安徽教师招聘复审一般包括提交审核材料和现场资格审核两种方式。

提交审核材料：需要按照招聘单位的要求提交相应的材料，包括报名表、身份证、学历学位证书、教师资格证书、职称证书等。同时，还需要按照招聘单位的要求，对提供的材料进行复印和装订，并提交一份材料清单。

现场资格审核：需要携带相关材料到招聘单位的指定地点进行现场审核。在现场，招聘单位会核对考生的信息，询问一些问题，并最终决定是否给予通过。

在复审过程中，需要注意一些常见的问题，例如材料不齐全、材料格式不规范、证件原件与复印件不一致、报名信息不真实等。这些问题可能会导致复审不通过，甚至取消考试资格。

如果招聘单位要求线上审核材料，请确保材料的清晰度和可辨识度，并按照要求的时间和格式提交。

总之，在安徽教师招聘复审过程中，需要仔细阅读招聘公告和要求，提前准备好所需的材料，并按照招聘单位的要求进行提交和审核。如有疑问，可以向招聘单位咨询。

安徽教师招聘复审相关信息可能因地区和招聘岗位而异，一般包括以下内容：

1. 审核材料：招聘单位将审核报名者的相关材料，包括学历、学位、教师资格证书、工作经验证明、身份证等。

2. 面试：部分招聘单位在笔试之后可能会进行面试，以进一步评估应聘者的能力。

3. 体检：通过笔试和面试的应聘者将需要进行体检，以确保符合招聘岗位的要求。

4. 公示：招聘单位将在官方网站或其他媒体上公示通过审核的应聘者名单。

5. 签订合同：最终被录用的人员将与招聘单位签订合同，正式成为该单位的一员。

请注意，具体的复审信息可能因地区和招聘单位而异，因此建议您在报名前仔细阅读招聘公告，了解具体的复审要求和流程。

安徽教师招聘复审需要注意以下事项：

1. 准备相关材料：通常需要准备笔试成绩单、面试通知书、身份证和学历学位证书等。如果已经通过笔试，那么还需要提交报名表和报名时使用的所有复印件。

2. 按照规定时间到达复审地点：需要按照面试通知书上的地点和要求到达进行资格复审。

3. 确保信息的准确性：所有提交给招聘机构的材料都必须真实可靠。如果发现虚假材料，可能会被取消面试资格。

4. 准备好证明材料：需要准备好所有相关证明材料，以证明自己的资格和符合招聘要求。

5. 注意审核截止日期：一些地区可能在面试前有一个截止日期，要求应聘者提交所有所需的资格审核材料。如果没有在截止日期前提交所有材料，可能会错过面试机会。

6. 遵守防疫规定：如果所在地区有防疫要求，也需要按照要求进行复审。可能需要提供核酸检测报告或者隔离证明等。

以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询安徽教师招聘相关工作人员。