8月24日，“中国老年人才网”正式上线，它有着官方背景，其目标是为老年人供给再就业的渠道以及平台。

依网站所述，中国老年人才网，由中国老龄协会老年人才信息中心主办。中国老龄协会，是国务院所属的副部级事业单位，它是由国家卫生健康委员会进行代管。而中国老龄协会老年人才信息中心，是中国老龄协会直属事业单位。

8月26日，情况究竟怎样呢？中国老龄协会老年人才信息中心的工作人员，向健康时报表明，上线两天以来，已经有5000多位中老年求职者、100多家招聘企业进行了注册。老年人能够直接借助网站，向有意愿的岗位递交简历，招聘企业同样可以依据人才库，招聘所需的人员更多公务员考试网题库就点击这里，这种双向选择的方式，变得更为便捷。

健康时报登录中国老年人才网，发现求职招聘板块存在1000多条求职信息，能看到求职者年龄，学历，求职意向，工作经历以及教育经历等信息，其中存在一些毕业于985、211学校的中老年求职者。

8月24日，中国老年人才网正式上线，上线当日，共挂出81个岗位，其中，“麦当劳招聘退休人员”这一岗位，登上热搜。8月26日，健康时报瞅见，麦当劳的招聘信息已然撤下，招聘岗位数量减少至16个。中国老年人才网的工作人员宣称，当下注册的企业数量为100多家，目前正处于审核阶段，待审核完毕后，会进一步上线新的招聘信息。

《中共中央国务院关于加强新时代老龄工作的意见》有所提出，即将老有所为跟老有所养相互结合起来，并且鼓励各个地方去建立老年人才信息库，从而为那些有着劳动意愿的老年人给予职业介绍，以及职业技能培训，还有创新创业指导服务。

在8月24日举办的“老龄人力资源开发议题”研讨会上，与会专家都觉得，老龄人力资源开发对老年健康以及积极应对人口老龄化有着重要意义。唯有充分认识长寿时代人口机会的潜在优势，主动适应发展新要求，探寻新动能，才能够更好地推动经济社会发展。