乐陵招聘后备教师的相关信息可能因时间因素而有所变化，建议您关注当地政府官方渠道发布的最新信息。

在乐陵招聘后备教师的过程中，您可能会遇到以下几种职位：语文、数学、英语、音乐、美术、体育、科学、心理健康等。这些职位通常要求具有相关专业的学历背景，并具备教学经验、良好的沟通能力、组织能力和领导能力等。

在应聘这些职位时，您需要准备以下材料：

1. 学历证书和学位证书：这是证明您学历和学位的必要文件。

2. 资格证书：如果您有相关的教师资格证书，请一并提供。

3. 简历：详细介绍您的教育背景、工作经历和特长等。

4. 其他证明材料：如获奖证书、发表的论文等。

在应聘过程中，您需要按照招聘公告的要求，在规定的时间内提交申请材料。同时，您还需要参加面试、试讲等环节，展示您的教学能力和素质。

最后，建议您关注乐陵市教育局等官方渠道，以获取最新的招聘信息和公告。

乐陵招聘后备教师的相关信息包括：

1. 招聘人数：共计358人。

2. 招聘条件：应聘者需要具备相应的学历和工作经验，有的需要持有相应的教师资格证书。此外，乐陵市教体系统还要求应聘者遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和心理素质。

3. 招聘程序：一般包括发布招聘公告、报名和资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。

4. 工资待遇：后备教师纳入财政拨款事业编制，工资待遇按照乐陵市公办中小学教师工资标准执行。

以上信息仅供参考，建议查看乐陵市人民政府官网发布的招聘信息获取更多信息。

乐陵招聘后备教师，需要注意以下事项：

1. 仔细阅读招聘公告，了解招聘岗位的具体要求，包括年龄、学历、专业、经验、技能等方面的要求。

2. 准备必要的材料，如身份证、学历证书、教师资格证书等，确保在需要时能够及时提供。

3. 选择一个信誉良好的招聘机构，确保招聘过程的公正和透明。

4. 准备好面试时要回答的问题，并做好面试前的准备，如了解所申请的学校或机构的历史、文化、教学环境等。

5. 准备应对可能出现的心理测试或人格测试，这些测试通常用于评估应聘者的性格、适应能力、团队合作能力等方面的特点。

6. 保持积极的心态，认真准备每一个环节，尽可能展示自己的优势和特长。

7. 遵守招聘过程中的所有规定和程序，不要迟到或早退，不要作假或隐瞒任何信息。

8. 面试结束后，及时与招聘机构联系，询问面试结果，并做好下一步的打算。

最后，请注意保护自己的权益，如遇到任何不公正待遇或欺诈行为，请及时向有关部门寻求帮助。