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为贯彻落实吉林一、引进对象
1名高中英语教师。1名高中语文教师。1名高中数学教师。1名高中物理教师。
2.从事冠脉造影技术和冠脉支架手术的心血管内科医生2名。
3.从事流通领域商品检验检测的专职检测员1名。
二、引进条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3.遵守纪律、品行端正、爱岗敬业;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.无违纪违法及其他不良记录;
6.45周岁以及低于这个年龄的人，是在1977年5月31日到2004年5月31日这个时间段出生的，要以本人身份证上记录的出生日期作为依据。
(二)岗位条件
达到岗位所要求的学历，或者具备相应的职称，以及拥有职业资格等其他条件，具体内容详见附件1 。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1. 在公务员招考里更多公务员考试网题库就点击这里，被有关部门认定存在严重违纪违规行为的人员，且处于禁考期限内，同时是事业单位公开招聘中的这类人员 。
2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;
3. 曾经因为犯罪而遭受过刑事处罚的人员，处于刑事处罚的期间之内，或者正在接受司法调查且还没有做出结论的人员，。
4.现役军人;
5. 存在这样一些人员，这些人员属于基层服务项目人员，同时也是公务员招录中未达到岗位要求最低服务年限的人员，并且还是事业单位招聘里未达到岗位要求最低服务年限的人员 。
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
(四)回避情形
参与引进专业技术人才工作的所有相关方，以及那些有可能对公正产生影响的特定关系人，若存在需要回避的情况，那么将参照《事业单位人事管理回避规定》予以执行。
三、政策待遇
1.引进专业技术人才落实事业编制;
对于引进的，具有全日制硕士研究生及以上学历的人才，或者具有副高级职称及以上的人才，当他们在服务期满之后，以本人自身的身份，在我市购买房产时，凭借购房发票能够获得一次性发放的住房补贴8万元。并且，这些人才的子女，在基础教育阶段，能够自由地选择学校。
四、引进程序
要报名，申请人需填写《2022年舒兰市专业技术人才引进报名表》，此表在附件2中，接着要把《2022年舒兰市专业技术人才引进报名表》、学信网能查到的学历学位证书、身份证、职称证、执业资格证等相关佐证材料的电子版整理成单独的文件夹，随后发送至舒兰市人才工作领导小组办公室邮箱。本公告从发布之日开始施行，报名截止的日期是2022年11月2日。
二、审查环节，此环节由用人单位或者主管部门来执行，针对申报材料开展资格条件方面的审查工作。当对于申报材料的审查结果显示符合岗位既定条件时，这些符合条件的申报者将一同进入到面试阶段（面试的具体时间以及地点，在审查任务结束后，会由用人单位或者主管部门另外进行通知）。
3.进行体检。依据面试成绩来确定参加体检的人选，体检工作由舒兰市人社局统一予以组织，在指定好的医院开展。体检依照修订过后的《公务员录用体检通用标准(试行)》去执行。考生在体检进程当中弄虚作假，隐瞒重点病史或者违法违纪情形等等致使体检结果不真实的，取消引进资格，并且从报考同一个岗位的人员里面（总成绩达到及格线以上的），从高分朝着低分依次进行递补。
4. 进行考察。那些体检合格的考生，会由用人单位或者主管部门，针对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等方面的情况展开考察，并且还要对其资格条件予以复查，考察结果上报到舒兰市人才工作领导小组办公室，以此来确定拟引进人选。
5. 进行公示 。舒兰市人社局针对拟引进人选开展公示工作 ，公示的期限设定为 7 个工作日 。要是在公示期间出现被反映存在严重问题 ，并且经过核查有确实依据表明不符合引进条件的情况 ，那么就取消其引进资格 ；要是被反映有严重问题 ，然而短时间内难以核查清楚的 ，则暂缓引进 ，等到核查清楚并得出结论之后 ，再决定是否引进 ；要是公示期满没有任何异议 ，或者有被反映的问题 ，但经过核实并不影响引进的 ，那就按照相应程序办理入职手续 。公示期结束之后 ，不管因为何种缘故取消聘用资格的 ，一律不再进行递补 。
6.进行审批。当公示期结束之后，用人单位或者主管部门按照干部管理权限去办理聘用审批或者备案手续。
7. 进行聘用，用人单位以及受聘人员依据聘用审批或者备案手续来签订聘用合同，聘用之后最低服务年限是5年，这里面包含试用期。
咨询电话： -68260506
舒兰市人才工作领导小组办公室
舒兰市人社局
2022年10月27日
原文标题：2022年舒兰市专业技术人才引进公告
原文链接：
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