依据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的相关条款，浙江省水利厅旗下若干事业单位已作出决定，将面向公众进行职员招聘。现将相关事宜公布如下：

一、招聘单位、岗位、条件及待遇

(一)招聘单位及需求计划

此次招聘的省水利厅所属事业单位共5家。

本批次招聘需求为17个岗位29人。

招聘单位的相关信息、岗位的具体名称、招聘名额以及详细要求，均可在附件1中的招聘计划表中查阅。

(二)招聘对象

招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

应届全日制普通高校毕业生、通过统一招生录取的非全日制研究生以及归国的留学人员，可根据培养方案所规定的学历和学位要求进行求职，且需在2021年12月31日之前获得相应的资格证书。

(三)资格条件

应聘人员应符合下列条件：

1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;

2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

3.具备适应岗位要求的身体条件;

4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

5.能在岗位用人时限内及时入职;

6.具备岗位所需要的其他条件。

招聘单位在确定专业条件时，可依据高校的专业设置目录自行进行认定。若某些专业未被纳入目录，则需依据专业方向大体相同的标准进行判断，并最终以招聘单位的审核结论作为依据。

报考需具备专业技术资格的岗位，必须在报名结束日期之前，获得对应的专业技术资格证明文件。

工作经历的认定依据劳动（聘用）合同或招聘单位认可的其它相关证明，具体时间则需按照完整的年份和月份来计算，直至报名结束日期。

招聘单位对求职者的思想政治素质和道德品质的评估，主要依据其设定的考核准则来确定。在本次招聘过程中，我们将参照公务员录用考察的相关程序来进行。

招聘对体格的评估主要依据招聘方所执行的体检规范，并由授权的体检中心进行确认。在本次招聘过程中，我们将遵循公务员录用体检的标准进行操作。

(四)岗位待遇

招聘的岗位采用聘用模式进行管理。被聘用的人员将享有国家规定的针对事业单位工作人员的工资及福利待遇。

招聘单位在确定岗位时，会综合考虑本单位实际可招聘的人数以及应聘者的具体条件，依照本单位的聘任规定进行岗位的分配。由于岗位数量的限制，对于持有副高级或以上专业技术职务资格的求职者，在办理聘用手续时，可能会被安排到低于其资格的岗位。

二、招聘程序和办法

(一)报名和资格初审

请于2021年8月25日上午9点至9月1日下午4点期间，通过浙江人事考试网进行网络报名。报名者需先在该网站注册，并准确填写个人信息。随后，需挑选心仪的单位和岗位进行报名。每位报名者只能选择同期省人事考试办负责笔试的单位中的一个岗位进行报名。若仅完成注册而未选择岗位，则该报名将视为无效。

进行资格初步筛选。筛选时间定于2021年8月25日至9月2日，届时应聘者可登录网络平台查看筛选结果及未通过初审的具体原因。即便资格初审未能通过，只要仍在报名截止日期内，应聘者仍有机会重新提交报名材料，并再次接受资格审查。

网上缴费时间定于2021年8月25日的上午9点至9月3日的晚上24点。只有通过资格初审的求职者可以在同一网站进行缴费操作。若超过缴费期限未进行缴费，将被认定为自动放弃报名资格。

各岗位在通过资格初审并缴纳报名费用后，报名者数量必须达到计划招聘人数的三倍以上，若未达到此标准，则需相应减少该岗位的招聘名额，甚至可能取消招聘计划。若招聘计划被取消，需通知所有报考者并退还其报名费用。

取得应聘资格的条件如下：已缴纳相关费用的人员，需在2021年9月22日至9月24日期间，登录指定网站下载并打印准考证，以此获得应聘资格。

(二)考试

该考试结合了笔试和面试两种形式，笔试和面试的满分都是100分，总成绩的计算方法是将笔试成绩按40%的比例计入，面试成绩按60%的比例计入。

1、笔试

笔试委托浙江省人事考试院组织，具体安排以准考证为准。

会议的具体安排如下：时间定于2021年9月25日，上午9点至中午12点；地点则设在杭州市内。

考试科目包括《职业能力倾向测验》（客观题）以及《综合应用能力》（主观题），这两门科目的考试将连续进行。

笔试成绩预计可于10月10日前从浙江人事考试网上查询。

笔试结束后，将依据笔试成绩的高低顺序，按照1比3的比例挑选出各岗位的面试候选人。若考生在笔试中有一门科目未参加，则不具备进入面试的资格。

2.面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

在结构化面试中，评估内容通常涵盖对职位的理解、适应岗位的能力、专业知识、语言表达、沟通协调以及应对突发状况等多方面的综合素质。

面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考察

考试结束后，将依照既定的规则核算总分（总分相等的，则面试成绩较高者将优先进入下一轮），然后依照分数从高到低的顺序，按照招聘名额1比1的比例选出参加体检和考察的人员。

体检、考察工作参考公务员录用相关环节的工作办法进行。

(四)公示、聘用

经过体检和考察合格的应聘者，招聘方将其认定为拟聘对象，并在网络平台上进行为期7个工作日的公示。公示期结束后，若无任何异议或经核实反映的问题不影响聘用，招聘方将依照规定程序办理入职和聘用手续。

被聘用者需与招聘方签署事业单位的劳动合同，并依照规定设定一定期限的试用期。试用期结束后，若考核结果达标，将正式获得聘用；若考核不达标更多公务员考试网题库就点击这里，则聘用关系将被解除。

(五)其他

若应聘者丧失或被剥夺了入选或被录用的资格，抑或在体检或考察过程中出现不合格情况，招聘方将审议并决定是否需对人员名单进行补充。若确实需要补充，相关岗位的递补人选将依照考试成绩从高到低进行排序。

三、纪律与监督

本次公开招录的相关资讯将发布于以下指定网站，供应聘者查阅并接受社会各界的监督：

1.招聘单位网站：

浙江水利水电学院网站(，人才招聘专栏)

浙江同济科技职业学院官网（访问路径为：8081/apply/getMore.action，位于通知公告板块）

中国水利博物馆网站(，信息公告栏)

2.主管部门网站：浙江水利网(，人事信息/事业单位考试)

浙江省人力资源和社会保障官方网站设有专门的专题栏目，涉及事业单位的招聘信息。

招聘流程的相关信息，包括资格审查、笔试成绩、面试结果以及相关的工作安排通知和递补信息等，通常只会在招聘单位的官方网站上发布，请有意者自行关注。若招聘单位没有自己的网站，相关信息则会在上级主管部门的网站上公布。

如有对招聘事宜或相关资讯持有不同看法者，请自信息发布之日起五天内向指定的监督管理机构提出，以便能够迅速展开研究和妥善处理。

1.浙江省水利厅人事教育处：0571-87826626;

2.浙江省水利厅直属机关纪委：0571-87886170。

对于应聘中的违规违纪行为的判定及相应处理，应严格依照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理办法》（人力资源社会保障部令第35号）的规定进行。

应聘者参与考试时，务必严格遵循考场内疫情防控的相关规定及部署。

四、咨询

有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询电话：

浙江水利水电学院：0571-86953261

浙江同济科技职业学院：0571-83518937

中国水利博物馆：0571-86660678

浙江省水利信息宣传中心：0571-87826634

浙江省水利防汛技术中心：0571--88090570

工作时间：周一至周五，上午八点半至十一点半，下午两点至五点半，咨询时段具体安排如下。

附件下载>>>

浙江省水利厅下辖的若干事业单位，在2021年下半年发布的招聘计划文档，文件名为“2021年下半年招聘计划表.xls”。

2021年8月20日