2023年浦东新区公办学校储备教师教辅招聘通知浦东新区部分公办学校公开招录一批储备教师教辅，通过浦东新区人力资源统一招聘平台推行，录用后由浦东新区人才市场统一劳务派遣，计划于2023年8月上岗。现或有关事情通知如下：1、招聘对象和条件1.遵

2023年浦东新区公办学校储备教师教辅招聘通知

浦东新区部分公办学校公开招录一批储备教师教辅，通过浦东新区人力资源统一招聘平台推行，录用后由浦东新区人才市场统一劳务派遣，计划于2023年8月上岗。现或有关事情通知如下：

1、招聘对象和条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中共的领导，热爱教育事业，品貌端正，学习优良，身心健康。

2.非应届毕业生应具备本市户籍职员或持上海居住证一年及以上的外省市职员（居住证在有效期内，计算截止时间为2023年8月31日）；若考试报名南汇新城（浦东地区）学校岗位，可不受居住证持证一年的限制。

3.年龄35周岁以下（1987年1月1日及将来出生）。

4.学历学位需要：

中小学教师岗位：应具备国家教育部门认同的大学本科及以上学历及相应学位。

幼儿园教师岗位：应具备国家教育部门认同的大学专科及以上学历。

教辅岗位：应具备国家教育部门认同的大学专科及以上学历。

5.专业需要：

中小学教师岗位：原则上高中及以上学段须专业一致，初中学段须专业有关。

幼儿园教师岗位：学前教育专业毕业或持有《学前教育上岗证》的非学前教育专业毕业职员（大学本科及以上学历的非学前教育专业毕业职员，可承诺在1年内获得《学前教育上岗证》，逾期未获得的，应当依法解除合同）。

教辅岗位：原则上应具备对应专业学习历程或岗位工作历程，持有对应职业资格证书/职称证书的，所学专业可适合放宽。具体见《招聘简章》。

6.从业资格需要：

中小学教师岗位：须持有相应学科教师资格证。其中，考试报名语文学科教师的，须持有二级甲等及以上中文等级证书。

幼儿园教师岗位：须持有相应学科教师资格证和二级甲等及以上中文等级证书（其中，二级甲等及以上中文等级证书可承诺在2024年7月底前获得，逾期未获得的，应当依法解除合同）。

对于持有申请教师资格必须具备证书（《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》）并在有效期内的面试职员，教师资格证可放宽至录用一年内获得。此类考生在签订合同时应承诺在相应时间内获得相应教师资格，逾期未获得相应教师资格的，应当依法解除合同。

7.符合考试报名岗位所需的其他资格条件。具体岗位需要以《招聘简章》为准。

2、报名日期和方法

1.报名日期：2023年6月9日14:00至6月14日16:00。

2.报名方法：采取互联网报名方法。考生自行登录浦东新区公共人力资源公开招聘平台（http://exam.pdhr.com）填报个人信息，并依据自己状况和考试报名条件，选报符合资格条件的岗位，每个人限考试报名一个岗位。考生在在线报名确认后，报名信息锁定不能更改，不可以再改报其他岗位。考试报名职员报名前应筹备好符合需要的电子照片。电子照片须为本人最近免冠正面证件照，jpg格式，高度105至210像素内、宽度75至150像素内，大小500KB以下。

3.准考证下载时间：2023年6月20日16:00至6月24日9:15。登录报名平台下载准考证打印。

4.特别告知：本次招聘实行告知承诺制。考试报名职员应确认本人完全符合考试报名条件，如对考试报名条件和岗位需要存在疑问，应准时向招聘单位进一步咨询确认。考试报名职员要对网上提交的个人信息和电子照片等的真实性、准确性负责，如有不实或不符合考试报名条件，由此产生的后果，责任自负。考生所留联系方法应准确无误，确保能准时联系到本人。

3、考试办法和内容

1.考试由笔试和应聘组成。笔试拟于2023年6月24日举行，笔试具体时间和地址以准考证为准。应聘由招聘单位公告并组织推行，未进入应聘的考生不再公告。

2.考生按考试报名岗位需要，参加相应笔试科目。笔试内容：教师、卫生保健、财务会计、学科实验（化学）岗位主要考核专业（学科）常识与技能。包含专业（学科）理论常识、专业（学科）有关技能、对专业（学科）教学大纲和教程的理解与学会水平等。图书资料、档案管理、电化教育、职校实训员岗位考试科目为公共入门知识。

3.笔试成绩拟于6月下旬公布，请考生自行登录报名平台查看。

4.对于笔试合格分数线以上的考生，招聘单位结合资格初审状况，以岗位招聘数和应聘人数1:3比率、按笔试成绩从高到低排序确定应聘职员。

招聘单位对达到应聘分数线的考生按需要进行资格初审（提供准考证、报名信息表、身份证、学历学位证书、教师资格证等与岗位需要有关的材料）。资格初审通过者方可进入应聘；资格初审未通过的，招聘单位可依据实质状况，确定由笔试成绩排名其后的考生依次递补。

考生因体检、考察缘由未通过或因本人缘由主动舍弃的，招聘单位确有需要的，可依据实质状况，确定由综合成绩排名其后的考生依次递补。

5.考生综合成绩根据笔试成绩40%、应聘成绩60%计算。招聘单位依据综合成绩由高到低排序，按岗位招聘数1:1的比率确定体检、考察职员名单。

若出现因综合成绩并列导致超出1:1比率的状况，则对末位并列考生根据笔试成绩由高到低排序，确定体检、考察职员名单。若笔试成绩也并列，则招聘单位可组织加试，或在有空缺额度首要条件下增加招聘人数。

应聘成绩低于60分者，不能进入体检、考察环节。

6.体检、考察标准参照公务员录用体检和考察标准。

教师岗位拟录用职员须参加教师职业素质测试，测试结果达到均值及以上。

7.拟聘用职员名单，经审核将分批在浦东新区公共人力资源公开招聘平台（http://exam.pdhr.com）公示，同意社会监督，公示期为5个工作日。

4、其它事情

1.拟聘用职员由浦东新区人才市场对其进行统一劳务派遣管理，严格根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定签订劳动合同。

2.笔试合格职员未被录用的，其笔试成绩在2023年8月底前继续有效。招考期间出现空缺的职位将面向社会统一进行二次报名。二次报名通知、职位等通过考录专题网站发布。

3.本次考试不收取成本，不组织或委托任何机构举办考试辅导培训机构，也不指定考试辅导用书。社会上任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。

4.考试当天请按准考证建议报到时间提前到达考试知识点，预留足够时间配合考试知识点员工进行入场核验。考生须自备医用外科口罩，除进入考场核验身份时须按需要摘戴口罩外，考试期间全程佩带口罩。

5、招聘咨询与监督

考试报名职员需要咨询考试报名条件、岗位需要、应聘等有关内容，请直接联系招聘单位，咨询电话详见附件。

在线报名技术咨询电话：58604297；

监督电话：20742487。

附件1储备教师教辅公开招聘简章.xlsx

附件2招聘单位咨询电话.xlsx

甘肃公务员,特岗教师招聘,事业单位,教师招聘等公职考试招考信息,备考资料,历年真题和推荐权威公考培训辅导机构http://www.gsgwyw.com/