• 滨州事业单位改革信息

滨州市事业单位改革的主要内容包括：

1. 精简机构，完善管理体制：按照中央和省要求，积极推进事业单位改革，按照政事分开、事企分开和管办分离的原则，实现事业单位机构合理、编制科学、规模适度。

2. 创新用人机制：完善事业单位公开招聘制度，对市直卫生类事业单位新进人员，全部实行公开招聘。完善岗位设置管理制度，实行公开招聘和竞聘上岗。

3. 提高待遇：提高基层事业单位工作人员待遇，激励他们到基层工作。

4. 完善分配制度：建立以岗位工资和绩效工资为重点的收入分配机制，充分发挥绩效工资的激励作用。

以上内容仅供参考，建议到滨州市人力资源和社会保障局官网获取更全面、准确的信息。

滨州市事业单位改革的官方网站是滨州市人民政府。具体网址您可以在滨州市人民政府官网首页的显眼位置查看。

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