武侯中学教师招聘的条件包括学历要求、专业要求、资格要求和素质要求等多个方面。

学历要求：一般是本科及以上学历。

专业要求：应聘者需符合所招聘的学科专业要求，如汉语言、数学、物理、化学、生物、英语、政治、历史、地理、体育、音乐、美术等。

资格要求：应聘者需持有相关教师资格证书，并符合相应的资格条件。此外，一些学校可能还会要求应聘者有相应的资格认证或工作经验。

素质要求：应聘者需具备良好的职业道德、心理素质和团队协作能力，并有一定的教育教学经验和科研能力。

此外，武侯中学还会根据学校需求和教师空缺情况制定相应的招聘计划，并通过学校官网和相关招聘平台发布招聘信息。应聘者需按照要求提交个人简历、简历评估和相关证书等材料，经过面试、试讲等环节后，最终确定招聘结果。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询武侯中学人事部获取更多信息。

武侯中学正在招聘各学科在职或退休教师，招聘条件如下：

具备本科及以上学历；

具有相应学科的教师资格证书；

教育教学经验丰富、业务精湛、师德高尚、爱岗敬业；

退休教师年龄一般在75周岁以下，身体健康，能承担教育教学工作；

具有良好的沟通能力和团队合作精神。

应聘者需要将个人简历、学历证书、获奖证书等材料提交给学校人事部门，同时需要参加面试和试讲。面试和试讲的内容和形式将根据学科和应聘者的情况而定。

此外，学校还欢迎符合条件的优秀人才应聘，如果有任何疑问，可以联系学校咨询。

武侯中学教师招聘的注意事项包括：

1. 仔细阅读招聘公告，了解招聘要求、报名条件和报名流程。

2. 准备个人简历、毕业证书、学位证书、教师资格证书、职称证书、身份证等相关证明材料，并按要求准备好复印件。

3. 认真填写《应聘人员基本情况表》，并粘贴相关证书复印件。

4. 准备与教育教学相关的论文、教案、课件等材料，展示自己的教学能力和研究成果。

5. 参加招聘会时，注意着装得体，言谈举止得体，展现自己的专业素养和自信。

6. 遵守会场秩序，不要随意打断别人的发言或与其他招聘单位过多交流。

7. 面试时，要充分展示自己的教学能力、教育理念、教学方法和课堂组织能力，同时注意表达清晰、语言流畅、逻辑性强。

8. 面试结束后，要保持联系，关注招聘单位的通知和信息。

9. 如果被录用，及时签订合同，并按规定时间报到上岗。

以上是武侯中学教师招聘的一般注意事项，具体要求可能因招聘单位而异，建议应聘者仔细阅读招聘公告，了解详细要求。