广西护理教师招聘考试的内容和标准主要由各个地市卫健委和医院自行规定，一般包括护理专业的基础知识和技能，以及相关的教学知识和教学技能。考试的内容和标准会根据不同的医院和地区有所差异。

此外，护理教师招聘考试还需要注意以下几点：首先，要了解招聘的流程和要求，包括报名、笔试、面试、体检等环节，以便更好地准备和应对。其次，要注重复习和备考，掌握护理专业的基础知识和技能，以及相关的教学知识和教学技能。最后，要注重仪表仪态和语言表达，因为护理教师的工作需要具备良好的形象和表达能力。

如果您想了解更具体的信息，建议您关注当地教育局或卫生健康委员会的官方网站发布的招聘信息。

广西护理教师招聘的相关信息如下：

1. 考试科目：护理学专业知识、综合素质测试、卫生法规、教育学与教育心理学。

2. 考试内容：包括专业知识、教学能力、综合素质、卫生法规等。

3. 招聘条件：具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。具备正常履行岗位职责的身体条件，无传染病，体检符合相关要求。

4. 学历要求：通常要求报考者是护理学专业中专及以上学历的毕业生。

5. 其他要求：根据具体招聘岗位的实际情况，可能会有其他相关的要求。

具体的广西护理教师招聘信息，建议参考官方发布的招聘公告。

广西护理教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：在报名前，需要仔细阅读招聘公告，了解自己的条件是否符合招聘要求，如学历、专业、工作经验、资格证书等。

2. 准备简历：制作一份简洁明了、突出个人优势的简历，以便在报名阶段更好地展示自己。

3. 报名方式：注意招聘单位的报名方式，是现场报名还是网上报名，并按照要求提交相关材料。

4. 考试时间及地点：了解考试的时间和地点，提前安排好时间和行程。

5. 考试内容：根据招聘公告中的考试科目和内容，做好相应的准备。

6. 诚信应考：在考试过程中，要遵守考试规则，诚信应考，不要作弊或通过不正当手段获取资格。

7. 面试注意事项：在面试前，要充分了解招聘单位的需求，准备好可能会被问到的问题；面试时要自信、表达清晰，展示自己的优势和特长；注意仪表和礼仪，给面试官留下良好的第一印象。

8. 体检和考察：如果通过面试，需要按照招聘单位的安排参加体检和考察，要按时到场并按要求提交相关材料。

9. 签订合同：如果成功被招聘，需要按照招聘单位的安排签订合同，并按照合同规定履行职责。

总之，在广西护理教师招聘过程中，要认真阅读招聘公告，了解招聘要求，做好相应的准备，诚信应考，并按照招聘单位的安排履行职责。