软件工程教师招聘通常会要求以下条件：

1. 学历要求：一般来说，软件工程教师需要有硕士及以上学历。具体要求可能会因学校、地区和招聘岗位的不同而有所变化。

2. 专业知识：需要熟练掌握软件工程相关知识，包括但不限于软件开发方法、软件测试、软件维护等。同时，对于相关领域的知识，如人工智能、大数据、云计算等也需要有一定的了解。

3. 教学能力：具有良好的教学能力，能够独立承担软件工程相关课程的教学工作。同时，有教学经验者优先。

4. 语言能力：良好的英语听说读写能力，能够使用英语进行软件工程相关的教学和学术研究。

5. 职业素养：具有高度的责任感和职业道德，能够遵守学术规范和教学纪律。

6. 实习或工作经验：如果有相关的实习或工作经验，可能会对招聘有一定加分。

7. 教案和课件：能够提供教案和课件的应聘者更具有优势。

此外，一些学校或机构可能还会对教师的编程技能、教育技术使用、课堂管理技巧等方面有所要求。应聘者需要全面提升自己，满足招聘需求。

软件工程教师招聘相关信息如下：

1. 应聘者需要具备研究生及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理或相关专业的优先考虑。

2. 需要有扎实的计算机基础知识，对数据结构、算法、操作系统、计算机网络有深入的理解，有较强的系统分析和设计能力。

3. 需要有相关的教学经验，能够胜任教学工作和班主任工作。

4. 应聘者需要具有良好的沟通和表达能力，普通话标准，能够使用英文进行交流和阅读。

5. 应聘者需要具有相关专业资格证书或证书考试资格。

6. 大部分招聘单位会要求应聘者具有计算机相关专业领域的职称证书、项目研发成果证明、获奖证书等材料。

此外，一些招聘单位可能还会有其他特定的要求和条件，需要查看具体的招聘公告。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询软件工程教师招聘相关工作人员获取准确信息。

软件工程教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：在应聘之前，需要仔细阅读招聘要求，了解所需职位的资格要求，包括学历、工作经验、技能和证书等。

2. 准备简历：根据招聘要求准备一份有针对性的简历，突出自己的相关经验和技能，确保简历中的信息准确无误。

3. 准备面试：根据招聘公告中的面试要求，准备好面试可能需要的问题和答案，包括软件工程基础知识、教学方法、教学理念等方面的内容。

4. 准备自我介绍：在面试中，自我介绍是一个重要的环节，需要提前准备好自己的介绍内容，突出自己的优势和特长，展示自己作为软件工程教师的潜力和能力。

5. 注意仪表和礼仪：在面试中，仪表和礼仪也是非常重要的，需要穿着得体、整洁，表现出尊重和礼貌，给招聘人员留下良好的第一印象。

6. 保持积极的态度：在面试过程中，保持积极的态度非常重要，要表现出对职位的兴趣和热情，以及对自己的能力和潜力的信心。

7. 了解公司背景：在面试前，了解要加入的公司背景和企业文化，可以更好地展示自己的匹配度和适应能力。

8. 遵守时间：如果收到面试通知，请务必按照规定的时间到达面试地点，不要迟到。

9. 携带相关材料：在面试前，确保已经准备好所有需要的材料，如简历、证书、作品等，以便在需要时能够迅速地拿出来展示。

以上就是软件工程教师招聘需要注意的一些事项，希望能对您有所帮助。