关于 2022 年，联勤保障部队的，面向社会进行公开招考的，专业技能岗位文职人员的公告。

依循《中国人民解放军文职人员条例》以及相关政策规定,现将2022年联勤保障部队面向社会公开招考专业技能岗位文职人员所包含有关事项进行公告如下：

一、招考岗位

由联勤保障部队所归属的那些仓储管理机构、训练保障机构、医疗卫生机构等里面的食堂管理员岗位，网络管理员岗位，炊事员岗位，保管员岗位，卫生员岗位，加油员岗位，文印员岗位，化验员岗位，检修工岗位，出纳岗位，司机岗位以及汽车修理工岗位，是专业技能三级以下的文职人员岗位。

二、招聘对象

招聘对象为符合报考条件的社会人员（含退役军人）。

三、报考条件

（一）政治方面的条件更多公务员考试网题库就点击这里，其要求应当契合军队在招录聘用文职人员时，所设定与遵循的政治考核的标准以及条件。

（二）资格之中的条件，应当是有，岗位计划明确所需要求而对应的，那些专业以内的，高级技能、中级技能，还有初级技能职业资格才行的。

（三）学历条件。以发布岗位明确的学历条件为准。

（四）年龄条件，应聘专业技能三级岗位的，年龄不可以超过35周岁，也就是1986年9月30日以后出生的，应聘专业技能四级岗位的，同样年龄不超过35周岁，即1986年9月30日以后出生的，应聘专业技能五级岗位以下的，年龄不得超过30周岁，也就是1991年9月30日以后出生的。

（五）身体条件，其必定得契合军队招录聘用文职人员时体格检查所规定的标准条件。

户籍所在地须和用人单位处于同一个省，这个省也就是自治区，自治区也就是直辖市，直辖市也就是那个需要满足的户籍条件。

七、其他条件，在符合以上基本条件的这个前提下，具体的聘用条件是由用人单位按照岗位需要来确定的。

报考生员获取学历以及职业资格，其截止时间是2022年9月31日。

四、招考程序

军队人才网会发布公告，以此公示招考岗位计划，这属于信息发布范畴，或者说，是通过军队人才网发布公告来公示招考岗位计划的。

（二）于网上进行报名，9月1日的8:00开始，一直持续到9月7日18，在此期间，考生可为进入报考相关特定流程展开实际的可操作性实施行为，基于自身意愿登录军队人才网，具体是《2022年军队面向社会招聘专业技能岗位文职人员报名系统那个系统的入口页面》，依据既定的严格要求照实填具个人的讯息资讯，进而去挑选意向岗位。在挑选岗位这个动作实施之际，应当严谨且逐条地核定自己是不是契合不同具体岗位针对具体招考要求所设定的条件。在确认报名之后，应于恰好到达的报名截止时间以内借助网上支付这种方式交纳报名费。当缴费最终成功且打印出报名回执才算是本次一系列行为完结视为有效报名。一旦完成报名缴费，往后将不可以再对报考信息实施变更操作，同时也不允许实现退费呢。

（三）组织考试考核。报考相关人员要经由军队人才网去打印准考证，凭借准考证以及居民身份证来参与理论考试跟技能考核。具体的时间还有地点是以用人单位所通知的电话、短信、邮件等相关为准的此情况，请务必保持相关联络方式处于畅通状态。理论考试加分相关政策，是参照2022年全军面向社会公开招考文职人员的有关规定来进行执行的。按照计划招考人数1:3这样的比例，依照理论考试成绩从高至低来确定入围人员名单，从而参加技能考核。

（四）要确定预选对象。理论考试以及技能考核的总成绩是按照百分制来进行折算的，理论考试成绩（包含政策加分部分）所占比例为40%，技能考核成绩所占比例为60%。用人单位依据用人单位依据计划招考人数1:2的这样一种比例 ，依据理论考试和技能考核的总成绩从高到低加以确定预选对象，其中，要是技能考核成绩低于60分，那就不可以作为预选对象；当总成绩相同的时候，是按照技能考核成绩来确定排名的。

（五）体格实施检查以及政治展开考核。用人单位的上级所属单位，统一去组织预选对象，于军队所指定的医疗机构当中开展体检。体检达标的预选对象，由用人单位予以组织来进行政治考核。

（六）将拟录用对象予以确定。对于体检查和政治考核合格的那些预选对象，用人单位是依据考试考核的总成绩来把拟录用对象给确定下来的。

经拟录用的对象，若自愿放弃拟录用资格，那么用人单位能够依照理论考试与技能考核的总成绩，按照从高到低的顺序，依次从体格检查以及政治考核均合格的预选对象里进行递补。

对结果进行公示，借助军队人才网对外公布准备录用的对象名单，同时将监督受理电话以及电子邮箱予以公布，以此接受来自社会的监督。

（八）进行审批录用，针对那些经过公示过后没有任何异议，或者所反映出来的问题并不会对录用造成影响的人选，依照规定的权限去办理录用审批事宜，首次聘用合同的期限依据文职人员聘用合同管理的有关规定来执行。

五、温馨提示

依据相关政策法规，专业技能岗位文职人员在任用管理以及福利待遇上，与管理岗位和专业技术岗位文职人员存在差异，具备属地化用工、短期聘用的特性，全都施行聘用制，签订聘用合同。各个用人单位设置了咨询电话，能够从岗位计划里查询到，欢迎就相关政策进行咨询，联勤保障部队招聘咨询电话：。

2022年，联勤保障部队开展面向社会公开招考专业技能岗位文职人员工作，其最终解释权归属联勤保障部队政治工作部。

2022年，联勤保障部队进行面向社会公开招考，招考的是专业技能岗位文职人员，有岗位计划。

点击进行下载，此为2022年联勤保障部队针对社会公开开展招考专业技能岗位文职人员的岗位计划。