公务员笔试分数一般是指《行政职业能力测验》和《申论》的成绩，根据所报考的岗位不同，两门科目的分数占比也不同。

《行政职业能力测验》一般是100分的题目，在国考中一般设置两道题，难度较低，主要考察的是一些基础性的能力。而《申论》一般是主观题，主要考察的是阅读理解、分析能力和公文写作能力等。

公务员笔试成绩的计算一般是将两个科目的成绩加总，再乘以相应占比，得出综合分数。具体的计算方式可能会因考试机构的不同而有所差异。

具体的成绩查询方式可能因考试机构的规定而有所不同，一般可以在官方网站查询。如果对笔试成绩有疑问，可以在规定时间内向相关部门提出复查申请。

公务员笔试分数相关的信息通常包括考试成绩、最低合格分数线、每个考场的具体得分情况等。

在公务员笔试考试中，每科试卷都有一个“最低合格分数线”。考生必须达到这个分数线或以上，才能进入面试。而考生的实际得分，即从卷面得到的原始分数，需要经过一系列的换算才能得到最终成绩。

以上信息仅供参考，建议到官网查询或者咨询官方工作人员获取实时准确信息。

公务员笔试分数需要注意以下几点：

1. 分数计算：在公务员笔试中，总成绩的计算通常涉及到了每一科目的分数计算。一般而言，公共科目笔试总成绩占50%，面试成绩占50%，而一些特殊岗位可能还会涉及专业科目测试的成绩。

2. 分数合格：在公务员考试中，通常有一个最低的合格分数线，即笔试总分的合格线。只有当考生的笔试总分达到合格线以上，才能进入面试等环节。

3. 分数排名：在公务员考试中，通常会公布每个职位的笔试成绩排名以及每个面试小组的面试分数线。考生可以根据这些信息来决定自己是否需要参加面试，以及如何准备面试。

4. 申诉分数：在某些情况下，考生可能会对自己的笔试分数提出申诉，并申请复查。这种情况下，相关部门会根据具体情况进行复查，并给出最终结果。

总的来说，公务员笔试分数是考生能否进入面试等环节的重要依据，考生需要关注以上几个方面，认真对待考试，确保自己的成绩能够达到合格线以上，并尽可能了解自己的笔试成绩排名和面试小组的面试分数线，以便做出合理的决策和准备。