| 北京医院信息中心招人，快来看岗位要求 |
一、基本资格要求
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵循中华人民共和国宪法以及法律，个人及其直系亲属不存在刑事犯罪记录。
（三）具有良好的品行；
（四）对卫生健康工作满怀热爱之情，拥有满足岗位需求所需专业性或者技能特性条件，以及符合岗位所规定要求的上岗执业资格。
（五）身体条件及心理素质符合我院录用要求。
（六）岗位所需要的其他条件。
（七）既往无医德医风问题和医疗事故等不良情况。
（八）亲属回避：对于应聘者而言，若其与本院职工，这里所指的职工包含在职职工以及离退休职工，存在夫妻关系，或者存在直系血亲关系，又或者存在三代以内旁系血亲关系，再或者存在近姻亲关系，那么该应聘者将不会被录用。
二、招聘岗位、人数及其他相关要求（见附表）
三、应聘方式
从即日起，登录北京医院网站的首页，找到服务向导栏目，再进入人才招聘专栏，去查看人才招聘信息，不过手机是无法查看的。要仔细阅读网站里“应聘须知”模块，按照要求进行注册，并且填写简历。截止时间是2026年2月14日。
请前来应聘的人员，务必保证所填写的信息，是真实且正确的，要是因个人故意隐瞒不报信息，或者错误上报信息等所导致的全部后果，那就得由个人自行承担。
及时选拔优秀人才，若应聘报名者人数达到招聘考试面试规定要求，医院就会即时启动招聘考试面试工作，有意应聘者要尽早在线填写简历资料。
四、招聘程序
1.资格审查，是针对报名材料开展资格审查工作，通过电话或者短信的形式，直接去通知那些资格审查通过的人员，让其参加面试，而对于未通过的人员更多公务员考试网题库就点击这里，是不会再另外发出通知的。
2.进行面试，是由人事处以及信息中心来组织开展的。人事处会采用电话或者短信的形式，去通知那些通过面试的人员，而对于未通过面试的人员则不会再另外给出通知。
3.面试通过人员，由人事处组织前往北京医院体检中心参与入职体检呀，之后还要提交相关材料去进行政审呢。
4.公示：在医院官网通知公告栏公示拟录用工作人员名单。
5.有关入职手续的流程是，对于经过公示且不存在异议的人员，人事处会予以通知，通知身为录用者的这些人，按照规定去签订劳动合同，进而办理入职手续。
五、联系方式
地址：北京医院人事处（综合楼8层805室806室）
人事处邮箱：
应聘咨询电话：、8509
咨询的时间是，在工作日的上午八点到十一点三十分，以及下午一点三十分到五点三十分。
咨询人：顾老师、李老师
简历填写系统咨询电话：
咨询人：关工程师
附表
科室
岗位
人数
应聘要求
备注
信息中心
医疗信息系统开发运维工程师
1名
1.硕士研究生及以上学历。
2.计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业。
3.年龄45周岁及以下。
4.有计算机相关序列工程师职称且此职称高于一般水平，或者拥有五年以上在三甲医院从事信息化工作的经历，又或者具备五年以上于大型互联网企业进行研发及架构领域工作的经验。
5.具有优良的服务意念，可以主动去对接临床科室的需求，身体状况良好，能够适应夜间以及节假日值班。
合同制