城阳骨干教师招聘一般由城阳区教育体育局发布在城阳人才网官方网站上，可以关注官方网站了解更多信息。

城阳区骨干教师招聘考试一般会分为两个科目：教育理论知识和学科专业知识。其中，教育理论知识包括教育法律法规、教育时事热点、教学案例分析等，而学科专业知识则根据应聘者所报考的学科进行考察。

另外，城阳区骨干教师招聘考试一般会采用百分制，合格线为60分。应聘者可以通过购买相关书籍，参加培训课程，网络授课等方式进行备考。

以上信息仅供参考，建议到城阳政府官网查询具体信息。

城阳骨干教师招聘的相关信息如下：

招聘对象：

1. 青岛市城阳区在岗的区级以上名师、学科带头人、教学能手。

2. 青岛市外省级以上名师、学科带头人、教学名师、特级教师、省级以上优质课比赛一等奖获得者。

招聘条件：

1. 遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。

2. 具备适应岗位的身体条件。

3. 具备招聘岗位所需的专业或技能条件。

4. 在原单位近三年考核均为合格以上等次。

5. 具备招聘岗位所需要的其他条件。

报名时间：

1. 报名时间：2022年7月7日—7月9日上午9:00-11:30，下午14:30-17:00。

2. 报名地点：青岛市城阳区教育体育局人事科教管理室（城阳区明阳路227号四楼）。

考试方式：

考试采取面试的方式进行。面试成绩低于60分的视为不合格，不得进入考察范围。面试的具体内容包括但不限于试讲、回答提问等。

以上信息仅供参考，更详细的信息建议咨询城阳区教育部门。

城阳骨干教师招聘的注意事项包括：

1. 了解招聘要求：根据岗位表中的要求，如学历、专业、年龄、工作经验、资格证书等，认真准备。

2. 仔细阅读招聘公告：确保理解招聘程序和时间安排，例如报名截止日期、考试时间、面试地点等。

3. 提供真实材料：所有提交的申请材料必须真实，一旦发现虚假情况，将可能被取消考试资格。

4. 准备考试：根据招聘公告中指定的考试科目，做好相应的准备，包括准备笔试和面试所需的材料。

5. 遵守纪律：参加招聘过程中的所有环节，包括面试、试讲等，都应遵守相关纪律和要求，以确保表现良好。

6. 注重形象：试讲时要注意形象，着装得体，体现教师的专业形象。

7. 保持自信：在面试和试讲中，要保持自信，展示自己的优势和特长。

8. 回答问题：回答问题时，要真实、简洁地表达自己的观点。

9. 等待通知：如果招聘单位没有发出进一步面试的通知，也不要灰心，可以继续寻找其他机会。

10. 确保了解城阳教师招聘政策：包括报名方式、考试形式、成绩有效期等等，以避免出现因不了解政策而造成的麻烦。

以上就是城阳骨干教师招聘的一些注意事项，希望能帮助到你！