宣威幼儿教师招聘可以通过以下途径：

1. 宣威教育信息网：这是宣威市教育局的官方网站，上面会发布有关幼儿教师招聘的信息。

2. 宣威本地生活或人才招聘网站：这些网站会有大量的招聘信息，可以按照招聘要求进行筛选，找到适合自己的岗位进行投递。

3. 宣威幼儿园官方网站：如果幼儿园有自己独立的官方网站，也可以在网站上发布招聘信息，可以留意一下。

此外，您还可以关注宣威市教育局、宣威本地生活、宣威幼儿园等微信公众号，获取幼儿教师招聘信息。同时，在面试时，要注意仪容仪表，穿着要得体、整洁、大方，符合幼儿教师的职业特点。面试内容要结合自己之前笔试内容，做好充分的准备。

宣威幼儿教师招聘的相关信息如下：

1. 招聘条件：幼儿教师招聘要求持有幼儿师范学校毕业或大专及以上学历，并具备幼儿教师资格证。此外，部分岗位可能会要求具有相关工作经验或特定的资格证书。

2. 招聘程序：宣威幼儿教师招聘通常会通过公开招聘、委托培养和考核调配等方式进行。具体的招聘程序可能会因招聘单位而异，一般包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等环节。

3. 考试内容：幼儿教师招聘考试一般会包括公共基础知识、教育基础知识、教学技能测试等内容。部分岗位可能还会涉及到幼儿的心理学、教育学等方面的专业考试。

4. 招聘趋势：近年来，宣威幼儿教师的需求不断增加，尤其是具有专业背景和经验的人才。同时，对教师的素质和能力也提出了更高的要求，包括教育教学能力、组织管理能力、沟通协调能力等。

5. 待遇与发展空间：宣威幼儿教师的待遇正在逐步提高，同时也拥有广阔的发展空间。教师可以通过参加培训、评优等活动获得晋升机会，并有可能在教育领域进一步发展。

以上信息仅供参考，建议到宣威教育部门或者教师招聘网站了解更多信息。

宣威幼儿教师招聘注意事项如下：

1. 遵守考试纪律，不要作弊。

2. 仔细阅读招聘公告，了解招聘要求、招聘程序和报名方式。

3. 准备好需要的材料，确保报名成功。

4. 准备好面试，包括着装、仪态、言谈等方面的准备。

5. 注意报名时间和方式，不要错过报名时间和错过提交材料的截止日期。

6. 保持积极的心态，不要因为竞争激烈而气馁。

7. 了解宣威当地的幼儿教育情况和文化，以便更好地适应工作环境。

8. 准备好应对考试中的问题，例如试讲、答辩等，需要提前准备教案和模拟教学。

9. 注意饮食和休息，保持良好的身体状态。

以上就是一些基本的注意事项，希望能帮助您成功应聘宣威幼儿教师职位。