扬州学校教师招聘的公告通常会在扬州教育信息网或相关招聘平台上发布。您可以关注这些网站，以便获取最新的招聘信息。

招聘的对象主要是针对未就业的应届、往届毕业生，以及符合条件的在职人员。招聘的岗位主要包括中小学教师、行政人员以及少量的后勤人员。

对于招聘的条件，一般会根据岗位的不同而有所差异。但通常会要求应聘者符合一定的专业背景、学历、工作经验、能力等要求。同时，许多学校都会对教师的年龄有一些限制，一些学校会对教师普通话等级有要求。

如果您想参加扬州学校的教师招聘，建议您提前了解相关的招聘要求，并做好充分的准备。同时，您也可以关注一些社交媒体平台和教师招聘网站，以便获取最新的招聘信息。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询招聘相关人士或到扬州教育信息网查询更多信息。

扬州学校教师招聘相关信息可以通过以下途径获取：

政府官方网站。可以到当地的教育局或者人力资源和社会保障局网站查询，这些官方网站会发布教师招聘信息和考试公告。

学校官网。一些学校也会在官网发布教师招聘信息，可以关注目标学校的官网以了解相关信息。

具体的招聘条件和要求可能会根据不同的学校和职位有所变化，建议查看具体的招聘公告。

此外，准备面试时，扬州的面试形式包括说课、试讲、结构化等，需要针对不同的形式做好相应的准备。

以上信息仅供参考，建议到官方网站或者学校官网查询具体信息。

扬州学校教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘流程：需要了解招聘的流程，包括报名、初审、笔试、面试、体检、录用等环节，并准备好相应的材料。

2. 准备充分：在报名初审阶段，需要准备好充分的材料，包括教师资格证、毕业证、学位证、身份证等，并确保它们的真实有效性。此外，对于有试讲或技能测试的岗位，要提前做好准备。

3. 诚信报考：在报考过程中，要诚信报考，不虚报个人信息，不伪造证明材料骗招考单位。

4. 遵守纪律：在笔试、面试等环节，要遵守考场纪律，不作弊、不抄袭、不扰乱考试秩序，以真实的实力和态度面对考试。

5. 了解待遇：除了基本的职业技能外，还要了解教师的工作内容、薪资待遇、职业发展等情况，做好充分的心理准备。

6. 保护个人信息：在填写个人信息时，要保护自己的隐私，尤其是个人敏感信息，如家庭情况、联系方式等，不要轻易透露。

7. 注意时间：要时刻关注招考单位的通知和公告，避免错过重要的考试时间或录用通知。

最后，保持积极的心态，相信自己，从容面对招聘过程中的各种挑战和机遇。