厦门小学招聘教师可以通过以下方式：

1. 直接前往厦门当地小学咨询应聘方式；

2. 关注厦门当地教育部门发布的招聘信息，以便及时获取招聘公告；

3. 参加相关教师招聘考试，一般由当地教育部门组织，考试内容为教育基础知识和学科专业知识；

4. 在网上搜索相关教师招聘信息，如厦门教育网、厦门人事人才网等，以便获得更多招聘信息和机会。

请注意，招聘教师的要求一般较高，除了具备相应的学历和学位外，还要求具备相应学科的教师资格证书，良好的语言表达和沟通能力，以及热爱教育事业等。因此，应聘前请确保自己符合招聘要求，并做好充分的准备。

厦门小学招聘教师相关信息包括：

1. 招聘条件：一般要求师范专业毕业生或持有教师资格证，普通话等级需要达到一定水平，并满足教育部门的相关规定。

2. 招聘方式：小学教师招聘通常采用面试、试讲和笔试等多种方式，具体方式根据招聘单位和岗位而定。

3. 待遇：厦门小学教师的待遇相对较好，包括较丰厚的薪资、五险一金、住房补贴、年度考核奖金等福利。

4. 培训和晋升：厦门小学通常会提供教师培训机会，帮助教师提高教学水平。教师的晋升渠道也较为通畅，有机会晋升到管理层或者成为教研员。

此外，厦门小学还会招聘特殊教育教师、临时代课教师、支教老师等，招聘信息可能会在当地教育局或相关人才网站上发布。有意向的教师可以自行查询并报名参加。

请注意，具体招聘信息和要求可能会根据时间、地点、岗位和政策有所变化，请以官方信息为准。

厦门小学招聘教师需要注意以下几点：

1. 了解招聘流程和要求：仔细阅读招聘公告，了解招聘岗位、招聘条件、招聘程序、考试方式、时间安排等信息。

2. 准备个人简历：根据招聘公告的要求，准备一份符合要求的个人简历，突出自己的教育背景、教学经历、特长技能等。

3. 准备证件材料：根据招聘要求，准备相关证件材料，如身份证、学历证书、教师资格证书等。

4. 报名方式：注意报名时间和方式，及时提交报名材料和支付报名费用。

5. 面试准备：如果进入面试环节，需要提前了解面试的形式、内容、要求等，做好充分的准备。

6. 遵守纪律：在整个招聘过程中，要遵守招聘纪律，诚信报考，不造假、不隐瞒、不抄袭，如有违纪行为将受到相应的处罚。

7. 保持联系：如果进入考察或者体检环节，要保持手机畅通，以便招聘单位能够及时与你取得联系。

8. 关注后续环节通知：招聘单位可能会在招聘过程中进行一些后续环节，如考察、体检等，需要密切关注招聘单位的通知，并按照要求进行准备。

总之，在厦门小学招聘教师的过程中，需要认真阅读公告，准备齐全材料，遵守纪律，并随时关注招聘单位的通知。