杭州学校招聘教师可以通过以下途径：

1. 杭州教育局官网：这是杭州市教育主管部门主办的官方招聘平台，汇总了全市各区县市教育局和学校的教师招聘公告，按照公告发布的顺序依次更新。

2. 各区县市教育主管部门官网：如余杭区教育局、富阳区教育体育局等官网，会发布各学校教师招聘信息。

3. 相关人才网站：杭州学校招聘教师也会发布在相关人才网站上，如智联招聘、猎聘网等，可以关注并投递简历。

4. 学校官网：可以搜索杭州地区相关学校（如私立学校）的官方网站，了解教师招聘信息，这包括一些骨干教师的兼职信息。

5. 通过熟人引荐：可以寻求已经在杭州学校工作的朋友、同学或亲戚的引荐，获得招聘信息或者内部推荐机会。

请注意，在参加教师招聘时，要关注时间安排，认真准备，同时注意信息安全和隐私保护。祝您顺利找到心仪的工作！

杭州学校招聘教师相关信息可以在杭州教育局官网或学校官网查询。招聘流程通常包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和公示等环节。

在招聘岗位方面，杭州学校招聘教师岗位包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、德语、思政、体育、音乐、舞蹈、美术、心理健康教育等。在薪资待遇方面，新教师在同一城区，基本工资大概在2550（本科毕业）、2950（研究生毕业）左右，杭州对教师有一些特殊的补贴政策，例如交通补贴、餐补等，可以按照当地的财政政策来进行补贴。

总的来说，杭州学校招聘教师的相关信息会不定期更新，建议密切关注招聘动态，提前规划。

杭州学校招聘教师需要注意以下几点：

1. 明确招聘条件：要仔细阅读招聘公告，了解招聘岗位的具体要求，包括学历、专业、教师资格、工作经验等。如果招聘条件与自身条件不符，要慎重考虑是否符合自己的职业规划。

2. 准备简历和求职信：简历是教师招聘中非常重要的材料，要认真撰写简历和求职信，突出自己的教育背景、工作经历、特长和优点等。同时，要保证简历和求职信的真实性，不要夸大或伪造内容。

3. 注意形象气质：在面试中，形象气质也是非常重要的，要尽量穿着得体、干净整洁，给面试官留下良好的第一印象。

4. 准备回答问题：招聘考试中，可能会被面试官问及一些问题，如教学经验、教学方法、学生管理等等，需要提前准备一些回答思路，并尽可能了解所申请的学校的教学风格和特色。

5. 注意时间安排：如果是线上或现场招聘会，需要提前到达会场，并注意时间安排，避免迟到。

6. 保持积极的态度：教师招聘是一项严肃的工作，但也需要注意保持积极的态度，相信自己能够胜任这份工作，展现出自己的自信和热情。

最后，还需要关注招聘的流程和时间安排，确保自己能够按时完成每一个环节，成功获得offer。