浙江俄语教师招聘要求因不同的学校和机构而异。以下是一些常见的招聘要求：

1. 学历：大多数学校和机构要求应聘者具有本科及以上学历，且专业为俄语或相关语言专业。

2. 语言能力：应聘者需要具有流利的俄语听、说、读、写能力，能够独立完成俄语教学任务，并能够进行流利的跨文化交流。

3. 教学经验：大多数学校和机构要求应聘者具有俄语教学经验或相关语言教学经验。

4. 资格证书：一些学校和机构可能会要求应聘者持有俄语教师资格证书或其他相关证书。

5. 个人素质：应聘者需要具有良好的职业道德和敬业精神，能够与学生建立良好的关系，并能够有效地引导学生学习俄语。

在浙江，一些学校和培训机构会定期发布俄语教师招聘信息。应聘者可以通过招聘网站或直接向相关学校和机构投递简历来申请职位。在申请过程中，应聘者需要提供个人简历、学历证书、语言能力证明、教学经验证明等相关材料。

需要注意的是，招聘要求可能会因不同的学校和机构而有所差异，因此建议应聘者在申请前仔细阅读招聘公告，并了解相关要求。

浙江俄语教师招聘相关信息可以从以下渠道获取：

1. 招聘网站：可以在一些招聘网站上搜索俄语教师招聘信息，包括一些教育机构、学校、出版社等，可以查看他们的招聘要求、薪资待遇、发展机会等信息。

2. 社交媒体：在社交媒体上搜索与俄语教育相关的话题或群组，加入其中并了解招聘信息。

3. 教育行业展会或会议：参加与教育行业相关的展会或会议，与各学校、教育机构面对面交流，了解他们招聘俄语教师的要求和待遇。

4. 朋友推荐：如果有认识的或在浙江地区从事俄语教育的人，可以通过朋友推荐了解相关招聘信息。

此外，浙江各学校、教育机构在招聘俄语教师时，可能会关注以下资格和经验：

1. 学历背景：通常要求具有俄语语言文学、翻译、教育等相关专业本科及以上学历。

2. 语言能力：要求具有较高的俄语听、说、读、写能力，能够进行流利的俄语教学和交流。

3. 教学经验：通常要求具有俄语教学经验者优先，有些岗位可能对教学经验有特定的年限要求。

4. 学科知识：一些学校可能还对所招聘的俄语教师具有特定学科知识要求，例如对俄语数学教师可能要求具有一定的数学专业知识。

5. 教案和课件：一些学校可能会对招聘的俄语教师进行教案和课件的考核，因此需要提前做好准备。

6. 试讲：一些学校可能会要求应聘者进行试讲，展示自己的教学能力。

以上信息仅供参考，建议到招聘网站上查询，或者咨询从事相关领域的人士。

在浙江招聘俄语教师时，需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：在投递简历之前，需要仔细阅读招聘公告，了解招聘要求，如学历、专业、教学经验、语言要求等方面的要求。

2. 准备充分：参加招聘会或面试时，需要充分准备，包括熟悉自己的简历和教学计划等，以确保在面试中表现出色。

3. 注意仪表：作为一名教师，仪表很重要。应该注意穿着得体、整洁，并保持微笑，给招聘人员留下良好的第一印象。

4. 准备证书材料：在招聘过程中，可能需要提供一些证书材料，如学历学位证书、教师资格证、教学经验证明、语言水平证明等，需要提前准备好这些材料。

5. 了解公司情况：在面试过程中，了解招聘公司的基本情况，如公司规模、教学环境、薪酬待遇等，有助于做出更明智的决策。

6. 诚信应聘：在应聘过程中，需要保持诚信，如实填写简历和回答问题，避免造假等不诚信行为。

7. 提前规划：如果需要参加线下的招聘会或面试，需要提前规划好时间，了解招聘会的地点和交通情况，并准备好相关材料。

8. 保持积极心态：招聘过程中可能会有一些挫折，但需要保持积极心态，相信自己能够找到合适的工作机会。

总之，在浙江招聘俄语教师时，需要仔细阅读招聘要求，准备充分，注意仪表，准备证书材料，了解公司情况，保持诚信和积极心态。