毕节市招聘教师的工作机会可能出现在各种不同的地方，包括招聘网站、社交媒体、教育机构、学校官网等。以下是一些可能提供毕节市教师招聘信息的平台：

招聘网站：如前程无忧、智联招聘、猎聘网、58同城等，这些网站提供大量的招聘信息，包括教育机构、学校、私人家庭等发布的教师岗位。

社交媒体：如微博、微信、QQ空间等，这些平台上的信息更新较快，可能会发布一些临时招聘公告。

教育机构和学校官网：可以直接联系到学校或教育机构，获取最新的教师招聘信息。

此外，毕节市教育局官网、毕节市人民政府官网等也是获取招聘信息的重要途径。

在选择招聘信息时，需要注意辨别信息的真实性，可以参考多个渠道的信息，避免上当受骗。同时，应聘者需要符合教师招聘的条件，并准备好相关证件，以便参加招聘考试。

毕节市招聘教师相关信息可以在毕节市人民政府网或毕节市教育局官网查询。

在毕节市教育局官网，可以查询到毕节市各县区中小学、幼儿园、特校的招聘信息。这些招聘信息包括招聘岗位、招聘人数、招聘条件、报名方式、考试形式等。

此外，毕节市还可能通过官方公众号、网站等发布招聘信息。因此，如果你想了解毕节市教师招聘相关信息，可以经常关注这些官方渠道，以便及时获取最新的招聘信息。

毕节招聘教师时，需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：在参加教师招聘考试前，需要仔细阅读招聘公告，了解招聘岗位的具体要求，如学历、专业、教师资格、教学经验、年龄等。

2. 准备报名材料：根据招聘公告的要求，准备好所需的报名材料，如身份证、学历证书、教师资格证书、教学经验证明等。

3. 认真备考：教师招聘考试通常包括笔试和面试两个环节，需要认真备考，掌握相关知识和技能，提高自己的竞争力。

4. 遵守考试纪律：在参加教师招聘考试时，需要遵守考试纪律，如不得作弊、抄袭等，否则将受到取消资格等严厉处罚。

5. 保持良好的形象：在面试环节，需要注意自己的形象和言谈举止，保持良好的形象，给考官留下良好的印象。

6. 诚信报考：不要盲目追求岗位而虚报个人信息，这可能会带来不必要的麻烦。

7. 关注后续环节：如果通过初审，需要关注后续的体检、考核等环节，按照要求完成相关环节。

以上就是毕节招聘教师时需要注意的一些事项，希望能对你有所帮助。