溧阳教师招聘面试一般包括试讲、说课、答辩和结构化等几种形式，具体形式会根据不同的招聘单位和岗位要求而有所不同。

试讲或说课是让考生按照给定的内容进行讲解，考察考生的实际教学能力。答辩是针对考生面试给定的问题，考生回答评委的问题。结构化则是面试中常见的一种形式，考官会针对考生的情况进行提问，考察考生的应变能力、综合分析能力等。

在准备溧阳教师招聘面试时，除了对专业知识进行准备外，还需要注意仪容仪表、语言表达、板书设计、态度等方面。同时，在面试前需要进行充分的准备，包括对教材的熟悉程度、教学方法和技巧的掌握程度等。

希望这些信息对你有所帮助，祝你好运！

溧阳教师招聘面试的相关信息如下：

1. 面试形式：溧阳教师招聘面试一般包括试讲和说课两种，有些岗位还会加入结构化面试或专业技能测试。

2. 准备时间：考生一般有1-3天的准备时间，进行教案或说课稿的准备。

3. 抽签决定顺序：面试时，考生的顺序是抽签决定的。在等待过程中，考生需要调整好自己的心态，同时也可以利用这段时间调整状态。

4. 面试成绩：溧阳教师招聘面试成绩一般在面试结束后，会公布成绩和排名，并宣布哪些考生进入体检环节。

请注意，具体的溧阳教师招聘面试要求可能会因不同的岗位和地区而有所变化，因此建议查看溧阳官方发布的教师招聘公告获取最准确的信息。

溧阳教师招聘面试注意事项包括以下几点：

1. 充分准备：在面试前做好充分准备，包括了解溧阳地区的文化、教育政策，以及准备可能被问及的问题。

2. 着装得体：面试时，着装应得体且符合教师职业特点。既不可太随便，也不可太过华丽。

3. 保持自信：进入考场时，应表现出自信的态度，面带微笑，直视考官，展示自己的风采。

4. 注意言行：在面试过程中，应避免不当的言行，如讲粗口脏话、跷二郎腿等。

5. 回答问题准确：对于考官的问题，要准确回答，必要时，可以总结自己的观点，并说明理由。

6. 保持积极态度：整个面试过程中，要保持积极的态度，即使在回答问题时出现卡壳或失误，也要保持镇定，不要过于自责。

7. 遵守时间：务必遵守之前面试约定的时间，不要迟到。

8. 熟知教学内容：对于所教授的学科教学内容要熟悉，了解重难点知识，能够自如的讲解。

9. 注意互动：在课堂教学中，要注意与学生的互动，关注学生，并能够提出有深度的问题。

10. 做好课堂管理：在课堂教学中，要能够管理好课堂纪律，确保教学的顺利进行。

通过以上注意事项的遵循，相信能够更好地完成溧阳教师招聘面试。