云南省直属公务员是指在云南省各级党政机关、民主党派和工商联等机关中从事公务的人员。这些人员通常是通过公务员考试和选拔程序选拔出来的，具有较高的政治素质和职业道德，承担着维护国家安全和社会稳定、促进经济和社会发展的职责。

云南省直属公务员的招聘标准和程序通常由云南省公务员主管部门制定和执行。招聘过程包括发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等环节，最终根据考试成绩和考察情况确定拟录用人员。

在云南省直属公务员的薪酬待遇方面，通常按照国家有关规定执行，包括基本工资、津贴补贴、奖金、社会保险和福利等。此外，云南省还为公务员提供了一些其他的福利待遇，如带薪休假、培训机会等。

总的来说，云南省直属公务员是一个具有较高政治素质和职业道德的职业，为云南省的经济和社会发展做出了重要贡献。

云南省直属公务员相关信息包括：

1. 招聘对象主要为满足条件的应届毕业生、社会人员等。

2. 报考条件较为严格，需要满足一定学历、专业、工作经历、政治素养等方面的要求。

3. 考试科目主要包括行政职业能力测验、申论，部分岗位可能还会考专业知识。

4. 待遇和福利方面，云南省直属公务员的工资待遇按照国家规定执行，享受相应的福利和补贴。

5. 晋升渠道和机会与地方经济发展密切相关，具有较好的职业发展前景。

此外，云南省公务员的招聘流程包括发布公告、网上报名、网上资格初审、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等环节。

以上内容仅供参考，建议到相关官网查询具体信息。

云南省直属公务员注意事项包括以下几点：

1. 要始终坚持从严要求自己，时刻牢记自己的职责，不断提高自身素质，做到在政治上保持先进性，在思想上保持高尚性，在纪律上保持严格性。

2. 要时刻绷紧廉洁自律这根弦，筑牢思想防线，时刻做到自重、自省、自警、自律。

3. 要树立正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力，始终做到清正廉洁。

4. 要时刻牢记为人民服务的宗旨，时刻做到为民、务实、清廉。

5. 要时刻保持谦虚谨慎的作风，多向领导、同事学习，多向实践学习，不断提高自己的业务水平和实际工作能力。

6. 要严格遵守公务员招录工作中的各项规定和要求，认真履行自己的职责，确保招录工作的公正、公平、公开。

7. 要认真执行保密制度，不泄露招录工作中的涉密信息。

8. 要时刻保持警醒，不参与任何形式的违纪违法行为，自觉维护公务员的形象和荣誉。

以上是云南省直属公务员需要注意的一些基本事项，仅供参考。同时，还需要根据具体情况不断调整和改进自己的工作方式和方法。