人才引进工作地区：菏泽
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单位为事业性质时的?人才引入?情况, 具体详情可点击《事业单?位人才 》? , 科研?领域的人才引入?状?况, 详情点击《科研人?才 》。
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19?03年始建的山东省菏泽第一?中学, 最初叫?曹州?官立中学堂, 历经山东省立第?六中学、冀鲁豫边区一中、山?东省立菏泽中学等主要发展?阶段, 195?4年改名为山东省菏泽第一中学, 一直使用到现在。?建国初期, 学校就被?确定为全国百所重点?中学中的一所, 197?9年又被确定为山东省首批要办好的十九所?重点中学当中?的?一所, 现在是全国中小学科学教育实验校、?全国中小学人工智能?教育基地、山东省级科学类特色高中、山东省级普通高中?学科基地。
要深入推进那“人才兴菏”的战略?, ?得稳步实施那个“名师强校”的?工程, ?去优?化教?师队伍的?结构, ?给学校高质量发展赋予能量, 结合菏泽?一中工?作的实际情况?, 现在就公开引进高层次急需紧缺人才有关?事?项进行如下公告。
一、岗位要求及报名条件
1.持中华?人民共和国国籍, 政?治立场稳?固而坚决, 拥护党的教育方针举措为根本遵循, 遵守法纪法?规, 品德行为端正无瑕疵, 身体呈?现健?康良好之态, 学习课业表现优异突出。
2.年龄在38周岁及以下（1987年5月31日以后出生）。
3.学历要求（2026年7月31日前满足其一）：
A岗：
（1）博士研究生学历学位；
（2）“双一流”建设高校全日制硕士研究生及以上学历学位；
B岗：
（1）博士研究生学历学位；
（2）“双一流”建设高校全日制本科及以上学历学位；
（3）教育部直属师范大学公费师范生；
（4）山东省属重点师范院校全日制硕士研究生学历学位。
特此注明, 在B岗?条件之中, 自2017年起始, 经?由国家进行统一下达招生计划的研究生,? 对?于全日制学历性质并不加以限定?, 必须持有省级高校毕业生就业工作部门以及高等学校所办理的就业手续, 又或者是单位同意?报?考的证明。?
4.具有下列情形之一的人员不得报名：
（1）其中包括, 因犯罪而遭受?过刑事处罚的人?员,? ?那种被开除了党籍的?人员, 还有被开除了公职的人员。
（2）尚处于被有关专门机关针对涉嫌违纪违法问题?展开审?查调查?,? 且尚未得出结论的相关?人员。
（3）那些在各级各类针对公务员、事业单位人员所开展的?招考（聘）活动里, 被判定?存在舞弊等极为严重地违反纪律行为的人员。
（4）被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
（5）现役军人；
（6）在读的非应届毕业生不得以已取得的学历作为条件报考；
（7）菏泽市辖?区内的机关公务员, 参照?公务员法?进行管理的事业单位?里?的?工作?人员, 事业单位的工作?人员（包含已签订?引?进意向书的那些）等,? 还有从我市机关事业单位辞职或者解聘了连半年都不到的人员（截止到公告发布的那个时候）?。?
（8）有工作单位人员须取得单位同意，否则不得报考；
（9）提及?高?校的分校毕业生, 独立学院毕?业?生, 委托培养的毕业生, ?定向培养的毕业生, ?合作办学的毕?业生以留学?生, 这些?都不被列入引进范围。
（10）在学校就读期间, 遭受过?学?校记?过以及?比记过更严重处分的人员, 在接受?处分?的那段?时期, 或者?在还没?有满影响期间期限的人?员。
（11）那些报名的人?员,? 不可以去报考, 在《事业?单位人事管理回避规定》（人社?部规〔2019〕1号）里,? 存?在符合回避情形的?岗位。
（12）法律法规规定不得被引进的其他情形的人员。
二、引进计划及岗位要求
计划是什么, 岗位?有哪些要求?, 详细情况可见《山东省菏泽第一中学2026年公开引进高?层次?急需紧缺人才岗位一览表A岗（17人?）》?, 也就?是附件1 , 还有《山东省菏泽?第一中学2026年公开引进?高层?次急需紧缺?人才岗位?一览表B岗?（90人）》,? ?即附件2。
三、招聘方式和时间
菏泽市教育和?体育局协同相关单?位?要前往高校现场开展本次?人才引?进招聘工作, 应聘人员经过面试, 通过?考察?, 完成?体检且均?合?格之后?, 才可?以直接进行?签约聘用。
（一）报名时间
在2026年5月21日?, 一直到2026年5月23日这?个时间段?内, 上午8:30直到12:00, 下午14:3?0直至18:00。一旦过了这个时间, ?就不会再接收?任何报名材料了。
（二）报名地点
1.位于山?东省济南市山大南路27?号的山东?大?学?中心校区, ?其就业指导中心的第?三报告?厅, 处?在18号?宿舍楼西连廊A210?室。
2.于山东?师范大学国际交流中?心, 此中心所处位置为济南市历下区经十路16787?号的山东?翰林大酒店?,? 该酒店一楼大厅。
以上两处报名地点同时接受报名。
四、资格审查
资格审查需要提交的材料：
1.对应《山东省菏泽?第一中学2026年公开引进高层次急需紧缺人才报名登记表》相?关内容, 其为附?件3。
2.在《山东省菏泽第一中学公开?引进高层次急需紧缺人才诚信承诺书》?里, 年份?是?2026年,? 它还作为附加的附件4存在着。
3.最近, 需要3张1寸的、同一版本?、并且免冠的?照片, 还?要提供身?份证,? 以?及报考岗位所要求的、?相关资格证书的原件和复印件, 或者有效期之内的、教师资格考试合格证明。?
4.由国家教育行政部门予以认可的本科、硕士学历以及学位证书的原件、复印?件, 教育部学历证?书电子注册备案表, 其中2026年应?届毕业生需要提供毕业生就业推荐表, ?以及教育部学籍在线验证报告。
5.在职人员需提供《单位同意报考证明》（附件5）。
资格审查实施诚?信承诺制度,? 此制度贯穿于招聘工作的整个过程,? 要是在任何一个环节不符合?规定, 便会被取?消资格。报名人员需?要提交真实的、准确的以?及完?整的材料, 要是材料造假, 就会被取消?引?进资格并且记入人事考试诚信档案。要是不符合公告要求以及岗位条件, 资格审查不会予以通过?；要是没有按时进行资格审查?, 就会被视为自?动放弃报考?资?格。
若因报名人?数不够致使个别岗位出现空缺情况, 经由菏泽市教育和体育局以及相关部门予以批准后, 对引?进高?层次人才岗位?计划作?出调整?, 且?会?在菏泽市教育和?体育局网站（）以及山东省菏泽第一中?学网站（）上面发布公告。
五、笔试与面试
若资格?审查合格人数超出岗位计划数的3倍, 菏泽一?中增添?笔试或者面谈等环节, 依照1:3的比例进入面试, 笔试或者面谈成绩不纳入总成绩中。面试不设定开考比例, 施行百分制且以70分为合格线, 成绩?当场公布。合格者依据面试成绩高低以1:1比?例确定考察体检人选, 出现成绩并?列的情况?, 按照?学历层次高者优先、应?届毕业生优先、年龄?小?者优先的?次序?确定。
此次面试依照的方式是试讲,? 试讲?时长?为10分钟, 还有答辩, 答辩?时长为5分钟, 其内容是报考岗位所对应的?学科现行教材。要是有人?并非?在安排好的规定时间, 按照规?定的?程序?去进行面试的话, 那么就会被视?作自?动弃权。
报名的人员, 要在2026年5月26日,? 这个上午8?:00到?下午18:00的时间段内, 登录菏泽市教育和体育局的网站, 或者山东省菏泽第一中学的网站?去查看资格审查?合格的人员, 到时候就?会公布要举行笔试或者面谈所选?的时间以及所定的地点。
六、体检与考察
（一）体检
菏泽一中依据?《公务员录?用体检通用标准（试行）?》, 安排?人选前往具备相应资质的医疗机构开展体检。若需复检, 不能在原体检?医院进行, 复检仅限1次?, 其结果以?复检?结论为依?据。人选必须依照规?定到指定医疗机构参与体检, 要是未按规定时间与地点?参加体检,? 将被视作自动放弃引进资格。
（二）考察
菏泽一中依据《公务员录用考察办法（试行）》并参照?有关各项规定之详情, 针对相关入选人员展开考察工作, 着?重?凸显政治标准, 着重去了解?其政治素养方面、道德品行方?面、?心理素?质方面以及?业务素养情况, 同时?考察学习表现、工?作表现以及与招?考岗位匹配度等?各类情况。并且, 依照?“干部人事档案管理规定”要求,? 对?个人档案予以严格审核。考察所获情况用作择优选定拟引进人选的主要依据所在, 对于那考察不合格的人员取消其引进资格。
七、公示与引进
菏泽一中依据面试成绩, 以及体检结果, ?还?有考察情况等, 挑选出优秀的拟引进?人选, 进行全?体统一的公示?, 公示的?期限是7个工作日。公?示完毕期满时, 按照规定办理聘用手续, 在办理手续之前应当?取?得相?应的学历?学?位证书。?
在公示期间, 要是收到了信访举报, 经?过查证?后?情况属实并且不符合聘用条件的,? 那么就会取消其引进资格。当公示发布之后, 如果?当事人无?故?自主放弃引进, 市委人才工作领?导小组办公室会把其失信的情况?记录到档案之中。要是已经办理完备引进手续,? 因并非不可?抗因?素而未按照规?定时间到岗的话, 就?会取?消其引进资格, 同时将?有?关材料放进本人档案里?。
八、试用与聘用
引进人选实施试用期制度, 该试用期?时长为一年,? 具体时间?是从?2?026年9月1日开始, 至2?027年8月31日?结束, 在试用期?满的时候, 会由菏泽一中承担起对引进人选展开?考核?的责任, 要是试用期考?核呈现合格的?状况?, 那么就?会正?式给予聘用 ,? 要是考核不合格, 或者没有按照约定获取相关资格证书,? 那么就会将情况报送至市?委?人才工作领导小组办公室进行备案, 并?且解除聘用合同。?
九、组织领导
菏泽一中高层次急需紧缺?人才引进工?作?,? 是在菏泽市教育和体育局的组织领导之下运作的,? 菏?泽一中承担?着报名受理、资格审查、组织?考试和体检?、实?地考察、档案审查等工作的具体执行任务?。市委组?织部、市委编办、市人力资源和社会保障局承担?着监督、指导的职责。此外, 纪检监察部门全程会对引进工作进行监督。
请注意特别提醒, 人才引进进程里的通知公告, 会借助菏泽市?教育和体育局网站以及山东省菏泽第一中学网站来?予以发?布?, 报名人员?务必要及时?留意相关信息, 并且保持报名电话处于畅通状?态。
2.本次人才引进不委托任何机构开展面试辅导。
3.岗位报名咨询电话： -5296066。
要是?这一次?公开引进的时候, ?没有达成岗位计划, 就会依据缺额的状况, 实时去发布补充公?告?, 具体的发布时间另外来通知。?
除此之外, 尚未做完的有关事情, 以?菏泽市教育?和体育局跟山东省菏泽?第一中?学商量?之后所解释以及发布出来的信息当作标准。
监督电话： -5296006。
附件1, ?2026年, 山东省菏泽第一中学, 公开引进高?层次人才岗?位一览表,? A岗, 17人, .xl?sx。
附件2,? 2026年岗位一览表, 山东省菏泽?第一中学公开引进高层次?人才, 其中B岗, ?共90人, .xlsx文件。
附带的三号?文件, 是山东省菏泽第?一中学用于引进高层次急需紧缺人才的报名登记?表, 其?格式为文档形式,? 文件名是doc。
附件4.诚信承诺书.docx
附件5.单位同意报考证明.xls