重庆高校教师招聘一般由各高校自主招聘，招聘信息一般在学校官网发布。具体的报名时间和考核方式请关注学校官网发布的招聘信息。

招聘过程一般包括报名、资格审查、面试、体检和公示等环节，应聘者需要符合相应的资格条件和标准才能参加面试。

在面试环节，一般会考察应聘者的专业素养、教学能力、科研能力、工作经验等方面。如果应聘成功，可以按照学校要求承担相应的教学、科研和社会服务任务，并参加学校组织的各种培训和活动。

需要注意的是，不同学校对教师招聘的要求和标准可能有所不同，应聘者需要仔细阅读学校官网发布的招聘信息，了解学校的具体要求和标准。同时，应聘者还需要注意招聘过程中的时间节点和考核标准，确保自己能够按时完成各项任务和要求。

重庆高校教师招聘相关信息可以从以下渠道获取：

重庆市教育委员会官网：这是重庆市教育系统官方网站，包含大量教师招聘信息。

高校官网：各高校也会在官网发布教师招聘信息。

各大招聘网站：这些网站会收到来自各个高校的招聘信息，可以关注重庆地区高校招聘动态。

请注意，招聘信息的发布时间和地点可能会变化，请务必确认实际信息。此外，招聘条件、报名方式、考试时间等具体要求，需要参考各高校的招聘公告。祝你找到理想的工作岗位！

重庆高校教师招聘需要注意以下几点：

1. 明确招聘要求：仔细阅读招聘公告，确保自己的学历、专业、经验等符合招聘要求，特别是教育背景、教学经验、技能和资格等方面的要求。

2. 准备简历：确保简历内容真实、简洁、有条理，突出自己的优势和特长。简历是获得面试的重要敲门砖。

3. 注意时间安排：如果是网投，要注意简历的投递时间，避免因为时间截止而失去面试机会。

4. 了解学校：在面试前，了解将要应聘的学校的历史、文化、办学特色、专业设置、人才培养目标等背景信息，这有助于更好地推销自己。

5. 注意仪表和言谈：在面试时，要穿着得体，言谈举止要有礼貌，回答问题时要实事求是，突出自己的优势和特长。

6. 准备证书：如果招聘公告中要求携带相关证书（学位、学历、教学资格、荣誉证书等），要确保在面试当天能够顺利出示。

7. 遵守纪律：如果是合同制，要遵守学校的教师职业道德和职业规范，遵守学校的规章制度，避免因为违反纪律而失去这个工作机会。

最后，要保持积极乐观的心态，遇到不顺也别灰心，总结经验，继续努力。祝您应聘成功！