江西政治教师招聘要求如下：

1. 学历：要求大专及以上学历，个别学校要求本科学历。

2. 专业知识：政治教学理论扎实，并能够运用相关教学软件。

3. 普通话：要求达到二级乙等及以上标准，报考语文学科需达到二级甲等及以上水平。

4. 符合教师其他条件：如身体健康无疾病，品德良好，事业心强等。

5. 对应届毕业生有放宽条件：如全日制本科或研究生学历，且毕业学校为“211”或“985”工程类院校毕业生可适当放宽条件。

具体要求以招聘公告为准。

江西政治教师招聘的相关信息如下：

1. 招聘条件：通常需要拥有相应的教师资格证书，并符合招聘岗位的其他要求，如专业、学历、工作经验等。年龄通常限制在一定范围内。

2. 招聘方式：江西政治教师招聘的方式包括笔试、面试和实践能力测试等，具体方式可能会因地区和岗位而异。

3. 考试内容：政治教师招聘考试的内容通常包括教育综合知识、学科专业知识、教育心理学、教育法规、时事政治等多方面的内容，具体考试内容可能会因不同的考试科目和考试机构而有所不同。

4. 培训和学习资源：江西地区有很多针对政治教师招聘的培训和辅导机构，如师大教科文、师途教育等。此外，一些在线学习平台如教师帮等也有很多相关的学习资源。

5. 备考建议：备考江西政治教师招聘需要系统地复习相关知识点，多做真题和模拟题，提高自己的应试能力和技巧。同时，保持良好的作息和心态也是非常重要的。

总的来说，江西政治教师招聘需要符合相应的条件，参加笔试、面试和实践能力测试等，并掌握相关的学习资源，进行系统的复习和备考。

江西政治教师招聘需要注意以下几点：

1. 备考计划：根据自身实际情况制定一个备考计划，可以帮助自己有条不紊地复习，避免手忙脚乱的现象。

2. 教材选择：在选择教材时，建议不要急于入手，先观察一下各个出版社的优缺点，再确定使用哪一套教材。

3. 基础知识：在复习基础知识时，一定要全面、系统，注意各章节之间的联系。同时，要结合案例分析，理解记忆。

4. 时政热点：政治教师招聘考试中通常会涉及一些时政热点问题，因此需要关注教育、科技、文化、政治等方面的新闻，并了解其背后的意义。

5. 题型特点：熟悉各种题型的特点，掌握解题技巧，有针对性地进行练习。

6. 真题演练：要认真分析历年真题，了解考试形式、题型和难度，以便更好地把握考试重点和难点。

7. 心态调整：教师招聘考试是一个长期的过程，可能会遇到挫折和困难，要保持积极的心态，坚持不懈地努力。

8. 遵守纪律：在备考过程中，要遵守教师职业道德规范，尊重学生，维护教师的形象。

希望这些注意事项能对你有所帮助！