重庆初中教师招聘一般通过以下几种途径：

1. 通过重庆市教委官网、各区县人民政府官网、人力资源和社会保障局官网等发布招聘公告，应聘者可密切关注。

2. 关注各区县教育行政部门、各中小学发布的招聘启事，因为一些学校或区县也会单独组织招聘考试。

3. 关注重庆教师招考相关公众号，这类公众号会发布各种教师招聘信息。

此外，重庆各区县初中教师招聘的报名时间、考试时间可能会有所不同，请留意相关公告。同时，做好备考工作，包括了解考试内容、准备相关材料、参加笔试和面试等，是成功应聘的关键。

请注意，在招聘过程中需要遵守相关规定和要求，确保公平公正。

重庆初中教师招聘的相关信息如下：

1. 招聘条件：一般要求为本科及以上学历，部分岗位可能会接受大专学历。需要拥有相应学科的教师资格证，普通话等级要在二级乙等及以上。同时，需要具有良好的师德、敬业和奉献精神，以及较强的教育教学能力、组织协调能力和语言表达能力。

2. 招聘程序：通常会包括报名、笔试、面试、体检、考察和公示等相关环节。具体的招聘时间、地点和方式可能会根据岗位和需求进行调整，需要以具体的招聘公告为准。

3. 待遇：重庆初中教师的待遇一般比较稳定，工资水平在重庆地区属于中等偏上。同时，还有完善的福利保障。

4. 发展前景：重庆初中教师的发展前景比较广阔，可以从事教育教学工作，同时也有机会参与学校的管理和决策，实现职业的进一步发展。

需要注意的是，具体的招聘条件、程序和待遇可能会因不同的区县、学校而有所不同，需要以具体的招聘公告为准。

重庆初中教师招聘需要注意以下几点：

1. 报名方式：查看招聘公告中对于报名的要求，如是否要求现场审核资料，或是网上审核。需要确保填报信息的真实有效，否则会影响招聘流程的进行。

2. 专业要求：根据招聘要求，选择符合资格的岗位进行报考。一般来说，需要具有对应学科的本科及以上学历，并获得相应教师资格证书。

3. 成绩要求：如果招聘要求中提到了成绩，那么可能需要提供在校期间的成绩单。

4. 面试和试讲：如果被录取需要进行试讲或面试，需要提前做好准备，熟悉教材内容，并模拟可能会被问到的问题。

5. 健康要求：根据公告中的健康要求，确保自己能够适应工作。

6. 了解待遇和发展机会：除了基本的招聘要求和资格外，还应该了解待遇和发展机会，这可能会影响职业选择。

7. 关注时间节点：根据招聘公告，确保在规定的时间段内完成相关事项，如报名、缴费、打印准考证等。

8. 遵守纪律：在招聘过程的各个环节，都需要遵守相关纪律和规定，确保公平公正。

以上就是重庆初中教师招聘需要注意的一些事项，按照这些要求去做，可以避免很多不必要的麻烦，顺利通过教师招聘。