灵台县2023年事业单位公开选调通常员工通知依据工作需要，根据《灵台县机关事业单位通常员工交流调配工作推行方法》和《2023年灵台县项目职员纳入编制管理策略》，经县公开选调工作领导小组研究，汇报县委、县政府赞同，决定为县委政策研究室等22个
灵台县2023年事业单位公开选调通常员工通知依据工作需要，根据《灵台县机关事业单位通常员工交流调配工作推行方法》和《2023年灵台县项目职员纳入编制管理策略》，经县公开选调工作领导小组研究，汇报县委、县政府赞同，决定为县委政策研究室等22个事业单位公开选调22名项目职员纳入编制管理，为县政务服务中心公开选调综合窗口员工20名。现通知如下：1、选调原则坚持控制总量、德才兼备、公平公正、公开透明、角逐择优的原则，采取笔试、应聘和考察相结合的方法进行。2、选调岗位（一）22个事业单位公开选调项目职员22名，并纳入编制管理。其中县委政策研究室、县政府决策咨询服务中心、县社会治安综合治理中心、县委巡察信息中心、县接待办公室、县新型农村社会养老保险事业管理中心、县林业技术推广中心、县建设工程水平和安全监督管理局、县水保工程建设站、县文物保护所、县医保管理服务中心、县城乡经济社会调查队、县东大街社区工作站、县城西社区工作站、什字学区、上良学区、星火乡财政所、梁原乡财政所、独店中心卫生院、梁原乡卫生院、什字镇水利管理站、邵寨镇水利管理站共22个事业单位各1名。（二）县政务服务中心选调综合窗口员工20名。主要从事县政务服务中心综合办事窗口业务受理、网办专区网上办事辅导和帮办、政务宣传推广等工作。3、选调对象（一）项目职员纳入编制管理选调对象为服务期满转正定级后，工作5年以上未入编的基层服务项目、民生实事情目和市选县选三支一扶职员，其中：1.什字学区、上良学区从教育系统符合条件的职员中选调;2.独店中心卫生院、梁原乡卫生院从卫健系统符合条件的职员中选调；3.其他事业单位从除教育、卫健系统外符合条件的职员中选调，其中星火乡财政所、梁原乡财政所从符合条件、且具备经济学类、财政学类、金融学类、会计学、财务管理、审计学专业的职员中选调。（二）县政务服务中心综合窗口员工选调对象为除教育、卫健系统外的乡镇服务期满且转正定级的基层服务项目、民生实事情目和市选县选三支一扶职员。4、资格条件1.具备好的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，身体健康；2.具备强烈的事业心和责任心，爱岗敬业，认真负责，踏实肯干，有较强的进取精神和担当意识；3.近3年年度考核结果均为合格及以上等次；4.县政务服务中心选调综合窗口员工需要年龄35周岁以下（1988年十月31日将来出生），大专及以上学历。有下列情形之一的职员，不能参加选调：1.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论的；2.受处分期间或者未满影响期限的；3.根据有关规定，到定向单位未满最低服务年限的；4.通过公开招考选调到新单位工作未满2年的；5.法律法规规定的其他情形。5、办法步骤选调工作由县公开选调工作领导小组办公室和选调单位一同组织推行，根据报名、资格审察、笔试、应聘、考察、调动的程序进行。1.报名。报名日期：2023年11月1日至3日（上午8：30－12：00，下午2：30－6：00）。考试报名什字学区、上良学区的职员在县教育局206室报名；考试报名独店中心卫生院、梁原乡卫生院的职员在县卫健局610室报名；考试报名县政务服务中心综合窗口员工的在县政务服务中心303室报名；其他岗位统一在县人社局415室报名。考试报名职员只限报一个岗位。报名时须持本人身份证、毕业证原件和本单位及主管部门审核盖章的《灵台县2023年事业单位公开选调通常员工报名表》（附件1），提交身份证、毕业证复印件各1份，最近2寸蓝底彩色照片3张，不能由别人代报。每一个职位考试报名人数比率要达到1：3以上，考试报名人数达不到考试报名比率的，核减选调名额或取消该选调岗位，考试报名职员可转报其他岗位。2.资格审察。11月8近日，各负责报名单位依据选调条件进行资格初审后，大全考试报名职员信息，填报《灵台县2023年事业单位公开选调通常员工报名大全表》（附件2），连同考试报名条件送县人社局进行资格复审。3.笔试。所有考试报名职员均参加笔试，采取闭卷方法，由县公开选调工作领导小组办公室统一组织推行，笔试总分为100分。笔试时间及地址以准考证为准。4.应聘。考试报名县政务服务中心综合窗口的职员依据笔试成绩，根据1：3的比率确定参加应聘职员，应聘总分100分。应聘时间及地址以应聘公告单为准。5.考察。依据考试成绩（其中县政务服务中心综合窗口员工考试成绩按笔试成绩的50%，应聘成绩的30%相加确定），根据1：2的比率确定考察对象，由选调单位负责考察。考察结束后，依据综合成绩，提出选调建议，汇报县公开选调工作领导小组审定。选调项目职员纳入编制管理综合成绩根据笔试、考察得分7：3的比率确定，即综合成绩=笔试成绩70%+考察得分30%，综合成绩四舍五入，保留小数点后两位。选调县政务服务中心综合窗口员工综合成绩根据笔试、应聘、考察得分5：3：2的比率确定，即综合成绩=笔试成绩50%+应聘成绩30%+考察得分20%，综合成绩四舍五入，保留小数点后两位。6.调动。依据审定结果，在县门户网站公示期满后，根据干部管理权限，由县委组织部、县委编办、县人社局办理调动、入编手续。6、组织推行本次选调工作在县公开选调工作领导小组统一领导下进行，由县委组织部、县委编办、县人社局、县政务服务中心一同组织推行，县纪委监委全程监督。监督电话：县纪委监委0933-3621311联系电话：县委组织部0933-3604008县委编办 0933-3621866县人社局 0933-3625589县教育局 0933-3823036县卫健局 0933-5932293县政务中心0933-5932124附件：1.灵台县2023年事业单位公开选调通常员工报名表.docx2.灵台县2023年事业单位公开选调通常员工报名大全表.xls灵台县公开选调工作领导小组办公室2023年十月27日

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