为了进一步扩大党和政府的杰出年轻干部的来源，并赶上，超越并努力争取一流的人，并在研究之后，建立一个具有高质量和全面的预备役的中等繁荣的社会，决定公开招募一群迫切需要的年轻年轻人才能从整个国家 /地区迫切需要经济和社会发展。现在宣布相关事项如下：

招聘目标：从大学和研究机构毕业的全日制硕士和博士生。

招聘配额：大约20人。

招聘条件

除了满足公务员法律规定的相关条件外，招募的接收者还必须满足以下条件：

1。良好的意识形态和政治素质，强大的职业和责任感，自愿在基层工作，高专业水平，强大的组织协调以及语言和写作技巧；

2。具有国家认可的相应的学历和学位证书。新毕业生应按计划毕业，并在同年获得相应的学历和学位证书；

3。我研究的专业与Qidong City主要行业的发展取向一致。我们将优先考虑在生物医学，海洋工程设备，港口物流，旅游和文化创造力，金融服务更多公务员考试网题库就点击这里，科学和技术服务，电子信息，新能源以及新材料以及运输工程，城市建筑计划，法律，经济，经济和环境保护等主要行业中招募专业人才；

4。身心健康；

5。博士生的年龄通常不到32岁（1987年1月1日以后出生），而硕士学生的年龄通常不到28岁（1991年1月1日以后出生）。可以适当放松条件的年龄；

6。将在中国共产党（包括试用党成员）和具有学生干部经验的人的相同条件下优先考虑招聘。

那些已经在Qidong工作的人不在这次招聘的范围之内。

招聘程序

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如何注册此招聘？

此注册采用两种形式：在线注册和现场注册。有关详细信息，请参阅Qidong Party Building网络和Qidong人才网络。注册电子邮件。

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注册时间是几点？

11月12日9:00- 12月27日16:00

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注册材料（电子版本和相关证明材料的扫描副本）：

（1）“在江苏省Qidong City公开招募杰出年轻才华的注册形式”（带有电子照片，最近的额叶无上限35×45mm，蓝底ID照片，JPG格式，jpg格式，20KB之内）；

（2）“诚信的承诺”（需要拥有自己的签名）；

（3）“毕业生双向选择的建议表格”和学术成绩单；

（4）扫描学历，专业头衔，奖励，学生干部的就业证书以及其他相关证书，工作结果，发表文章和参与研究状态。

请指出电子邮件的主题：名称 +学校（单位） +主要 +教育（例如：Zhang San/Peking University/土木工程/硕士学位）。

最初的资格审查。

注册完成后，申请人将根据招聘条件进行初步资格审查。

组织考试。考试分为两轮：初步检查和重新检查。

（1）第一次测试。首次考试将对通过初始资格审查的申请人进行。初步检查将通过访谈或访谈进行，时间和位置将单独通知。资格审查将在初次检查期间进行。注册人员必须提供注册材料的原件。如果他们无法提供完整的信息或提供虚假信息，则应被视为未能通过审查。进入重新检查的人名单将根据资格审查和初步检查状况确定。

（2）重新检查。将采用特定表格为通过初步检查的人进行重新检查，并将分别通知特定的时间和位置。重新检查后，将根据结果确定招聘的候选人。

体格检查和检查。

应聘用的候选人应根据“公务员招募（审判）的体格检查标准”进行身体检查。通过体格检查的人应确定为考试的候选人，应根据公务员招聘的相关标准和要求进行检查。

公告和就业。

通过体格检查和政治审查的候选人将宣布5个工作日。如果不反对公告结束，则将使用学历和学位证书来处理雇佣程序。如果在体格检查，检查和公开宣布期间或自愿放弃的情况下，有任何情况不适合招募，则可以依次更换。

政策处理

问题1

这次雇用的人员的本质是什么？

招聘人员被包括在金融机构的全部财务分配中，并由Qidong City以及人力资源和社会保障局组织，跟踪和管理。

招募人员有什么好处？

享受国家规定的所有工资和福利。在Qidong工作后，将一次支付一定的和解费。

在三年内，您将享受特殊的生活津贴，并具有具体的标准：博士生每人3,000元，硕士学生每月每月1,500元人民币。

问题2

问题3

有哪些补贴用于购买房屋？

在第一个就业期到期后，如果您继续在我们城市的政府机构和机构工作，市政融资将根据法规颁发一定数量的住房购买补贴。总收购补贴将根据每位博士生200,000元的标准和每位硕士学生的100,000元来实施。

雇用人员的缓刑期为一年。在试用期间，根据工作需求和个人专业知识，试用期是协调的，并安排在城镇，公园，市政府或机构中工作。那些在试用期出色的人将被培训为杰出的年轻干部。如果缓刑期正常或在缓刑期间未能评估，则不遵守组织的安排，或违反了雇佣合同的相关规定，应终止雇佣合同，并由自己签订雇佣合同。

定期组织出色的年轻才能进行讨论和交流，以保持局势。为杰出的年轻才能建立信息管理系统，跟踪他们的培训，管理和使用，采用动态调整机制，并提出及时的培训和使用建议。优先考虑参加年轻的干部培训，并及时安排在基层练习和锻炼，并在不同单位的多个职位和同一单位的不同职位上促进经验。

雇用人员的服务期至少为3年（包括缓刑一年）。

纪律监督

招聘工作遵循“开放性，平等，竞争和最佳选择”，严格执行程序和标准的原则，并积极接受纪律检查和监督部门以及社会机构的监督。信息发布网站：Qidong Party Building Network（），Qidong人事人才网络（）。

政策咨询热线：-80790816（Qidong Municipal党委员会组织部），0513-83803010（Qidong Municipal人力资源和社会保障局）。

监督电话号码：-68218037（Qidong Municipal纪律检查委员会和市政监督委员会派遣了第五学科检查和监督小组）。

有关详细信息，请参见：

Qidong Party Building网络

Qidong人才网络