教师招聘面试需要携带的物品如下：

证件。包括准考证、身份证、教师资格证原件及复印件和个人简历、普通话证书等。

证明材料。应届生一般需要提供学校出具的就业推荐表，其他证明自己资格的相关证明。往届生需要提供毕业证、学位证、居住证、社保缴纳证明等。

电子证件照片。部分地区可能需要教师招聘面试采集照片。

知识技能证书。如学历证书、计算机证书、英语等级证书等。

着装要求。正装要正式但不要太呆板，女生可以穿套裙，也可以穿西装套服。同时，皮鞋要干净。

个人用到的物品。如水杯、纸巾等生活用品，以及个人日常用品等。

以上信息仅供参考，具体可能因各地情况而异，建议面试前仔细阅读招聘公告，了解详细的要求。

参加教师招聘面试时，你需要携带一些必要的信息。以下是一些需要携带和准备的东西：

1. 个人证件：你需要携带你的身份证和教师招聘考试时要求提供的证件，例如报名表、准考证等。

2. 个人简历：如果你在面试中需要自我介绍，那么准备一份个人简历可以帮助你更好地组织语言，并且让面试官更好地了解你。

3. 学历和资格证书：如果你报考的职位需要特定的学历或资格证书，例如教师资格证、普通话证书等，你需要确保这些证件都准备齐全。

4. 面试材料：根据面试通知的要求，你可能需要准备一些面试材料。这可能包括教学设计、教学反思、教学案例分析等。确保你准备的材料符合要求，并且内容真实、准确。

5. 着装：虽然教师招聘面试更注重你的专业素质，但合适的着装仍然很重要。一般来说，穿着整洁、得体、大方得体的职业装比较合适。

6. 其他：你可能还需要准备一些其他的东西，例如水杯、纸巾等。

请注意，具体需要携带哪些东西可能会因地区和招聘机构而有所不同，因此最好在面试前仔细阅读招聘公告，并根据要求准备相关材料。

教师招聘面试需要携带以下材料，并注意以下事项：

考生需要携带有效身份证件、笔试准考证和面试通知书等参加考试。这些证件和证明是确保考生身份的重要依据，务必确保在考试前准备齐全。

考生需要按照规定的时间到达考点，并按照考试组织单位的要求进行签到、候考等。请注意时间安排，提前做好出行计划，以免耽误考试。

进入考场后，考生需要遵守考场规则，不得随意走动或交流，应当认真听从考官的指示和要求。

面试过程中，考生需要按照规定的方式和流程进行回答问题、试讲、演示等，确保自己的表现符合招聘单位的要求。

考生需要注意仪容仪表，穿着得体、大方，符合教师的职业形象。

在考试结束后，考生需要将所有携带的物品放在考场指定的位置，不得将任何物品带出考场，否则将被视为严重违规，可能面临取消考试资格等后果。

考生在考试前应做好充分的准备，包括心理准备、知识储备、技能训练等，以确保在考试中能够充分发挥自己的实力。

以上就是教师招聘面试需要注意的一些事项项，希望对你有所帮助。祝你考试顺利！