中新网合肥3月20日电, 记者是张强, 20日的时候, 从安徽省考试录用公务员工作办公室得到消息, 安徽在当日发布了2018年全省考试录用公务员公告, 将启动和实施省、市、县、乡四级联考工作, 网上统一报名的时间是3月23日9时到29日24时。

今年, 安徽省开展了公务员以及参照公务员法管理工作人员的招录工作, 数量为7801名。其中, 省直机关（系统）的招录人数是1030名, 市县区直机关有1726名, 乡镇机关的招录人数为2684名, 市以下政法系统是1752名, 市以下参公单位有609名。

安徽省人社厅有相关负责人介绍, 在2018年, 安徽针对公务员招录工作而言, 会加大创新专业人才、环保专业人才以及市场监管专业人才的招录力度。依据脱贫攻坚和乡村振兴战略的需求, 持续朝着艰苦边远地区和基层一线进行倾斜, 进而确定县以下机关的招录计划为6131名, 此计划占全省计划总数达到78.6%。

同一时间, 各自确定针对“服务基层项目人员”的招录计划, 数量为1023名, 还确定了优秀村(社区)干部的招录计划, 数量是29名, 进而拓宽基层公务员的来源途径。采取放宽资格条件方面的措施, 采取降低开考比例方面的措施, 采取单独划定笔试合格分数线方面的措施, 采取面向本市户籍人员招考方面的措施, 及时为基层补充城乡规划专业人才, 及时为基层补充现代农业专业人才, 及时为基层补充旅游管理等急需专业人才，努力造就一支懂得农业的“三农”工作队伍, 努力造就一支知晓农村的“三农”工作队伍, 努力造就一支热爱农民的“三农”工作队伍。

还有, 把退役大学生士兵报考范围进行放宽, 确定安徽户籍但在外省入伍, 或者在招录公告发布之前户籍就已迁入安徽省的退役大学生士兵能够报考定向职位。着重去引导以及鼓励高校毕业生前往基层建立功业, 表明参加服务基层项目之前没有工作经历的人员, 在服务期满并且考核合格之后的2年内, 可以报考限制应届毕业生的职位。针对公安特殊专业技能人才面试淘汰率过高这样的情况, 适度调整特殊技能职位面试合格分数线。

应该留意的是, 安徽在今年头一回于报名系统之中增添了手机短信验证码验证程序, 持续进行雷同答卷甄别工作, 加大违纪违规查处的力度, 净化公务员考录的环境, 绝对不让存在作弊行为的人员迈入公务员的队伍句号(完)。