很抱歉，我无法提供具体的教师招聘历史试卷。教师招聘考试一般由地方政府或教育局组织实施，考试科目和内容也会因地区和招聘岗位而异。如果您想了解某个地方的教师招聘历史试卷，建议您参考当地政府或教育部门的官方网站，或者咨询当地教育部门或相关专家。

同时，建议您在备考教师招聘考试时，要注重对教育理论知识的掌握，包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等。同时，也要注重对学科知识的掌握，包括学科基础知识和教学论等。此外，还要注重模拟试题的训练，提高自己的解题能力和速度。祝您考试顺利，成为一名优秀的教师！

教师招聘历史试卷主要包括以下几个方面：

1. 单项选择题：主要考察对历史基础知识的了解。

2. 简答题：主要考察对历史事件、人物和理论的掌握。

3. 分析题：主要考察对历史现象、数据和图表的解读，以及对历史基本原理的理解。

4. 材料分析题：通常会给出一段或多段相关历史材料，需要考生从中提取信息，并进行解读。这部分主要考察的是考生对历史的理解和分析能力。

5. 教学设计题：要求考生根据给定的教学材料或主题，设计出合理的教学环节和教学方法。这主要考察考生是否具有教学设计的实践能力。

此外，历史教师招聘考试中通常会涉及到一部分主观题，如材料分析题和教学设计题，这些题目通常会给出一段材料或一个主题，要求考生结合所学知识进行思考和分析，以此来检测考生的历史思维能力和教学实践能力。

请注意，具体的考试内容和形式可能会因地区和招聘单位的不同而有所变化。因此，建议您在准备教师招聘历史考试时，务必详细研究相关招聘公告，了解考试的具体内容和形式。

教师招聘历史试卷注意事项如下：

仔细阅读试卷说明，包括考试时间、试卷内容、答题要求等，确保了解试卷的格式和规范。

按照要求填写姓名和准考证号，确保准考证号无误，以便于后续的阅卷和成绩统计。

按照规定的时间进入考场，遵守考场规则，不得携带手机、电子设备等进入考场，更不能违规使用。

考试开始前，检查试卷是否完整无损，确认试卷页码是否正确。

仔细阅读试卷，了解考试要求，确保答题方向和内容正确。

按照试卷中的要求进行答题，例如，可能需要按照规定的格式书写答案，或者在回答问题时提供论据或背景知识等。

合理分配答题时间，确保在规定时间内完成所有题目，不要因为时间不足而匆忙答题，导致答案不完整或错误。

保持卷面整洁，字迹清晰，以便于阅卷老师能够快速、准确地判断答案。

不要在答题过程中使用涂改液、涂改带等工具，以免影响试卷的整洁和阅卷效果。

希望这些注意事项对你有所帮助。祝你考试顺利！