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甘肃教师招聘考试内容一般为教育基础知识和教育专业知识。为了让大家更好的备战甘肃中小学教师招聘考试，甘肃中公教育为广大考生准备了教师招聘公共基础知识，望各位考生及时查看。

一、考情介绍

在安徽教师招聘考试中，教育法律法规作为每年常考模块之一，一般以识记类的单选、多选、判断等客观题进行考查，但是最近几年也是考察过材料分析题的。今天就让我们一起来看看法律法规中教师的权利有哪些吧!

二、内容讲解

三、例题讲解

1.下列属于教师的权利有( )。

A.完成教学任务 B.促进学生发展

C.参加进修或者培训 D.不断提高思想觉悟

1.【答案】C。解析：本题考查的是本题考查教师的权利。

根据《中华人民共和国教师法》第七条的规定，教师享有以下权利：(1)教育教学权(2)科学研究权(3)指导评价权(4)获取报酬权(5)民主管理权(6)进修培训权。C项属于教师的进修培训权。C项正确。A、B、D三项：均属于教师的义务。

ABD三项均与题意不符，故本题的正确答案是C选项。

2.下列不属于教师法中规定的教师的权利的是( )。

A.开展教育教学改革与实验 B.对学生进行爱国主义民族团结教育

C.参加学校的民主管理 D.参加进修或其他培训

2.【答案】B。解析：本题考查的本题考查的是教师的权利。。

《中华人民共和国教师法》第二章第七条规定，教师享有下列权利：(1)进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验;(2)从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见;(3)指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩;(4)按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;(5)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理;(6)参加进修或者其他方式的培训。对学生进行爱国主义民族团结教育属于教师的义务而非权利。本题为选非题，故B项正确。

ACD三项均与题意不符，故本题的正确答案是B选项。

3.在学校和教师签订聘任合同时，教师的权利和义务应当由学校确定。( )

3.【答案】×。解析：本题考查的是教师的权利与义务。

《教师法》第三章第七条规定，学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则，由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的权利、义务和责任。实施教师聘任制的步骤、办法由国务院教育行政部门规定。

故表述错误。