要是按照《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号），还有《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第６号），以及《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社55号），加上《关于做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作有关问题的通知》（豫人社办33号），还有省市的各个相关政策规定要求，那么现在要把新乡市市直部分事业单位2020年公开招聘工作人员的有关事儿进行公告，公告内容如下：

一、招聘计划及相关内容

在此次，针对市直部分事业单位，总共计划来开展招聘工作，人数为228人，关于具体的招聘计划是怎样的，以及相关的内容到底涵盖什么，在名为《新乡市市直部分事业单位2020年公开招聘工作人员计划一览表》里可以有查看。

二、招聘资格和基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）满足岗位所规定要求的年龄条件，像35周岁以下意味着是1984年7月1日之后出生，其他年龄段按照此类方式进行推算。

（五）符合岗位所需的文化程度、专业及资格条件；

（六）适应岗位要求的身体条件；

（七）岗位所需要的其他条件。

（八）有下列情形之一者不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

2、受党纪、政纪处分，处分期未满的；

3、因违法违纪正在接受调查处理的；

4、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；

5、正在服现役的军人，普通高等院校并非2020年应届毕业的在校生。

6、违反计划生育政策的；

7、其他不符合聘用条件的。

三、招聘程序与相关事宜

（一）报名与资格审查

本次报名采取网上报名的方式进行。

报名的方法是，报名的人员必须只能去选择一个岗位来进行报名，在报名以及参加考试的时候，所使用的身份证务必得是一致的。

报名参加考试的人员，务必要依据本人毕业证、身份证等相关证件所显示的专业名称，以及个人情况来填写报名的信息，倘若出现信息不一致的状况，或者是因故意填报虚假信息而导致的后果，均由考生本人自行承担。

1、网上报名

（1）填写并提交报名信息，上传照片

报考者在2020年7月14日8：00这个时间点开始，一直到7月17日18：00这个时间段内，要登录新乡市人力资源和社会保障局网站，进入“网上报名”系统，接着按要求去提交个人报名信息，还要上传本人电子照片，那照片要求是近三个月内免冠正面证件照，颜色方面红底、蓝底、白底都可以，格式为jpg格式。上传照片必须下载报名系统自带的“照片处理工具”，因为报名系统只识别利用此工具处理通过后的照片，照片必须能反映本人特征，不然无法通过审查。成功填写报名信息且上传照片之后，身为考生的人就必须去点击一下“提交审核”。当报名的资料已经提交从而被接收了以后，系统就会自动生成出一个报名序号来。而这个报名序号，它对于开展网上缴费、下载打印准考证、查询有关成绩以及查询报考人家资格呢审查结果等这些事项来说，那可成为了十分重要的依据。所以，务必要非常牢记这一报名序号，报考人员得这样做。

（2）报考资格审核

遵循“谁用人、谁审核、谁负责”这一原则，用人单位在报考者交纳报名申请的１日里头，针对报考者所递交的报名申请以及照片实施网上审验行为，进而给出审核意见。报名申请被接纳的那些人员，能够在申报报名申请１日之后登录原本的报名网站，去查看是不是通过了报考资格审核。通过了报考资格审核的人员，不可以再去报考其他岗位；报考资料不齐全或者电子照片不符合规定要求的，在报名有效的时间范围之内报考者应当及时地进行补充或者更换，并且再次提交以供审查。报名时间截止以后，报考者仅仅能够查询到审核结果。

（3）网上缴费

资格审核通过之人员，于二零二零年七月十四日九时到十七日十七时期间，经由原报名网站新乡市人力资源和社会保障局网之“网上报名”系统，依提示步骤缴付笔试考务费之（可借由支付宝、微信、银联扫码支付）。依省财政、发改部门核准之收费标准，除经批准免缴笔试考务费之人外，报考者按每人每科三十元（两科共六十元）缴付笔试考务费；未于规定时间内缴费视作自动放弃。

考生在缴费完成以后，必须自己使用A4纸去打印《新乡市事业单位公开招聘工作人员报名表》，要打印一式2份，用来准备面试资格审查的时候使用。

（4）网上打印准考证

报考人员若网上缴费成功，在2020年8月5日8：00这个时段到8月8日14：00这个时段之间，需登录新乡市人力资源和社会保障局网站（），进入“网上报名”系统，自行打印准考证（A4纸），用来在笔试时使用，在面试资格审查时使用，在面试时使用，在体检时使用。

2、岗位及人员调整

各拟聘用岗位，经资格审查通过的人数，此人数是以缴费人数来确定的，其与拟聘用人数的比例呢，原则上是不低于3比1 的；而要是报考新乡广播电视台招聘岗位的，这则是按5比1 的比例；要是不足3比1 或者5比1 ，依据招聘单位以及主管部门的意见，经由市委组织部、市人力资源和社会保障局进行调整，或者取消该招 聘岗位；当岗位被取消时，该岗位的报考者能够调整到符合条件的其他招聘岗位；调整或者调减这方面的情况将要通过新乡市人力资源和社会保障局网站予以公告。处于已缴费状态，然而招聘岗位却被取消，同时又不愿意或者不能够去调整岗位的报考者，凭借本人的《居民身份证》，前往新乡市人事考试中心更多公务员考试网题库就点击这里，也就是新乡市人民路商业步行街南口，去退回本人的笔试考务费。

对于特殊行业，以及短缺专业，或者层次要求高，且难以形成竞争的岗位，经过市委组织部予以同意，并且市人力资源和社会保障局也同意，在确保存在竞争的前提情况之下，可以适当地降低开考比例。

3、报名的若是建档立卡贫困家庭以及享受国家最低生活保障金城镇家庭人员呵，就能够免交笔试考务费。那些可免交笔试考务费的人员，在网上报名时提交申请，按规定上传本人电子照片且通过资格初审之后，于2020年7月17日8：00时至18：00专程前往新乡市人事考试中心（新乡市人民路商业步行街南口）去办理免缴费用的相关手续。拟要免交笔试考务费的，应当提交以下材料，对于建档立卡贫困户家庭的报考人员，需提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫开发部门发放的贫困户证明原件，以及贫困户明白卡，包括原件和复印件，对于最低生活保障家庭的报考人员，要提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障待遇证明原件。逾期没有办理免缴费用的，视作自动放弃。

4、在本次招聘当中，资格审查工作，是贯穿于考试聘用全过程的。报名人员提交的信息，与提供的有关材料，必须是真实有效的。要是发现有不符合报考条件，或者弄虚作假的人员，将会随时取消其通过考试的资格，或者聘用资格，所造成的一切损失，要由应聘人员本人来承担。

（二）考试

按照常态化疫情防控所需，应试者需严格遵循国家疫情防控相关规定，相关规定要登录国家卫生健康委员会网站去查看，若不提供相关证明，瞒报、谎报人员自行承担责任。考生进入考场得服从现场管理，依照要求佩戴口罩，留意保持距离，做好防范举措。

1、笔试

笔试的科目存在职业能力测验，还有公共基础知识这两科，它们的满分都是100分。

从事事业单位工作应具备的潜能，会通过职业能力测验来对应试者进行测查，其中涵盖言语理解与表达，还有判断推理，以及数量关系，另外还有资料分析等等，这些方面都会进行考察的呢。

公共基础知识笔试的内容包含，政治方面，经济方面，社会有关情形，文化范畴，法律相关内容，管理领域，计算机应用方面，还有科技部分以及历史等。

采取统一命题的方式进行笔试，采取统一组织的方式进行笔试，采取统一评分的方式进行笔试。本次考试不指定考试辅导用书，不举办考试辅导培训班，不委托任何机构举办考试辅导培训班。在2020年8月8日9:00至11:00测试公共基础知识，在2020年8月8日14:00至16:30测试职业能力测验。笔试安排在新乡市城区，具体考务工作由新乡市人事考试中心另行安排。

笔试成绩=职业能力测验×50%+专业基础知识×50%。

被规定能够依据省委且省政府印发的相关文件，从而享受招聘笔试加分政策的，是那些从我市入伍或者入学之前户籍处于新乡的退役大学生士兵，他们报名参与此次招考时，笔试成绩会加5分，其中，上述这类人员要是已经在行政事业单位形成正式就业状态的话，便不再享受此项政策，这些人员必须在2020年7月27日8：00至11：30，以及15：00至18：00这个时间段，前往新乡市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科，也就是人民东路甲1号政府办公大楼1025房间，去提交有关证书的原件以及复印件等相关材料，要是超过期限就不再予以受理了。

2、面试

面试前，报考人员要经过面试资格审查，那时考生得拿着笔试准考证，毕业证，若是尚未毕业的应届毕业生，就得提供毕业院校开具的毕业生就业推荐函 ，学位证，有要求的话必须提供，职业资格证，有要求的必须提供，职称证，有要求也必须提供，有效身份证，就业报到证或者就业协议书或者人事代理合同等，留学回国人员要持有有效身份证，我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的留学回国人员证明，教育部出具的国外学历学位认证书等，在职人员还得提供所在单位同意报名的证明，报考岗位要求有工作经验的还需出具工作经历证明。上述所有材料都必须准备好原件前去提供，在经过审验之后要交上一份复印件。与此同时，还得提交在报名的时候打印出来的，一式两份的《新乡市事业单位公开招聘工作人员报名表》。

依据《人力资源社会保障部、教育部、司法部、农业农村部、文化和旅游部、国家卫生健康委、国家知识产权局关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》 ,也就是那文档编号为“人社部发24字文号之通知”，紧密结合《人社部和其他6部门即7部门有关司局负责同志就实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施答记者问》传达出的精神，在职业资格这块，2020年毕业的高校学生，还有2018年、2019年毕业却尚未落实工作单位的高校学生，能够先去进行相关工作的上岗行动，之后再去参加考试并且获取职业资格。

对于报考人员而言，面试之前资格审查以及确认的时间会另外去通知。那些进入面试的考生，需要及时去查看在网上所发布的信息，并且要保证自己通讯是畅通的，要是因为通讯不畅通从而对面试以及体检带来影响，那么后果需要自行承担。而那些没有进入面试确认范围的应试人员，同样也必须要让报名时所填写的通讯方式保持畅通，这样才可以避免对递补造成影响。

根据笔试成绩，按照同一单位及其岗位（专业）招聘人数与三的比例，报考新乡广播电视台所属岗位的按五的比例，从高分到低分确定参加面试的人员，比例内末位出现笔试成绩并列情形的，同时确定为进入面试人选，笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。

哪些人算作自动放弃呢，是那些逾期了还没有去参加面试资格审查的人。要是出现了因为主动提出放弃这种情况，或者资格审查不合格这种情况，乃至逾期没能参加资格审查从而产生的空缺，会按照同岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补，递补人员届时会直接通过电话通知，不过从面试通知单与须知发放之后出现的空缺就不会再递补了。若经过递补之后依旧无法达到面试比例要求，那么就由用人单位以及主管部门展开研究且提出关于是否核减或者降低比例的意见，这一意见在经过公开招聘工作领导小组办公室同意之后，在确保竞争的条件下可以适度降低比例，要是降低之后依旧达不到规定阈值要求的，那么该岗位的招聘名额就会逐步递减直到被取消。

特殊情况由公开招聘工作领导小组办公室研究决定。

面试采取结构化面试的方式进行，满分100分，具体面试工作另行安排，或者采取专业化面试的方式进行，具体事宜另行安排，满分100分。

面试的时候，要是存在缺考人员致使该岗位无法形成竞争的情况，对于该岗位参与面试的人员而言，其面试成绩应当达到所在面试小组使用同一套面试题本的那些面试人员的平均分，要是形不成平均分所需条件的岗位，其面试成绩必须达到75分以上，如此才能够进入体检以及考察环节。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

计算笔试成绩时，要计算到小数点后两位数，并且尾数进行四舍五入，面试成绩也是这样计算，考试总成绩同样如此计算到小数点后两位数。

（三）体检

参加面试人员的考试总成绩出来后，依据同一单位及其岗位（专业）招聘人数 1：1 的比例，从高分到低分来确定参加体检人员。要是出现末位并列超计划的情况，先争取或调剂名额，若未能成功实现，那就按笔试成绩从高分到低分的顺序等额确定参加体检人员；要是笔试成绩一样，再按专业基础知识成绩从高分到低分的顺序等额确定参加体检人员；要是专业基础知识成绩也相同，就通过面试加试，按面试加试成绩从高分到低分的顺序等额确定参加体检人员。对体检未到的或不合格的依次递补。

体检参照国家公务员招录的有关标准和规定进行,费用自理。

（四）考察

确定为考察对象的是体检合格的人员，考察主要由用人部门（单位）负责，采用审查档案以及实地考察等办法，着重考察其思想政治方面的表现，还有道德品质，以及和应聘岗位相联系的业务能力与工作实绩等状况，并且针对应聘人员资格条件展开复查。

在考察阶段，要是因为考察不通过以致出现招聘岗位缺额的情况，那就不会再进行递补，因自愿放弃而造成的岗位空缺，有关单位会依据实际情形提出是否递补的意见，上报给市委组织部、市人力资源和社会保障局，等同意之后再实施，递补必须从报考同一个岗位并且参加面试的人员里，按照考试总成绩由高分到低分的顺序依次开展。

（五）聘用

凭借考试的总体成绩以及考察的具体情形，挑选出优秀的符合条件之人来确定准备聘用的人员，接着展开公示流程，而公示所持续的时间是七个工作日。

于2020年毕业的应届毕业生，在办理聘用审批手续之际，必须要提供毕业证书，倘若无法按时毕业，或者不能够取得岗位所要求的学历，那么将会被取消聘用资格。

新确定被聘用的人员，需按时前往用人单位报到，用人单位要及时去到有关部门办理相关手续，并且与新被聘用人员签订聘用合同。被聘用人员若属于初次就业，试用期为12个月，其他人员试用期参照国办发35号文件执行。工资福利待遇在试用期间按照国家有关规定执行。试用期满后，由用人单位进行考核，考核合格的人员按管理权限以及有关规定办理相关手续；考核不合格的，由用人单位给出解聘意见，去到有关部门备案。那些被解聘的人员，是由其户口所在地方的人才交流服务机构来进行推荐就业的，或者是他们自主去选择职业的。

四、组织领导及信息查询

这次招聘工作，是由市委组织部来负责的，同时，市人力资源和社会保障局也参与其中，二者依据管理权限，跟用人部门一同展开统一组织实施的工作。

专为本次公开招聘工作而设置的新乡市人力资源和社会保障局网站，有关考试及招聘相关的种种信息，还有各类相关事项，统统都经由该网站予以发布，请务必留意查询。

各用人单位在本次公开招聘中的工作日咨询电话，其具体内容呈现在《新乡市市直部分事业单位2020年公开招聘工作人员计划一览表》的咨询电话栏内。当提交报名申请之际，新乡市人事考试中心所提供的技术咨询电话是 -2054494 （需要注意的是，在此强调，若并非报名技术方面的问题，则请勿拨打此电话）。

监督电话： -3696591、0373-3696213。

近些年，察觉到社会里个别违法犯罪分子借助事业单位公开招聘工作人员的时机来实施诈骗行径，期望广大考生提升警惕性，并不要去相信社会上那些虚假以及带有欺诈性质的信息，不然会给个人致使损失。

五、纪律要求

按照国家人事部所制定的《事业单位公开招聘人员暂行规定》当中第27条的规定，要实行回避制度。

本回招聘秉持“公开、公正、公平”之原则，尽力为应聘人员营造公平竞争之环境，凡政策规定、运作程序、方式方法等可公开者皆予以公开，对笔试、面试、聘用结果进行公示。于工作期间，邀请纪检监察机构实施全过程监督。

招聘相关工作人员，需认真去执行政策方面所规定的内容，得严格来遵守招聘的程序，要切实去履行工作所赋予的职责，不能够随意扩大招聘涵盖的范围，不可改变招聘既有的程序，也不可以擅自降低聘用所应具备的条件以及标准。针对于违纪以及失职行为，要实行责任追究这一举措。

应聘人员需诚信报考，且要自觉遵守招聘工作规定以及纪律，听从相应安排，服从职务分配，不然视同自动放弃资格。于进入面试资格审查、面试、体检、考察等程序时放弃的人员，应主动联系用人单位并配合做好相关工！

此公告的解释是由市委组织部以及市人力资源和社会保障局来负责的，要是存在尚未涉及到的事项，那么需要依照国家、省以及市的相关规定去执行。

附件：1.

二零二零年的时候，新乡市市直部分事业单位，公开招聘工作人员计划所制成的，表示一览表形式的文件文档，其格式为.xls。

2.

新乡市事业单位公开招聘工作人员报名表.doc

中共新乡市委组织部

新乡市人力资源和社会保障局

中共新乡市委人才工作领导小组办公室

2020年7月2日