• 太原事业单位考核信息

太原事业单位考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面。

“德”主要指政治思想表现，包括政治立场、职业道德和敬业精神等。

“能”主要指业务知识和能力，包括专业技术人员的专业技术水平、业务熟练程度和解决问题能力等。

“勤”主要指工作态度，包括出勤率、工作纪律、工作态度等。

“绩”主要指工作实绩，即工作的数量、质量、效益和贡献，包括完成工作的数量、质量、效率和贡献等。

此外，考核的结果将作为晋职、晋升和奖惩的主要依据。同时，事业单位工作人员年度考核结果还将作为调整岗位、工资以及续聘、辞聘的依据。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询招聘机构或查询太原事业单位招聘公告获取准确信息。

太原事业单位考核的网址为http://www.tygwy.gov.cn。

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