5。试验教学（包括访谈）

（1）试验教学（包括访谈）时间：7月20日（星期六）

（2）同时进行试验教学和访谈。进行了结构化访谈，以进行会计职位，并且未进行试验教学。 Yuelu地区教育局将于7月18日在Yuelu地区教育局网站上宣布试验教学的位置和特定要求（包括访谈）。参加考试（包括面试）时，候选人必须同时带上他们的入场券和有效的居民身份证。缺乏证书的候选人不允许参加考试。那些未能按时参加试验教学（包括访谈）的人将被取消审判教学的资格（包括访谈）。

（3）试验教学的完整分数（包括访谈）为100分，而传球线是75分。那些在传球线以下的人不会进入体格检查程序。试验教学的结果（包括访谈）将当场宣布。

（4）根据40％的书面考试成绩和试验教学的60％（包括访谈）分数的比例，对候选人的全面得分进行了转换。综合分数是根据从理想得分到低分和同等招募工作的综合分数确定的。如果综合分数相等，则确定试验教学的分数（包括访谈）。 7月22日，将在Yuelu地区教育局网站上宣布入围身体检查的入围人员名单。

6。体格检查

体格检查工作是根据“发行通知”（中华人民共和国[2005]第1号）实施的。医院确认已确认的身体检查受试者应保留体格检查的资格，并应在产假期过期后进行体格检查（如果后续的程序失败或放弃了后续的程序，则分别进行身体检查的具体时间和位置，应由候选人进行身体检查，并在体格检查中进行综合检查，并在身体检查中进行了预期，并在区域中进行了验证，并在区域中进行派行，并在区域中进行派行和行为。体格检查或失败的身体检查将被取消检查的资格。如果分数相等，则将确定测试教学的分数（包括访谈）（同一位置将不会替换两次以上）。体格检查结果和主题清单将在Yuelu地区教育局的网站上宣布。那些通过身体检查的人将成为调查的主题。

7。调查

进行体格检查完成后，Yuelu地区教育局将根据信件，电报，访问和调查，研讨会，研讨会以及档案材料的审查对主题进行最终资格审查（同时，在资格审查过程中不需要提供的原始材料。如果考试中发生失败或弃权并发生空缺，则应根据综合分数从理想分数到低分，申请相同职位以达到试验教学的传球分数（包括访谈）的候选人。如果综合分数相等，则应根据高分或低分（包括访谈）的结果（包括访谈）（包括访谈）（不得更换相同的位置超过两次），并且在通过体格检查后应进行检查。

8。公告

合格的人员是要聘用的候选人。要聘用的候选人名单将在Yuelu地区人力资源和社会保障局和Yuelu地区教育局网站的网站上宣布。公告期是7个工作日。公开公告后，相关的就业程序将在无异议后完成。候选人及其原始单位需要通过的相关程序由自己处理。那些未能在指定时间内遵守相关程序并影响其就业的人将被视为自动放弃，并且他们的就业资格将被取消资格，并且职位将不再被替换。

7。其他

1。完整要求。候选人必须以诚信参与考试和招聘的各个方面。从注册到就业过程中违反纪律和法规的人将根据“处理违反纪律的措施和公共招募公共机构的监管行为的措施”（人力资源和社会保障命令第35号）。如果构成犯罪，将根据修改后的“刑法”将其移交给相关部门，以承担刑事责任。具有上述行为的候选人将记录在Yuelu地区考试完整性数据库中，并且不允许在2年内申请Yuelu地区教师招聘考试。

2。这项招聘考试未指定书籍或评论书籍的考试辅导，并且不会持有或委托任何机构举办考试培训课程或辅导课程。请保持警惕，不要被欺骗。招聘信息应受Yuelu地区教育局网站的网站（）通知。

3。该计划由Yuelu地区教育局解释。

咨询热线：Yuelu地区教育局的组织和人员部，长沙

，，，，

监督电话号码：驻地区教育局的Yuelu地区纪律检查和监督小组

附件下载>>>

附件1：2019年在Yuelu区的小学和中学和幼儿园老师的职位和工作表

附件2：Yuelu区的教学经验证明，在2019年公开招募小学和中学和幼儿园教师

附件3：2019年Yuelu地区公共招募小学和中学和幼儿园教师。

Changsha Yuelu地区人力资源和社会保障局

长沙市Yuelu区教育局

2019年6月3日

宣布在2019年的188次公共招募荷兰Yuelu区的教师招募。注册方法：在线注册，注册时间：6月16日至18日。朱zhou教师招聘考试渠道已特别汇编了相关信息，以下是公告的详细信息：

加入朱zhou教师招聘考试渠道丨教师考试准备材料丨教师考试问题库

根据“湖南省公共机构公共招聘措施”的规定，根据公共机构人事制度的改革要求，以实施人才驱动的教育策略，并在地区党委员会和地区政府的研究之后，全面改善Yuelu教育品牌，并决定公开招聘188个初级和善良的教师和善良的教师和2个公立教师和2个公立教师和2个公共教育者和2个责任。公告如下：

1。招聘原则

遵守公平和正义，并选择最好的雇用；遵守道德完整性和能力的原则，并结合考试和检查。

候选人必须满足以下基本条件：

（1）拥有中华人民共和国的国籍；

（2）遵守中华人民共和国的宪法和法律；

（3）具有良好的行为和职业道德；

（4）具有该职位所需的专业或技能要求；

（5）满足工作要求的身体状况；

（6）该职位所需的其他条件。

2。招聘职位和工作数量

总共招募了188名中小学和幼儿园教师以及2名会计师，并以不同的职位组织招聘（请参阅附录1）。

3。招聘要求

1。教育水平：

（1）初中教师职位：主要老师应该拥有学士学位或更高（如果学士学位或以上是兼职，并且还应在国家一般高等教育计划中拥有全日制大学学位）；在国家一般高等教育计划中的全国一般高等教育计划中，其他教师职位应具有全职学士学位或更高的学士学位。

（2）小学教师职位：骨干和在职教师应该拥有学士学位或更高（如果学士学位或更高的学士学位是兼职，并且在国家一般高等教育计划中也应该拥有全职大学学位）；新的毕业生应在国家一般高等教育计划中具有全职学士学位或高于教育课程。

（3）幼儿园的教师职位：骨干和在职教师应具有大学学位或更高（如果大学学位或以上是兼职，并且还应计划招募全日制普通中学正常学校）；新的毕业生应计划招募全日制大学学位或更高的大学学位；

（4）会计职位：您应该在全国一般高等教育机构中拥有全职学士学位或更高学士学位，并且您应该仅限于会计，财务管理和审计专业。

（5）通过在国外学习获得的学历应具有教育部出国服务中心颁发的“外国学术学位证书”，这可以被视为在同一家庭计划级别内的全日制学术资格。

2。教师资格证书：拥有与相应申请级及以上级别一致的教师资格证书。科学职位的候选人可以拥有物理，化学，生物学和地理学的教师资格证书；音乐职位的候选人可以持有舞蹈的教师资格证书；幼儿园教师职位（男）的候选人可以持有体育学科的教师资格证书（会计职位不需要“教师资格证书”）。

3。普通话级：中文，英语，音乐和幼儿园教师职位的II级A或更高级别的A级或更高级别的A或更高级别的B级B或更高级别的B或其他职位，其他职位，幼儿园教师职位（男性）和持有体育教师资格证书（作者）不需要提供“会计职位的Mandarin级别证书”）。

4。年龄要求：40岁以下的男性年龄（出生于1979年1月1日及以后），35岁以下的妇女年龄（出生于1984年1月1日，后来及以后），高级教师的年龄，由省级教育行政部门授予的特殊教师，以及由省级教育部门授予的杰出教师，以及在省级及以上的省级教育部门，在1月1日生于1月1日（1月1日）。 之后）。其他职位招聘时代的年龄不到35岁（出生于1984年1月1日及以后），高级教师的年龄，由省教育行政部门授予的特殊教师，以及由3岁的省级教育行政部门授予的杰出教师的杰出教师（1981年1月1日生于1981年1月1日和后来）。

5。工作经验：

（1）在职教师：在全日制普通小学和中学和中学和幼儿园中，他们在全日制的普通中学和幼儿园中的服务中教师（不包括兼职，实习，参与社会实践和其他经验），他们在全日制普通中学和中学和幼儿园中任教（不包括兼职，在社会实践和其他级别的职位上）（不包括在社会实践中）的职位和级别的职位（排除了级别的级别），这些职位是一致的，这些职位是一致的，这些职位是一致的，这些职位和班级的职位是专职的，这些职位和班级的职位是正式的，将其排除在级别的职位和班级。幼儿园。

（2）主要老师：在全日制普通中小学和中学和幼儿园中，他们在全日制普通中学和幼儿园中教书的教师（不包括兼职，实习，参与社会实践和其他经验）连续三年（持续到7月31日），并在全职教学中（2019年7月31日），并且在全职教学中（持续全职）（企业）（并拥有全职教学）（并在全职教学中），并且在全日制的教学经验中（享有全职）（企业）（企业）（企业均已获得全职教学）（企业）（企业）（企业）（企业）（企业）（欧洲的多次派遣）（欧洲企业）的派遣（全日制普通中小学和幼儿园的中小学和幼儿园（不包括兼职人员）。

（3）会计：拥有一年或更长时间的会计工作经验（计算时间终止至2019年7月31日），并且仍在从事会计工作。

6。其他条件：

（1）新的毕业生是指2019年在国家普通高等教育机构国家计划中接受全日制教育招募的新毕业生（必须在2019年7月15日之前获得“毕业证书”）。

（2）申请英语教师职位的人员应获得CET CET 6或TEM CET 4（TEM CET 8）证书。

（3）骨干教师职位应具有以下资格之一：省级特别老师更多公务员考试网题库就点击这里，高级老师；县和市政模型工人模型；杰出的教育者，杰出的教师，迷人的老师，“四个人”的好老师，优秀的班级教师以及由或以上地区或以上地区和县教育行政部门授予的工作专家；过去三年（2016年1月1日之后，下面与县教育部门相同）认可的主要教师，学科领袖和教学专家，主要教师，学科领袖和教学专家在或以上或更高的地区和县教育行政部门认可；省级示威中学及其赞助商在过去三年（共组织）中学的骨干老师；在过去的三年中，他们参加了由市政和市政教育行政部门组织的教学竞赛（包括直接隶属的教育研究所），与他们申请的主题一致（包括片段教学，讲座，微型级，问题，问题，问题，问题，专业技能，视频课程，视频阶级，教师读写竞赛）和赢得新的教学;在过去的三年中，他们在评估市政和市政教育行政部门（包括直接关联教育研究所）方面赢得了奖项；二级运动员证书（仅限初中和小学体育职位）。

（4）会计职位：具有助理会计师或以上的标题。

1 2 3

朱zhou教师招聘信息和考试培训可以直接访问朱苏教师招聘网站

遵循朱zhouZhonggong教育（ZZJSKSW），并掌握有关湖南教师考试的新信息

我想咨询常见问题

1。在过去五年中被政府机构和机构驳回的公职人员受到刑事惩罚的人（计算截止日期是由于公告发行时间）；

2。尚未从政党纪律或政治纪律中解除或正在接受纪律审查的人；

3。正在接受涉嫌非法犯罪但尚未得出结论的人；

4.在公共招聘申请人申请人库中记录的人，以在所有级别和类型的公共机构的公共招聘申请人库中记录，这些公共机构尚未完成记录期间，这是由于违反了“处理纪律法规和公共机构公共招聘法规的规定”；

5。在其他情况下，根据法律和政策不允许被聘为公共机构的工作人员；

6。在普通大学学习的非2019年全职毕业生（在普通大学学习的No-2019全职毕业生不能申请本科学位或其他学历，等等）。

5。员工管理

1。这次雇用的人员受到合同就业系统管理的约束，并包括在Yuelu地区财务全额资金公共机构中。他们的工作水平是在入学和就业部门参加比赛后确定的。如果相应的职位没有空缺，则将雇用更高的职业学院。

2。一旦被招募，工作人员的所有候选人都必须在其原始工作部门进行雇佣程序。

6。招聘程序和方法

1。释放手册

6月3日，招聘公告将通过以下网站向公众宣布：

长沙市教育局网站

长沙Yuelu地区政府网站

Yuelu地区人力资源和社会保障局网站

Yuelu地区教育局网站

2。在线注册

（1）注册方法：此招聘采用在线注册方法，不接受其他形式的注册。

（2）注册时间：6月16日至6月18日，每天9：00-17：00。要求候选人登录“ 2019年Yuelu地区教师招聘注册系统”，该招聘登记系统在指定的在线注册时间内与Yuelu地区教育局网站相关。每个人仅限于一个职位。就像多个职位一样，所有招聘链接都在注册组中排名。注册时，必须上传相应信息的原始照片（或扫描的图片）。照片（或扫描的图片）必须采用JPG格式，并且大小不得超过1M，以确保照片（或扫描的图片）清晰。

（3）填写信息：登录注册网站后，请使用您的ID号进行注册。注册后，使用您的个人ID号和密码登录（请正确保留登录密码），并根据系统提示填写注册信息。

（4）上传材料的原始照片（或扫描图片）：

主要老师：①最近的一英寸无冠的彩色照片； ID卡（前后）； ③“毕业证书”（例如“毕业证书”是全职学士学位，需要“学位证书”）； ④“教师资格证书”； ④“教师资格证书”； ⑤“普通话级证书”； ⑥“教学经验证书”（请参见附录2，下面相同）； ⑦CET或英语职位的TEM证书； ⑧运动职位的专业方向有限，您必须在学校学术事务部盖章的学校学术事务部期间提供大学的成绩单（成绩单上指示的专业方向必须与公告中指定的职位一致）； ⑨相关材料，符合骨干教师职位的其他条件。

在职的老师：①最近无冠的彩色照片最近的彩色照片； ID卡（前后）； ③“毕业证书”（例如“毕业证书”是全职学士学位，需要“学位证书”）； ④“教师资格证书”； ⑤“普通话级证书”； ⑥“教学经验证书”； ⑦英语职位证书； ⑧在学校的学术事务部期间，必须为大学的成绩单提供具有有限专业指导的体育和音乐职位（成绩单上指示的专业方向必须与公告中指定的职位一致）。

2019年新毕业生：①最近的一英寸无冠彩色照片； ID卡（前后）； ③“毕业证书”（例如“毕业证书”是全职学士学位，必须提供“学位证书”；或用毕业学校的印章或带有毕业学校印章的“就业推荐信”盖章的“就业推荐表格”）； ④“教师资格证书”（或“教师资格证书接受证书”）； ⑤“普通话级证书”； ⑥在英语职位上提供CET或TEM证书； ⑦必须在学校的学术事务部盖章的大学学习成绩单上提供有限的专业指导的体育和音乐职位（成绩单上指示的专业和指示必须与公告中指定的专业和指示一致）。

会计：①最新一英寸无冠的彩色照片； ID卡（前后）； ③“毕业证书”和“学位证书”； ④“工作经验证书”（请参见附录3，下面相同）； ⑤会计专业标题证书。

（5）注意：候选人应仔细阅读此公告，并且必须满足他们申请的职位的要求。注册时填写的信息是完整的，合法的，真实的和准确的。如果发现候选人在公共招聘的任何阶段都无法满足申请要求或犯罪，则一旦验证，考试和就业资格将被取消，并且由此造成的所有损失将由候选人本人承担。

（6）初步资格审查：工作人员在接受注册时对候选人填写和上传材料的信息进行初步审查。初步资格审查结果将在候选人上传的注册信息的第二天最新反馈（通常会在申请当天提供反馈）。建议候选人及时登录“ 2019年Yuelu地区教师招聘注册系统”，以检查其资格审查结果。通过初始资格审查的信息无法修改。如果最初的资格审查失败，则可以在注册期间改进信息（修改）。候选人本身应承担由于缺乏候选人提交的信息而产生的后果，上传照片（或扫描图片）的质量不符合要求，并且无法确定资格审查结果，或者未能及时检查初始审查结果，从而导致无法正常参考。那些通过初始资格审查的人是有效的注册人员。

（7）在开始考试之前，有效申请人人数与每个招聘职位的招聘计划的比率必须达到5：1。如果未达到考试比率，则将调整该职位的招聘计划的数量。原则上，调整后的位置的数量将调整为相同类型的受试者的其他位置。如果没有同一主题的位置，则位置的数量将转移到其他位置。

（8）门票打印时间是从6月26日至6月28日，9:30至17:00。候选人登录“ 2019年Yuelu地区教师招聘注册系统”，并根据提示打印入场券。

3。书面测试

（1）书面测试时间：6月30日上午（周日）（有关特定要求，请参见入场券）

（2）书面测试位置：请参阅特定位置的入场证书

参加考试时，候选人必须同时带上门票和有效的居民身份证。缺乏证书的候选人不允许参加考试。

（3）书面测试内容：书面测试是以闭幕方式进行的。考试对象分为两个主题：综合知识和专业知识。这两个受试者是分别准备的，并且测试纸的完整得分分别为100点。候选人的书面测试的总得分是根据30％的综合知识占30％和专业知识占70％的比率进行转换的，并且总分保留在两个小数位。共同举行了全面的知识和专业知识书面测试，总时间为150分钟。

（4）7月8日，可以将书面测试结果记录到“ 2019年Yuelu地区教师招聘注册系统”中进行查询。

4。资格审查

（1）进入资格审查的候选人应根据书面考试总分的总成绩从理想分数到申请相同职位的人中的较低分数确定。资格审查的候选人应根据招聘计划的数量1：5来确定。资格审查的候选人应根据10个或更多职位的招聘计划数量确定，应根据招聘计划的数量1：2确定。资格审查的候选人应根据招聘计划的数量1：3确定。

（2）7月11日，将在Yuelu地区教育局的网站上宣布进入资格审查的人名单以及资格审查的具体时间和位置。

（3）必须在资格审查期间提供以下材料的原始和副本：“身份证”和“毕业证书”（例如“毕业证书”是一个全职学士学位，必须提供“学位证书”，并提供“学位证书”； 2019年的新毕业生可以提供“就业建议”的“就业建议”，该毕业生始终是毕业的毕业书，以毕业的毕业生为毕业生，以培训毕业生，以培训毕业生，以毕业的毕业生，以培训毕业生，并提供毕业的毕业生，并提供毕业生的毕业生，该毕业生会划分。在最终资格审查期间必须提供证书”和“学位证书”，否则将取消雇佣资格）和“教师证书”（2019年新毕业生可以提供“教师资格证书证书”以参与资格审查，但必须提供最终的资格审查，以便为“教师资格证书审查”，但必须提供最终的资格证书，以签订资格资格审查，以验证资格资格审查，以审查最终的资格审查，以审查最终的资格审查，以审查最终的资格审查，以审查最终的资格审查，以审查最终的资格审查，并将将被取消），“普通话能力水平证书”，英语职位的CET或TEM证书，会计职位提供会计专业的标题证书，具有有限专业指示的体育和音乐候选人必须在学校的学术事务部期间提供大学的成绩单（在学校的学术事务部（专业和指示）（在成绩单上指示的专业和指示）必须在成绩单上提供一致的教师（包括公告的教师）（包括公告的教师），键盘级别（包括在内的教师），键盘级别的教师，juite oferections''，juite ofercections''（包括公告），键盘级别的教师''''，inscece oferceptions'''''''''''''职位必须提供“工作经验证书”，主要教师必须提供相关材料，以符合其他条件以申请该职位。

那些未能按时参加资格审查或失败的人将从资格教学（包括访谈）中取消资格审查，并以总书面考试成绩从高到低的顺序替换（同一职位将不会替换两次以上）。只有通过资格审查的人才能进入审判教学（包括访谈）阶段。

1 2 3

朱zhou教师招聘信息和考试培训可以直接访问朱苏教师招聘网站

遵循朱zhouZhonggong教育（ZZJSKSW），并掌握有关湖南教师考试的新信息

我想咨询常见问题