取得相应的学历证书与学位证书，要是没有按时取得学历学位证书的话，那么就会取消聘用资格。

在拟聘岗位出现空缺因为以下这些情况时，招聘单位能够依据实际情形来决定是不是进行递补，会在合格考生里依照总成绩从高往低依次递补：一种情况是，在2023年12月31日之前没有完成毕业生接收手续的人；另一种情况是，不服从组织调配的人；还有这样一些人，伪造或者涂改证件、证明，信息不合真实与完整要求，又或者是通过其他不正当手段获取应聘资格的；再有就是，公示结果对聘用产生影响的；另外，考察或者体检不合格的；以及放弃聘用资格的；最后是，法律、法规以及其他有关规章规定不准聘用的 。

（四）请考生依据岗位条件秉持诚信报考原则，资格条件审核在招聘工作整个过程中都存在，一旦发现资格条件不符合要求，马上取消考试或者聘用资格，由此所产生的后果由考生自行承担。要是涉及违规违法行为，按照有关规定进行处理。

本次招聘考试，不会指定用于考试辅导的书籍，不光不举办，而且也不会委托任何机构去举办考试辅导的培训班，。

(六)本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本级基数。

附带文件如下：其一，珠海市第二中学，其二，珠海市斗门区第一中学，其三，珠海市田家炳中学，其四，珠海市第四中学，其五，珠海市麒麟中学（此乃珠海二中麒麟校区）2023年春季招聘岗位表.xls ，文档大小为37.50 KB 。

2，珠海市教育局，二○二三年春季，五所自主招聘单位介绍，.docx，括号内为，二点八五MB，。

关于广东省在2023年进行考试录用公务员时所使用的专业参考目录的文件，其格式为xls，文件大小是417.00 KB 。

4.报考指南.doc?(21.55 KB)

5.关于，能够按照规定的时间期限，顺利获得教师资格证书的，一份承诺书的文档，其文件格式为(doc)，文件大小为(14.50 KB) 。

珠海市教育局

2023年4月12日