事业单位是有编制的。事业单位的编制指的是在事业单位工作的人员身份属性。具体分为全额事业编制、差额事业编制和自收自支事业编制。其中，全额事业编制是指在事业单位的经费全部由国家拨款，单位的工作人员的工资和日常办公开销都是由国家来提供的。而差额事业编制则是根据单位的收入情况来发放工资的，当单位的收入好时，工资会高一些，反之则低一些。自收自支事业编制则是事业单位自行组织收入和支出，单位工作人员的工资和日常办公开销都是由单位来提供的。

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事业单位有编制 。事业单位有编制的属于事业单位正式编制，这两种分别是事业单位的全额编制、差额编制^[1][2]^。

事业单位是相对于企业而言的，它属于公益性单位，其工作人员称为事业单位编制人员，他们拥有稳定的工资及福利，且退休待遇优于大部分正式编制职业。事业单位需要经过考试才能进入，且待遇和职称直接挂钩，对于应征入伍的士官，福利待遇也很优越^[3]^。

事业单位考试一般按三类岗位分别出题考试。具体招聘岗位根据自己想报考的岗位关注官方招聘信息。

事业单位有编制^[1]^。

事业单位有编制的岗位，属于全额财政负担，或者差额财政负担，不用担心工资和福利，但是同样需要付出一定的酬薪和晋升机会。具体的编制岗位还需要根据岗位类型、个人报考条件、单位等级来确定。事业单位能够提供更多的升职加薪机会，工作稳定性较强，能够实现长远发展^[2]^。

注意事项：

事业单位考试相较于公务员考试难度会稍微简单一些，但是同样需要提升自己的竞争实力，注意平时积累。

事业单位相对于国家部委来说，考试竞争稍微小一些，可以作为一个不错的选择。

事业单位的考试内容基本就是职测、申论，其中职测包含类比推理、定义判断、资料分析等等内容，这些内容与公务员考试中的行测相比更为简单。

事业单位的面试一般会采用结构化面试，面试题目会根据单位职能来设定，可以提前了解单位职能来应对面试。