厦门事业单位工资包含基础工资、职务工资、级别工资，津贴补贴以及奖金。总体来说，厦门事业单位工资待遇福利都非常好，工资正常发放，各项补贴也不少，尤其是住房补贴和饭贴。

但是具体到不同的职位和级别，工资也会有所不同。例如，厦门某事业单位科员的工资大概在3000到5000元，不同单位和地区也可能会带来一些差异。

总的来说，厦门事业单位工资待遇福利都较好。如果您想了解更多关于事业单位工资的信息，可以到厦门本地论坛网站上查询，或者向相关人员咨询。

厦门事业单位工资主要包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等。在厦门事业单位工作的工资待遇大概在3000～9000元/月，具体与个人职务、职位和工作经验等有关。

此外，厦门事业单位工资相关信息还提到，事业单位工作人员连续两年考核优秀，可以晋升一个级别，晋升职务或级别工资可以增加工资，同时也可以享受相应的福利待遇。同时，事业单位的基本工资会按照政策规定标准执行，因此基本工资在各个单位之间差别不大。

以上信息仅供参考，建议咨询相关人士或者厦门事业单位工作人员获取更具体和准确的信息。

在厦门事业单位工资方面，需要注意以下几点：

需要了解工资的构成部分。厦门事业单位的工资由基础工资、绩效和津贴补贴构成。津贴和补贴的范围比较广，例如住房补贴、通讯补贴、生活补贴等。

需要关注绩效和津贴补贴的发放情况。在厦门事业单位，通常会有季度绩效和年终绩效，这些绩效的发放会根据单位的具体情况而定。津贴补贴包括一些特殊岗位补贴和职称补贴，这些津贴补贴的发放也需要了解清楚。

需要了解工资是否会调整。厦门事业单位的工资通常会根据职称级别、工作年限等因素进行调整。了解工资调整的政策和流程，可以更好地规划自己的职业发展。

需要关注五险一金的缴纳情况。厦门事业单位的五险一金缴纳比例通常符合国家规定，需要了解自己每个月实际缴纳的金额，以保障自己的利益。

需要了解是否有其他福利待遇。除了津贴补贴和五险一金之外，厦门事业单位可能会提供其他福利待遇，如年终奖、节日福利、培训机会等。了解这些福利可以更好地评估单位的工作环境和待遇水平。

总之，在厦门事业单位工资方面，需要关注各种细节问题，以便更好地了解自己的权益和待遇情况。同时，也需要保持关注市场行情，以便在跳槽时能够更好地把握机会。