重庆南川教师招聘考试一般会涉及以下几个方面的内容：

1. 教育学、教育心理学、教育方法论等基本教育理论。

2. 课程理论，包括课程设计、课程评价等。

3. 班级管理，包括班主任工作、学生心理辅导等。

4. 专业知识，包括所教学科的各知识点。

5. 公共基础知识，包括政治、经济、法律、科技、历史、地理、文学等方面的内容。

在准备教师招聘考试时，需要针对不同的考试科目，有侧重地进行复习。同时，也需要注意教学方法、技巧，以及与学生沟通、管理和辅导的方法。

具体的招聘信息和考试要求可能会根据不同的学校和地区有所变化，因此需要关注官方网站或者相关考试论坛来获取最新的信息。

重庆南川教师招聘的相关信息如下：

1. 招聘条件：应聘南川教师岗位需要具备相应的学历和资历，同时需要遵守招聘机构的相关规定。

2. 招聘程序：教师招聘的程序通常包括发布公告、报名、考试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。

3. 考试内容：教师招聘的考试内容通常包括教育基础知识、学科知识、教育教学技能测试等。

4. 面试环节：南川区教委将会同相关单位组织面试，面试方式、时间、地点将通过南川政府网、南川人社微信公众号另行通知。同时，考生需要准备相关材料，并注意面试着装。

5. 体检和考察：面试结束后，将按照面试成绩从高到低1:1确定进入体检和考察环节的人员。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）等有关规定，体检费用由考生自行承担。

以上信息仅供参考，建议查看南川政府官网获取更具体更准确的招聘信息。

重庆南川教师招聘需要注意以下几点：

1. 报名时需要上传的材料要真实有效，一经发现材料造假，立即取消教师招聘资格。

2. 现场确认时需要带齐相关材料，包括：身份证、学历证、学位证、普通话证书、教师资格证、实习证明等证书原件和复印件。

3. 注意招聘的时间节点，不要错过报名、考试等关键时间点。

4. 考试前要充分准备，除了基本的教学知识和技能，还要关注教育政策法规、新课程理念和教学方法等，这些内容可能会成为考试的重点。

5. 保持良好的心态，不要因为教师招聘考试竞争激烈而产生焦虑和压力，相信自己的能力和努力，展现出最好的自己。

6. 遵守考试纪律，不要作弊或者用不正当的手段来提高自己的成绩，这些行为可能会让自己得不偿失。

以上是重庆南川教师招聘的一些注意事项，希望对您有所帮助。祝您考试顺利，成功进入自己心仪的学校！