厦门思政教师招聘的条件和流程如下：

条件。招聘对象需符合招聘岗位的基本条件，如学历、专业、教师资格证等。在符合招聘公告的前提下，有以下加分项可加分：参加“三支一扶”计划等基层服务项目，服务期满、考核合格的，加5分；退役的全日制大学生士兵，加5分；在职参加规范化培训并取得合格证书的幼儿园教师，加5分。

流程。主要包括报名、考试、资格复核、面试、体检、确定拟聘人员、公示和聘用等环节。

具体招聘信息和流程请关注当地教育局或教育考试院的公告。

厦门思政教师招聘相关信息如下：

招聘条件包括持有对应科目的教师资格证、本科及以上学历等。具体要求可能会因岗位、学校等而异，建议查看具体的招聘信息以获取准确信息。

招聘流程通常包括接收简历、简历筛选、试讲/面试、录用等环节。

厦门市教育局直属学校及各区教育局招聘思政教师时，会组织相应的笔试和面试，以便全面评估应聘者的教学能力、综合素质等。

待遇方面，思政教师的待遇通常与公共课教师的待遇相差不大。具体也取决于不同的学校、地区、教龄等因素，以及是否拥有高级职称等。

请注意，具体的招聘信息和要求可能会根据时间节点而变化，建议从官方渠道获取信息。

厦门思政教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：根据招聘公告，了解招聘岗位的具体要求，如学历、专业、工作经验、语言能力等。

2. 准备材料：根据招聘要求准备相关材料，确保材料齐全。

3. 认真填写简历：在填写简历时，要突出自己的教学经验和成果，突出自己的优势和特长。

4. 注重形象：参加招聘时，要注重仪表和举止，保持良好的形象。

5. 回答问题技巧：对于面试中的问题，要认真思考，回答时要有条理、清晰，突出自己的优势和特长。

6. 遵守纪律：参加招聘时要遵守招聘单位的纪律和规定，不要违反考场规则。

7. 保持联系：如果招聘单位没有及时联系你，可以主动联系招聘单位，了解招聘进展情况。

8. 认真备考：在参加招聘前，要认真备考，熟悉教材和考试大纲，做好充分的准备。

总之，参加厦门思政教师招聘需要注意细节和规定，认真备考，保持良好的形象和心态，才能更好地展现自己的能力和优势。