双流小学教师招聘的要求是：

1. 具备本科及以上学历。

2. 持有小学及以上教师资格证。

3. 普通话等级要求，语文学科教师应达到二级甲以上水平，其他学科教师应达到二级乙以上水平。

4. 具有3年及以上教育教学经验。

5. 有一定的教育教学经验和基本功，如熟悉小学生心理特征，掌握一定的教育教学方法等。

6. 需要符合招聘单位的其他要求，如专业、户籍、年龄等条件。

招聘流程通常包括现场报名、资格审查、面试、试讲/说课、体检、考察、公示和聘用等环节。具体要求和流程可能会因地区和学校而异，需要参考当地的招聘公告进行了解。

双流小学教师招聘的相关信息如下：

招聘对象：符合招聘岗位条件要求的应、往届未就业毕业生。

报名方式：采用网上报名或现场报名。

报名所需资料：户口簿、身份证、学历证、教师资格证、普通话等级证、相关证明等原件和复印件，近期彩色正面免冠1寸照片2张，并填写《应聘登记表》。

考试方式：包括面试和笔试。面试包括试讲和现场提问，主要考察应聘者的教育教学专业能力及问题答辩等；笔试内容为教育基础知识和学科专业知识。

具体的招聘条件和考试内容可能会根据不同的学校和招聘岗位而有所不同，建议查看相关学校和招聘网站的官方信息。

双流小学教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：不同学校、不同地区的招聘要求可能有所不同，需要提前了解并符合要求，例如学历、专业、资格、年龄、经验等。

2. 准备简历：简历是应聘教师职位的重要文件，需要认真撰写，突出自己的优势和特长，确保简历中的信息真实准确。

3. 提前准备面试和试讲：双流小学教师招聘通常会进行面试和试讲，需要提前准备好面试和试讲的内容，熟悉教材，了解学生情况，准备好可能会被问到的问题的答案。

4. 注意形象气质：作为一名教师，形象和气质也是非常重要的。应该穿着得体、端庄，表现出教师的职业形象和气质。

5. 遵守招聘流程：在招聘过程中，需要遵守招聘流程，不要轻信任何形式的虚假承诺，保持诚实守信的态度。

6. 关注福利待遇：最后但同样重要的是，要了解并确保招聘单位提供的福利待遇是符合相关法规的。这包括薪资、福利、保险等。

7. 保护个人信息：在提交任何材料时，务必保护好自己的个人信息，以免泄露。

以上就是应聘双流小学教师的一些基本注意事项，希望对你有所帮助。