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  上海宋庆龄幼儿园招聘教师啦!这些条件你符合吗?
发表评论 来源:网络整理 编辑:admin2 日期:2026-03-08

依据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号),秉持公开、平等、竞争、择优这样的原则,以下2家幼儿园进行面向社会公开招聘教师的行为,是因工作所需,具体情况如下:

宋庆龄幼儿园招聘公告

01

招聘岗位及职数

幼儿园教师 1名

02

招聘职位说明与招聘条件

1、招聘职位说明

1) 遵纪守法,品行端正,举止大方得体,有亲和力;

2) 热爱教学工作,热爱学生,为人师表,有良好的师德;

讲课条理清晰,有着严谨踏实的治学作风,存在灵活科学的教学方法,备有服务学生、服务家长的良好意识。

4) 具备岗位所需的学历、专业、资格或技能。

2、招聘对象与条件

1) 具有本科及以上学历;

2)应届师范类毕业生,优先条件为学前教育专业毕业;或者优先条件是有5年及以上相关教育教学经验者。

3)具备教师岗位所必需的,专业技术相应条件、任职资格以及职业(执业)资格。对于外省市的社会人员而言须持有上海市居住证超一年以上,此居住证处于有效期内,且不包含上海市临时居住证。计算的截止时间设定在2024年10月15日。

03

招聘流程

1、报名

本次报名采用电子邮件报名方式,需把《宋庆龄幼儿园教职工招聘登记表》(可点击文末“阅读原文”进行下载),以及个人简历、学历证明和其他资格证书等材料发送至邮箱 ,邮件主题要注明应聘职位 - 姓名 - 毕业院校 ,其他形式的简历不予受理。报名截止到2024年10月15日。

2、资格审查

拿到收到的简历之后,宋庆龄幼儿园会去做资格审查,于通过审查的对象里,按照择优的标准,去安排综合测评。

3、综合测评

先是通过在众多简历中筛选,接着针对那些通过资格初审的应聘人员,依据招聘职数,按照1比3的比例,从中凭借择优的方式确定面试与试讲的名单,然后采取把当面面试与现场试讲两者相结合的形式,对他们在专业知识、业务能力,以及综合素质各个方面进行综合测评。

4、身体检查

拟聘的人员,需要向着人事部,去提交更多公务员考试网题库就点击这里,本市三级甲等医疗机构所进行的体检证明,或者是区县中心医院所进行的体检证明。

5、考察

应聘人员的思想政治素质,以及遵纪守法情况,还有道德品质与诚信记录,将由宋庆龄幼儿园组织进行考察,这是主要考察内容。

6、拟聘人员的确定和公示

按照综合测评、体检、考察得出的结果,经由领导班子共同进行研究,从而确定拟录用人员。针对拟录用人员,在“上海市人力资源和社会保障局”官网之上予以公布,公示的期限是7天。若公示期间没有异议,在报上级主管部门且审核通过之后,再次报上海市人力资源和社会保障局进行核准备案。要是公示存在异议、对聘用产生影响的,依据查实的结果来确定是否录用。

04

相关待遇和其他事项

一被录用,上述人员的工资,其奖金,还有福利以及社会保险等,将依照本市事业单位的相关规定来执行。

05

联系方式

联系人:陶老师

邮箱:

联系电话: -45

联系地址:长宁区虹梅路3908号

邮编:201103

上海市总工会幼儿园招聘公告

01

招聘岗位及人数

教师 2名

02

资格条件

依据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)所规定的基本条件,以及以下各项具体要求。

教师:专技初级2名。

是本科以及比本科更高的学历,属于学前教育专业范畴,对幼儿教育工作满怀热爱之情,性格表现为开朗特质,具备很强亲和力;并且拥有教师资格证。

假设应聘者属于外省市社会人员,那么其必须持有有效期内、满一年以上的上海市居住证,这里的计算截止时间是2024年9月30日。

03

招聘程序

按照报名、考试、体检、考察等程序进行。

(一)报名

1、报名者需提交以下资料:

个人简历(附本人照片);

给出毕业证副本、身份证副本、户口簿副本以及相关证明材料的复印件,与此同时,需要给出能够显现个人专长以及教学技能方面的资料。能够把纸质的材料邮寄到单位,也能夠把上述材料以电子形式发送至邮箱(标明“应聘教师”)。

报名截止时间:2024年9月30日

2、资格审查

按照所收到的报名材料来实施筛选以及资格审查,对于其中有着意被录用的人员,将会借助电话跟本人取得联系,进而对面试以及相关考试的事宜予以通知。

(二)面试

先经过简历筛选,依据招聘职数,遵照一定比例,选取优秀者来定下面试名单。

能够开展专业技能和教学能力的测试,能够采用答辩的方式来进行,能够运用结构化面试的形式来进行,能够借助情景模拟的办法来进行,能够通过说课等多种不同方式予以开展。

根据总成绩排名由高到低确定拟聘人员。

(三)体检和考察

依据考试总成绩,从高到低排序,按照招聘岗位数与考人数1:1的比例来确定。体检要依据托幼机构工作人员的标准,统一前往本市妇婴保健院开展体检,进而领取《上海市托幼机构从业人员健康证》。在体检合格之后进行考察,此考察涵盖思想政治表现、道德品质、业务能力等方面。

04

聘用

对考试的情况予以研究,对考察的情形加以探讨,进而确定拟聘人员,并且在上海市人力资源和社会保障局网站进行公示,为期7个工作日。

05

福利待遇

按照国家规定的事业单位工作人员福利待遇标准执行。

06

联系方式

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