辽宁教师招聘岗位主要包括以下几类：

幼儿园教师。辽宁各市县区招聘幼儿园教师岗位较多，对学前教育专业或幼儿师范学校毕业者比较友好。

中小学教师。辽宁中小学教师招聘岗位主要集中在小学科学、小学体育、小学美术、初中政治、初中历史、初中地理、初中生物、初中信息等学科。

特殊教育教师。辽宁特殊教育学校也有招聘特殊教育教师岗位，但相对较少，竞争也较为激烈。

高校教师。辽宁工业大学、大连海洋大学、鞍山师范学院、辽宁理工学院等高校有招聘高校教师岗位。

心理咨询师。部分地区会招聘具有心理咨询师资格的老师，负责学生的心理疏导工作。

此外，辽宁各地也会根据实际需要，招聘不同岗位的教师。请注意，具体的招聘岗位和要求可能因时间因素而有所变化，建议在招聘开始前咨询当地教育局或学校，以获取最准确的信息。

辽宁教师招聘岗位相关信息可以从官方招聘网站获取，以下是部分信息：

1. 辽宁教师招聘考试内容主要包括教育理论基础知识与学科专业知识两个部分。其中，教育理论基础知识占比较大，占比在40%-50%，包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、教育法律法规等内容。学科专业知识占比较大，占整个试卷的50%-60%，包含初中、高中各个阶段的内容。

2. 辽宁教师招聘考试时间基本在每年的5月下旬和10月下旬，考试次数频繁，几乎每个月都会有考试。

3. 辽宁教师招聘考试形式分为统考和校考。统考是由省厅统一组织，全省统一的考试时间，相对比较公平。校考是学校自己组织招聘考试，时间比较灵活，但是机会可遇不可求。

如果您想报考辽宁教师招聘，建议您关注官方渠道发布的招聘信息，以获取最准确的信息。同时，备考辽宁教师招聘考试需要充分了解考试内容和形式，有针对性地进行复习和准备。

在辽宁教师招聘中，需要注意以下事项：

1. 了解招聘条件：根据岗位需求，确保自己符合招聘条件，如学历、专业、教师资格证书等要求。

2. 关注报名时间：要时刻关注并确保自己在报名时间内，并确保网络畅通，以防错过报名。

3. 准备考试：教师招聘考试一般包括笔试和面试。笔试要确保自己复习到位，答题规范，不偏题。面试则需要提前了解并做好准备。

4. 现场确认：确保在规定时间内，带齐相关材料到指定地点进行现场确认。

5. 了解待遇福利：教师的工作压力虽然相对较小，但也有其自身的优缺点。在决定是否报考之前，需要充分考虑待遇福利和工作环境。

6. 诚信报考：不要伪造相关信息参加考试，如有变动要提前向考务部门询问。

7. 遵守规则：在考试过程中，要严格遵守考场规则，不要作弊。

8. 保持积极态度：在整个招聘过程中，保持积极的态度，有助于克服困难和面对挑战。

以上就是辽宁教师招聘需要注意的一些事项项，希望对你有所帮助。祝你成功！