微信英语教师招聘的途径包括但不限于以下几种：

1. 通过微信官方招聘平台发布招聘信息。微信官方会为各个学校提供相应的招聘平台，各学校可以在微信平台上发布招聘信息。

2. 参加社会上的培训机构组织的招聘会。一些培训机构会组织英语教师的招聘，微信可以关注相关的公众号或者通过培训机构获取招聘信息。

3. 在社交媒体上发布招聘信息。可以通过社交媒体（如微信朋友圈、微信公众号等）发布招聘信息，并积极与相关教育机构、学校、教师个人建立联系，获取更多招聘信息。

4. 加入教师招聘群聊。可以通过加入教师招聘群聊，获取最新的招聘信息，与其他教师交流经验，提升自己的教师招聘效率。

5. 在线投递简历。可以通过微信官方招聘平台或相关教育机构的网站在线投递简历，等待面试通知。

6. 发布教学视频。可以发布一些教学视频，展示自己的教学风格和特色，吸引相关机构的关注，增加自己的曝光度，从而获取更多的招聘信息。

总之，微信英语教师招聘可以通过多种途径实现，需要不断关注招聘信息，积极投递简历，提高自己的竞争力，才能获得更多的工作机会。

微信英语教师招聘相关信息如下：

1. 应聘者需要具备英语专业相关的学历背景，例如本科、硕士等，有教学经验者优先。

2. 微信会对应聘者进行英语水平测试，以评估其是否能够胜任教学工作。

3. 微信英语教师需要拥有良好的英语口语和书面表达能力，能够流利地使用英语授课。

4. 微信英语教师需要具备教学技能和技巧，能够有效地传授知识和技能，激发学生的学习兴趣。

5. 微信英语教师需要具有责任心和耐心，能够关注学生的学习进展，及时调整教学计划和方法。

6. 微信会根据岗位需求和应聘者的情况进行面试和试讲，以评估应聘者是否适合该职位。

7. 微信英语教师招聘不限制地点，可在家远程授课。

以上信息仅供参考，具体招聘信息您可以在招聘网站上查看或咨询招聘人员。

微信英语教师招聘注意事项如下：

1. 留意招聘信息来源：确保你从官方渠道获得招聘信息，以避免虚假或欺诈信息。

2. 仔细阅读招聘要求：确保自己符合所有基本要求，如学历、教学经验、资格证书等。

3. 准备简历和求职信：在申请多个职位时，准备一份与每个职位匹配的简历和求职信。突出你的相关经验和技能，以及你如何满足特定职位的要求。

4. 尽早申请：有些学校可能会对申请者设置严格的招聘时间表，尽早申请可以增加你的机会被选中。

5. 提供所有必要的文件：在申请过程中，确保提供所有必要的文件，如学历证书、教师执照、教学评估材料等。

6. 注意面试技巧：如果你被选中进行面试，做好准备，了解他们学校的情况，以及如何回答关于你的教学方法、管理能力和适应性的问题。

7. 保持良好的形象：穿着整洁、得体，并确保你的外表和行为都反映出专业和敬业。

8. 遵守规定：如果招聘过程中包括在线评估或提交材料，确保遵守所有规定和指导方针，以确保你的申请被认真考虑。

9. 保持积极态度：面对多个申请和面试可能会感到压力，但保持积极的态度，继续寻找其他机会，直到你找到满意的工作。

以上就是一些主要的注意事项，希望能帮助你在微信英语教师招聘过程中脱颖而出。