依据《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》，厦门市卫生健康委员会作出组织实施所属事业单位公开招聘事业单位专业技术岗位人员考试的决定，该考试时间为2025年9月，现将公告公布如下：

一、招聘平台

本次公开招聘考试采用网上报名的方式，报考者要登录厦门市卫生健康事业单位招聘考试系统（，也就是以下简称的招聘系统进行报名。那些曾经在招聘系统注册过信息的考生，可以凭借原有的用户名以及密码登录，按照系统给出的提示来进行个人信息的更新维护以及本次考试的报名。

二、招聘岗位

具体的招聘岗位、岗位条件及招聘人数请登录招聘系统查阅。

三、报考须知

包含《厦门市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘事业单位专业技术岗位人员报考须知（2025年9月）》的附件1，也就是以下简称的《报考须知》，它是公告组成部分，报考者要认真阅读并须遵守。

四、时间安排

（一）网上报名

2025年9月16日上午九时，至，9月22日下午十七时 。

报考者需要本人登录招聘系统，如实而准确地填写，或者修改完善报名信息，此环节是截至，报名截止月这个日期之前，要如实反映各个阶段的就学情况、就业与待业等状态，中间不能够打断、中断，按照原则去做应从高中开始填写。并且要按照系统所要求的，提交个人近期正面免冠的二寸彩色数码证件照，照片格式为jpg格式，规格在200K以下。

对于每位报考的人员来说，仅仅能够报考一个岗位。报考的人员应当全面地、一项一项地去对照想要报考的岗位以及招聘公告里面等诸多要求，只有确认符合岗位条件之后才可以进行报名，此外还必须要对本人的报名资格以及所提供材料的真实性承担责任。

报名时间范围内，若初审未通过，报考人员能够按初审意见去修改完善报考信息，之后重新提交，或者更改报考其他符合资格条件的岗位，只是逾期就不准更改了。

（二）查询报名资格初审结果

2025年9月16日上午九时，至，9月23日下午三时。

在报名资格初审被通过之后，是绝对不允许再进行报考岗位的更改的，而报考者呢，是要凭借已经通过资格初审的那个岗位去参加考试的。

（三）申诉

2025年9月16日上午九时，至，9月23日下午十七时，。

对报名资格初审最后得出的结果存在不同看法的情况更多公务员考试网题库就点击这里，一定得要在上面所表明的那个时间段之内借助招聘系统去提交申诉，一旦超过了规定时辰就不会再受理 。

（四）确认考试

2025年10月10日上午九时，一直持续到，10月12日晚上二十四时 。

通过了报名资格初审的那些考生，需要于这段特定时限之内，去完成参加考试的确认操作，要是超过了规定时间还没有进行确认的话，那就会被视作自动放弃考试资格。

（五）打印准考证

经过报名资格初审并且确认参加考试的考生，能够在2025年10月16日上午09:00开始，自己登录招聘系统去打印开考岗位准考证或者免笔试通知书。

（六）笔试

初步确定时间为2025年10月18日，这一天是星期六，上午的时间段是09:00至11:00，下午的时间段是14:00至16:00 。

为参加笔试，考生必须持有准考证、本人身份证等有效凭证，然而，具体要求以及笔试场地的详细信息，需查看准考证以及后续通知。倘若笔试时间等相关内容改变，那么以招聘系统公告以及准考证的具体内容作为依据 。 。

特别提醒：

1.招聘系统相关功能的截止时间为程序设定，到时即自动关闭。

2.本次考试不收取报名费。

参加笔试的考生，想知晓后续环节的时间安排，以及应考要求这方面的情况，届时需关注招聘系统，同时还要留意招聘单位所发布的公告。

五、考试办法

本次公开招聘采取笔试和面试相结合的考试方法。

招聘岗位要求研究生学历，或者硕士以上学位，又或者副高以上职称，当报考比，也就是通过网上报名资格初审的人数和拟聘人数之比，下同，不超过5:1，这种情况下可以免笔试，但是当报考比超过5:1，这里不含5:1，此时所有报考者都须参加笔试。

报名工作结束后，招聘单位根据报名具体情形提出免笔试岗位，经厦门市卫生健康委员会（也就是市卫健委）同意并报备给厦门市人力资源和社会保障局（即市人社局）之后，统一在招聘系统予以公布，。

（一）笔试

采取闭卷方式来进行笔试，卷面的分数设定为100分，笔试主要所涉及的内容是岗位相关知识，题型全部都是客观题，以准考证为准的是具体时间以及地点，填涂或者填写准考证号码以及科目代码，请在正确的情况下于笔试时进行，不然就会以“0”分来进行计算。

符合笔试加分规定的那些加分对象，其加分分值，以及所需的证明材料等等，详细内容请看《报考须知》 。

3.笔试卷的卷面分数，加上各项所获得的加分，二者相加得出笔试成绩，其合格线设定为60分。在考试结束之后的第2个工作日开始，考生能够登录招聘系统去查询笔试成绩，而具体开始查询的时间，是以笔试成绩被发布之时作为标准的，！

（二）资格复核

从那些笔试成绩达到合格线的考生里头，按照岗位拟聘人数跟拟面试人数 1 ：3 的比例，依据从高分朝着低分的顺序找出资格复核人选。倘若笔试成绩合格人数不满足规定比例，那就按照笔试成绩合格的实际人数来确定。对于免笔试岗位的报考者，全部都必须参加资格复核。

资格复核是由市卫健委负责去组织的，资格复核人选以及时间、地点等这类事项安排，将会在招聘系统及时进行公告，资格复核需要提供的资料明细详细内容是可见于《报考须知》的，通过资格复核的考生能够获取《面试通知书》，没有在指定时间、地点参加资格复核的，会被视作自动放弃面试资格。

（三）面试

那些参与面试的人员是经过资格复核而达标的人员，面试的满分设定成了100分，合格线被规定在了60分 ，实际去参加面试的人数，是以面试当天切实参考的人数当作标准的，当这个实际参加面试的人数跟拟聘人数的比例等于，或者低于1:1的时候，这个岗位面试的成绩合格线就变成了70分。

考生的专业技能以及综合素质会通过面试来进行主要测试，打分是由面试评委当场完成。关于面试所具体涉及的时间，还有地点，到时候详细的情况会在《面试通知书》里呈现出来，注意哦，是届时才能看到的。

（四）综合总分

综合总分合格线为60分，具体计算方式为：

1.免笔试的岗位：综合总分=面试成绩；

2.需要笔试的岗位：综合总分=笔试成绩×50%+面试成绩×

50%。

需将笔试成绩，以及面试成绩，还有综合总分，都运用四舍五入法去取小数点后2位，在必要的时候能够增加小数点位数。要是碰到综合总分相同的情况，那么就按照以下规则进一步来确定名次排列：

1.按笔试成绩从高到低排列；

若是笔试成绩呈现出相同的状况，那么就要依照面试实际成绩（对小数点位数进行追溯），按照从高到低的顺序来排列 。

3. 要是，面试成绩竟然还是一样的，而那些符合国家文件规定优先对象的，或者符合福建省文件规定优先对象的，又或者符合厦门市文件规定优先对象的存在的话，就会优先进入到体检这个环节当中去。要是不存在优先对象的情况，那就由面试组织部门再次去组织面试，依据成绩从高高到低的顺序来确定体检人选。

六、体检和考察

从那些笔试成绩合格者当中 ，从那些面试成绩合格者当中 ，从那些综合总分合格者当中 ，依据综合总分来进行排序 ，按照岗位拟聘人数1比1的这样的一种比例 ，从分数高的一直到分数低的 ，从而确定出体检人选 。

列入考察对象的为体检合格之人，体检以及考察这项工作是由招聘单位和市卫健委，共同来组织开展实施的。

七、公示

根据岗位所提出的要求，以及考试、体检、考察之后得出的结果，来确定拟聘用人员的名单，并且要在招聘系统之中进行为期 7 个工作日的公示。公示的内容涵盖了招聘单位的名称，招聘岗位的名称，还有拟聘人员的基本信息等等。

如2025届高校毕业生等这类未取得有关证书的人员，可先予以公示，在详见《报考须知》的规定时限内，提供相应证书后，再办理聘用手续。

八、递补

资格复核阶段当中，要是考生选择放弃或者被取消面试资格等情况，进而出现参加人数未能够达到规定比例这种状况的话，那么在规定的时限范围以内，可以从报考此岗位并且成绩已达到合格线的报考者当中选取，按照从高分到低分的顺序依次进行递补 。

从面试结束开始，一直到办理入职审批手续之前，要是因为以下这些情形，导致岗位拟聘人数不够呢：考生放弃资格，或者体检不合格，又或者考察不合格，再或者因为某些原因被取消聘用资格。这种情况下，由招聘单位先提出意见，经过市卫健委同意，之后再决定要不要从本岗位笔试成绩合格、面试成绩合格，并且综合总分也合格的人员当中，按照综合总分的排名顺序依次递补，最后还要报市人社局备案。

如果办理了本次招聘人员入职审批手续，然而出现了拟聘用人员放弃聘用资格的情况，或者出现了拟聘用人员被取消聘用资格这样的情况，那么由此导致的名额空缺，一律都不会再进行递补 。

九、聘用手续办理

公示结果不存在异议，或者经过招聘单位给市卫健委上报核实之后不会对聘用造成影响的，拟聘人员要在公示期满之后的2个月之内提供办理聘用手续所需要的全部资料，比如个人人事档案等。要是情况确实特别特殊，没有办法在上述的期限之内提供很完备的资料，拟聘人员需要提交书面申请，并且跟招聘单位经过协商达成一致之后再给市卫健委上报核准，这样就能够适当延长资料提交的时限，原则上延长的时限不会超过1个月，不然就会被视为自动放弃聘用资格。

十、其他事项

资格审查在招聘的整个过程中都会进行，报考的人应该秉持诚信的态度去报考，只要是材料信息存在不实的情况，并且这种不实影响到了资格审查的结果 ，或者是存在弄虚作假的违纪违规行为，一旦经过查证属实，就会取消其考试，或者是聘用的资格，并且会按照相关的规定来进行处理 。要是构成了犯罪的情形，就会依照法律去追究其刑事责任。

本次招聘秉持公开原则，本次招聘秉持平等原则，本次招聘秉持竞争原则，由中共厦门市卫生健康委员会直属纪律检查委员会来实施监督 。

应确保报考者于招聘系统里留存的联系方式精准、无误，且始终保持畅通状态，。

有关本次考试的考务相关信息，将会及时借助招聘系统予以发布，考生需要自行去留意并关注，不会再另外进行通知。

本回考试，没有指定用于考试辅导的用书，不会去举办，连任何机构举办的考试辅导培训班也不会委托 。

（六）若有招聘政策、岗位条件等方面的问题，可于工作日上班时间向招聘单位咨询。对于网络技术问题，可在工作日上班时间向招聘系统网站服务工作人员咨询。其联系方式详细情形见置于《厦门市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘事业单位专业技术岗位人员联系表（2025年9月）》（附件2）之中。

（七）关于体检、考察在试用期间等相关规定，要是国家颁布了新的标准，还有新的办法出来，那么就要按照新的政策去执行。

关于该公告，其适用范围限定于此次公开招聘工作，对于其中未详尽涵盖之情事，将由市卫健委予以阐释说明，若遇必要情形，会另行进行补充性通知 。

附件包含，其一为，《厦门市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘事业单位专业技术岗位人员报考须知（2025年9月）》 。

2. 《厦门市卫生健康委员会，其所属事业单位，公开招聘事业单位专业技术岗位人员联系表，时间为2025年9月 》 。

《相关人员岗位信息表》，此表涉及厦门市卫健委所属事业单位公开招聘事业单位专业技术岗位人员，针对2025年具备相应资格的人士，服务于9月的相关需求，提供岗位具体信息 。

厦门市卫生健康委员会

2025年9月16日