永嘉小学教师招聘的要求是：

1. 具有中华人民共和国国籍。

2. 热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，有志于从事教育工作。

3. 具有相应的教师资格证书。

4. 身心健康，体检符合相关要求。

5. 具备岗位所需的学历、专业、技能和其他条件。

具体的招聘条件和要求可能会因地区和学校而异，建议查看相关的招聘信息以了解具体要求。

此外，可以关注当地教育局或学校发布的招聘信息，以获取有关教师招聘的最新信息。

永嘉小学教师招聘的相关信息如下：

1. 招聘条件：一般来说，小学教师的招聘要求包括相应的教师资格、学历、身体条件、普通话要求等。年龄和户籍条件也会根据招聘岗位的不同有所差异。

2. 招聘程序：小学教师的招聘通常会经过发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等环节。其中，有些学校还会要求应聘者参加学校组织的培训或者试讲。

3. 笔试内容：笔试内容通常包括教育心理学、教育法律法规、时事政治、教师职业素养和学科基础知识等。其中，学科基础知识是应聘者所报考的小学对应学科的专业知识，这是应聘者必须具备的。

4. 面试内容：面试内容一般包括试讲和提问两个部分。试讲部分通常是应聘者根据指定的学科知识，随机抽取一节课进行讲解，主要考察应聘者的教学能力。提问部分则是考官会就试讲内容和相关问题向应聘者提问，进一步考察应聘者的知识水平和应变能力。

以上信息仅供参考，不同地区的小学教师招聘条件和流程可能会略有不同。建议详细查看各个学校发布的招聘公告，了解具体的招聘要求。

参加永嘉小学教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：包括学历、专业、教师资格、年龄等要求，确保自己符合招聘条件。

2. 准备考试内容：根据招聘公告，准备相应的考试科目，如语文、数学、英语等。

3. 提前报名：根据公告时间，提前做好报名准备，包括填写报名表、上传电子照片、缴纳考试费用等。

4. 注意报名条件：仔细阅读公告中的报名条件，确保自己的报名信息准确无误。

5. 准备考试用品：按照公告要求，准备相应的考试用品，如教材、笔、纸等。

6. 注意时间安排：合理安排好行程、报名、考试等时间，避免因时间冲突而错过招聘机会。

7. 诚信应考：遵守考试纪律，诚信应考，不作弊、不抄袭、不扰乱考试秩序。

8. 关注结果：等待招聘结果的公布，了解是否被录用。如果未被录用，也不要灰心，可以继续关注其他招聘机会。

9. 面试注意事项：如果招聘需要参加面试，要提前了解面试流程和注意事项，做好充分的准备。

总之，参加永嘉小学教师招聘需要注意公告中的细节和要求，认真准备、诚信应考，才能更好地把握招聘机会。