事业单位有面试。事业单位面试有结构化面试、小组结构化面试、半结构化面试、专业面试等多种形式，需要根据招聘岗位的特点来确定。事业单位面试考试一般由各事业单位人事厅独立组织完成，部分地区由省级人力资源和社会保障厅统一组织。面试成绩一般会当场公布，考生在面试结束后需要尽快离开考场。

事业单位有面试。事业单位面试有结构化面试、小组结构化面试这两种形式，内容主要包含工作相关情况考察、对应聘者心理素质、思想素质、职业基本素质、潜能素质等方面考察。此外，事业单位面试还会考察应聘者举止仪表、普通话水平、逻辑思维、语言表达、综合分析等方面。

需要注意的是，事业单位面试通过后还需要进行政审，政审通过后才可录用。具体信息建议咨询所报考的事业单位。

事业单位面试是有的，注意事项如下：

1. 了解面试形式：事业单位的面试形式主要包括结构化面试、结构化+专业面试和无领导小组讨论。因此，在面试备考过程中，需要了解面试形式，有针对性地进行备考。

2. 准备自我介绍：在面试过程中，考官可能会要求进行自我介绍，因此需要充分准备这一环节，展示自己的亮点。

3. 注意言行举止：在面试过程中，需要保持自信，注意言行举止，避免一些不良的小动作。

4. 了解报考岗位：需要了解报考岗位的工作内容、职责等信息，以便在回答问题时能够更有针对性。

5. 注意答题技巧：需要学习一些常见的面试问题及答题技巧，以便在面试中能够应对自如。

6. 保持积极心态：不要因为面试可能会出现的紧张和焦虑而影响自己的表现，保持积极的心态，相信自己的能力。

总之，在事业单位面试中，需要充分准备、注意言行举止、了解报考岗位和答题技巧、保持积极心态等注意事项，以便在面试中取得好成绩。