济南历下教师招聘考试一般分为编制教师招聘和非编制教师招聘。编制教师招聘由教育部门和人力资源部门统一组织，通过公招考试的方式进行，考试内容为教育综合知识和学科专业知识。非编制教师招聘相对灵活，一般由学校直接招聘，或通过人才派遣机构代为招聘，待遇相对较低。

具体的招聘信息和考试内容需要关注相关官方网站或教育部门、人力资源部门发布的通知和公告。

济南历下教师招聘相关信息可以通过官方网站、招聘网站或直接联系相关部门获取。历下区教育局所属事业单位公开招聘45名教师，报名时间为2023年4月29日9：00—4月30日17：00，应聘人员登录报名网站进行报名，按要求如实填写、上传相关个人信息资料，每人限报一个岗位。

考试分为笔试和面试，笔试主要考察教育基础理论和学科专业知识，面试采取试讲的方式。需要注意的是，不同学校和岗位的招聘条件和要求可能会有所不同，因此建议详细了解相关招聘要求后再进行报考。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您查阅官方网站或者联系相关部门。

济南历下教师招聘需要注意以下几点：

1. 报名前准备：确保符合招聘要求，仔细阅读招聘公告，准备好个人材料，如简历、学历证明、教师资格证、工作经历证明等。

2. 报名阶段：关注报名时间、方式和地点，确保按时提交材料；注意材料提交的完整性和准确性，避免因材料问题而影响审核结果。

3. 考试准备：根据历下的考试内容，积极备考，合理安排时间，注意考试纪律。

4. 面试准备：如果进入面试环节，要充分了解历下的教育文化，注意着装和言谈举止，展示自己的专业素质。

5. 体检和考察阶段：如果进入体检和考察环节，要积极配合历下的调查，按时到指定地点参加体检。

6. 签约和入职：如果成功签约，要按时到历下报到上班，注意相关入职手续的办理。

7. 人际关系处理：在历下学校工作，要处理好与同事、学生和家长的人际关系，营造良好的工作环境和教学环境。

8. 职业发展：作为历下的教师，要关注职业发展，不断提高自己的教学能力和素质，为学生的成长贡献力量。

总之，济南历下的教师招聘要求严格，需要认真准备和应对每一个环节。