点击查看：2022年度济宁市招录公务员面试人员名单

去点击查看一下，关于2022年，处在山东省济宁市这个地方的各类机关，它们招录公务员的那个公告，此公告涉及人数为754人 。

(二)面试

招录机关会从那些达到笔试合格分数线的报考者里头，依照面试人数与录用计划3︰1的比例，依据笔试成绩从高到低的次序，去确定各个职位参加面试的人选。在面试之前，会组织面试人选开展资格审查，以此确定参加面试的人员。报考者必须按照指定的时间、地点以及规定要求，参与资格审查。只要有关材料主要信息存在不实情况，进而影响资格审查结果的，招录机关就有权力取消其参加面试的资格。

面试有结构化面试等若干形式，计分办法采用百分制，考官与考生进行双抽签。面试结束后，以恰当方式向面试人员公布成绩 。

当考试结束之后，报考者所具有的面试成绩以及综合成绩更多公务员考试网题库就点击这里，会在“灯塔 - 济宁党建”网站当中的“录用公务员专题”之上予以发布。综合成绩是按照笔试、面试成绩分别占据40%、60%的比例通过百分制进行合成的。综合成绩是按照小数点之后两位数来计算的，对于尾数而言采用四舍五入的方式处理。

对于报考人民警察职位的人员，招录机关能够针对其是不是具备履行职位职责所需要的体能状况展开测评，体能测评的项目以及标准依照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》的相关规定来执行，体能测评合格之人，才能够进入到下一环节。