很抱歉，我无法提供招聘教师试讲视频。但是，我可以告诉你一些关于招聘教师试讲的一般信息。

试讲视频通常是为了展示应聘者的教学技能和经验。应聘者需要在视频中展示自己的教学计划、课堂组织和互动方式等。试讲视频通常需要展示应聘者的教学风格、与学生互动的方式以及如何应对课堂上的各种情况。

在准备试讲视频时，应聘者应该注意以下几点：

1. 准备充分：确保了解课程内容和教学目标，并准备好教学计划和演示文稿。

2. 表现自信：表现出自信和专业的态度，与学生互动自然，回答问题清晰明了。

3. 展示技能：展示良好的教学技能，包括组织课堂、引导学生思考、解答问题等方面的能力。

4. 注重细节：注意仪态、语言、板书等细节，确保视频中的表现专业、得体。

如果您正在寻找招聘教师的工作机会，建议您关注相关招聘网站、社交媒体和学校招聘渠道，了解招聘信息并提交申请。祝您成功！

招聘教师试讲视频相关信息如下：

1. 视频长度：试讲视频的长度应该根据课程类型和时长来决定。通常，视频长度应该在5-20分钟左右，具体取决于招聘方的要求。

2. 视频录制环境：确保视频录制环境安静，无杂音，且光线充足。试讲内容要清晰可见，便于评估。

3. 试讲内容：试讲内容应该围绕所申请的教学科目，展示教师的基本素质和教学能力。试讲内容应该具有连贯性，能够体现教师的教学方法和技巧。

4. 视频剪辑：视频剪辑应该简洁明了，突出重点。不要过度剪辑或添加不必要的背景音乐，以免影响试讲内容的呈现。

5. 教师形象：试讲视频应该展示出教师的自信和专业形象。注意穿着得体，妆容得当，不要过于浓重。

6. 互动环节：试讲过程中应该注意与学生的互动，展示教师组织课堂和调动学生积极性的能力。

7. 语言表达能力：试讲视频应该清晰地展示教师的语言表达能力和逻辑思维能力。确保语速适中，发音清晰，表达流畅。

8. 板书：板书应该整洁、规范、有条理，能够突出教学重点和难点。板书时间不宜过长，以免影响学生注意力的分配。

9. 时间把控：试讲视频应该展示教师对教学时间的把控能力，确保教学内容能够在规定时间内完成。

总的来说，试讲视频是招聘教师的重要环节之一，应聘者应该认真准备，确保视频质量，以展示自己的教学能力和专业素质。

招聘教师试讲视频注意事项如下：

1. 视频录制：在录制视频时，应该确保环境安静，没有干扰，同时要保证视频的稳定和画质清晰。

2. 教学内容：试讲视频应该展示教师的基本教学技能，包括课程的组织，知识的讲解，对学生的引导，以及课堂的管理。

3. 语言表达：教师的语言表达应该清晰明了，易于理解，避免使用过于专业或复杂的词汇。同时，语速要适当，声音要响亮。

4. 仪表仪态：教师试讲视频应该体现出教师的自信和专业性，穿着得体，妆容大方，坐姿端正，表情自然。

5. 板书设计：板书应该条理清晰，布局合理，与教学内容相符。同时，板书时间不宜过长，以免影响教师形象。

6. 时间控制：试讲视频的时间应该符合要求，不宜过长或过短。在试讲过程中，应该合理安排时间，包括备课、讲课、提问、互动、总结等环节。

7. 互动环节：如果有互动环节，应该注意学生的反应，确保互动的有效性和安全性。

8. 教学内容符合要求：所教授的内容应该符合招聘岗位的要求，教学重点突出，符合教学大纲。

9. 尊重学生：无论学生的表现如何，都应保持尊重，避免对学生的学习能力进行负面评价。

遵循以上几点，您的试讲视频将更有可能获得招聘方的青睐。